職工醫保兩險合併靈活就業人員交費會增加嗎?

手機用戶6009188887


樓主您好,職工醫保兩險合併靈活就業人員的繳費會增加嗎?首先,這個生育保險應當來講是由企業單位來全額承擔的,自己實際上是無需承擔這個生育保險的交費的,而且就算個人需要承擔這個生育保險的繳費,實際上它的交費比例是非常低的,大約只有0.4%,所以說,這個一個月大概也就是十幾塊錢。所以基本上是不會增加,我們個人交費的一個負擔的。

所以靈活就業人員來講,如果說能夠參保這個生育保險,對靈活就業的個人來講還是有好處的,因為靈活就業本身是不能參保這個生育保險的,那麼如果現在參保的生育保險,對於我們個人來講,實際上,作為這種藥生產生育的女性來講,還是有一定的好處的,因為它就可以通過這個生育保險來給自己的生產費用來進行報銷,並且可以享受到這個生育津貼的一個待遇。

因為本身這個生育保險是全額由企業單位來承擔的,所以說合併到醫療保險之後,他應當來講應該是由企業單位來全額承擔的,所以說個人應當來講不會增加這個交費的,但即使增加消費,實際上他僅僅每個月只有十幾塊錢的一個繳費,並不會對我們個人產生一個經濟負擔。


社保小達人


樓主你好,職工醫療保險和這個生育保險合併之後,靈活就業人員的繳費會增加嗎?我們注意到這個生育保險合併到靈活就業人員的這個醫療保險當中去,那麼這個生育保險本身來講是由企業單位來全額承擔的,個人是不承擔任何的一個繳費比例的,當然作為靈活就業這樣的一個特殊群體,來繳納自己醫療保險的過程,會不會增加這樣的一個繳費比例,到目前為止還沒有出臺具體的細則,所以說我們還不得而知。

但是我們可以大致估算一下,因為本身生育保險的繳費比例相對來說是比較低的,大約是社會平均工資繳費基數的0.4%左右,所以說每個月僅僅只有幾十塊錢。那麼這樣的話,一年下來也最多是兩三百塊錢就足以了。所以這個錢需不需要靈活就業的人員來承擔,到目前為止因為沒有具體的一個繳費方案,所以說,還不好說,而且這個生育保險合併到醫療保險也並不是說今年年內就要完成了,它好像是在年底之前,各個地區才逐步落地實施這個問題。

所以說今年正常參保醫療保險的,我個人估計是不會增加這個醫療保險的交費,那麼也就是按照原有的一個醫療保險的交費標準來繳納自己的醫療保險費用,但是至於自己的這個生育保險會不會包含在這個醫療保險當中去,這個就根據你們當地的政策來決定。


懂社保



漁舟唱晚64476702


都五十多數人了,過去計劃生育,現放開也生不出了,交這生育險有什麼用呢!


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