为什么那么多人考研?这五大福利考上才有,再难也要考

为什么那么多人考研?这五大福利考上才有,再难也要考

今年的考研大军已经告一段落,考研复试也已经基本结束了,报考的学生不管成绩好坏,算是松了一口气,准备了一年的考试,终于过去了。回顾19年的考研,竞争相当激烈,报考人数再创新高,人数增加到290万人,比18年多了52万人,考生们想要上岸难度更大了。不仅是19年的考试艰难,每年的情况都差不多,学生的报考比例和录取比例不成正比,考研上岸难是很多学子都知道的事实,不过却没有消磨大家报考的热情,报考热度持续走高,这是为什么呢?下面,小编带领大家来看一下考上研究生有什么福利。

一、考公务员享受副科级待遇

公务员考试也是每年的热门考试之一,公务员考试的报考热度不亚于考研,该职业的工作稳定,社会地位高,吸引了很多人的关注。学历不同在报考公务员上也是有区别的,拥有研究生学历的话会更吃香,主要有两个福利,第一是工资方面,体制内的工作注重学历,不同学历的工作人员工资有差距,一般本科生的工资福利与研究生相比,还是会低一些。第二是升职方面,研究生考上公务员享受副科级待遇,升职更容易。小编在此要提醒想要在2020考研的同学们不要犹豫了,可以开始准备了。

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二、享受城市引进人才优惠政策

研究生是当今社会上的高素质人才,在中国经济科技发展迅猛的今天,城市地区之间同样存在着对于高质量人才的争抢、保护现象,这样做自然能够理解,各地区都想聚拢人才发展自身的各方面实力,做法本身无可厚非,既然有城市有这样的人才引进优惠政策,我们需要做的就是抓紧机会。但是享受优惠的同时当然也需要达到要求,研究生学历的门槛使我们必须要跨过去的,想到未来能够拥有更多更好的就业机会和生活水平,大家可千万不要错过考研的机会!在这小编要恭喜那些已经考上研究生的学子们,为了更加美好的生活努力吧。

三、升职加薪更有竞争力

当今这个做什么事情都需要物质作为支撑的社会中,经济很重要。在工作中我们追求的是什么呢?相信大多数的人都是为了能升职加薪吧!也许很多人认为,能力到了自然就能升职加薪了,这是没错的,工作能力肯定是最看重的,但是在我看来,除了工作能力,学历也是不能忽视的。

如果说你的能力一枝独秀,那么其他因素自然可以少考虑,可是有多个人与你的能力差不多呢?这时候是不是就要比拼一下其他方面了。所以说,通过考研获得研究生学历,虽说不是决定升职加薪的核心因素,但也是不可或缺的一个重要影响因素。

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四、寻找专业对口的工作:研究生胜算更大

考上研究生的时候你已经超过了很大一部分人,所以当你大学生毕业找工作时,能不能找到专业对口的工作,也是非常重要的。比如,你是一名学习财务专业的大学生,毕业后,第一时间找到财务工作职位,工作上手特别快,也更容易做出成效。但是,我们都知道,现在的大学本科,相当于打基础,真正想要在专业上有所突破,有所强化,还得要读研究生。研究生毕业之后,普遍具备比本科生更强的专业素养,也更容易在对口岗位上工作。工作单位也会优先挑选学历高的人才安排入职。

五、更好更优秀的学习、教育资源

研究生当然不仅在毕业后有很大优势,在校期间我们就可以积累很多的资源。我们都知道本科生实行的是导员监管制度,相对来说很多资源需要靠我们自己去争取。或许也知道研究生实行的是导师制,但导师制究竟好在哪里呢?导师制也就意味着每个研究生都有专门负责自己的老师,平常会有更多的机会跟导师交流沟通,也会从导师这边获得更多的资源,更多的机会,学到更多的实用性知识。相比起来,本科的学习室比较被动的,更多的是别人能给我什么,而研究生阶段就是我想要什么。学习资源意味着自身价值的上限会被不断拔高,所以说这是福利也是成立的。

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