EA將在其業務範圍內裁減350個非開發類職位。據一位熟悉EA的消息人士稱，這些裁員正衝擊著營銷和分析部門。
EA首席執行官Andrew Wilson在一份聲明中寫道:“今天，作為一家公司，我們採取了一些重要措施來應對挑戰，為未來的機遇做好準備。”“當我們看到周圍不斷變化的世界時，很明顯，我們必須隨之改變。我們正在採取深思熟慮的行動，更好地履行我們的承諾，改進我們的組織，滿足我們球員的需求。”
威爾遜提供了一些關於他在哪裡進行削減的見解。
威爾遜說:“我們對營銷和出版機構、運營團隊進行了改革，我們正在減少目前在日本和俄羅斯的業務，專注於以不同的方式為這些市場的參與者服務。”“除了組織變革，我們還高度關注提高遊戲和服務的質量。偉大的比賽將繼續是我們所做的一切的核心，我們正在以不同的方式思考如何讓我們的球員感到驚奇和鼓舞。”
據威爾遜說，EA大約有9,000名員工。這意味著它已經解僱了大約4%的員工。這一舉措與競爭對手暴雪最近的裁員舉措類似。暴雪儘管實現了創紀錄的財務業績，但還是裁掉了8%的員工。
EA最近還沒有創造記錄，但它確實推出了傳奇。這款免費射擊遊戲是《皇室戰爭》類型中最受歡迎的遊戲之一，在第一個月便吸引了5000萬玩家。
但EA採取這些舉措的原因很可能是，該公司股價已從2018年夏季近150美元的歷史高點跌至2018年底的80美元以下。
作為裁員的一部分，EA還解僱了NBA Live社區經理THAHOOPGAWD，他至少從2015年開始就在EA工作。
安德魯·威爾遜的裁員
此次裁員是自2013年9月安德魯•威爾遜(Andrew Wilson)接任EA首席執行官以來，EA裁員幅度最大的一次。在他被任命之前，EA的董事會削減了1000多個職位。這些裁員開始於前首席執行官約翰•裡奇泰洛(John Riccitiello)任內，但在他於2013年3月辭職後仍在繼續。
這些裁員是為了給新CEO一個全新的開始，讓公司更精簡。這些努力得到了回報，至少就股價而言是這樣。威爾遜接手後，EA的股價持續攀升，直到去年夏天見頂。在那段時間裡，威爾遜關閉了《內臟》的工作室。但該公司並未大幅裁員。
但在2018年夏天，投資者開始注意到EA對旗下EA Sports games和開發商DICE的依賴。在消費者對影響國際足聯(FIFA)和《Madden》終極團隊模式的戰利品盒產生牴觸情緒後，這些產品開始出現裂痕。在粉絲的憤怒之後，EA甚至不得不在迪士尼的要求下從《星球大戰:前線2》中撤下戰利品盒。
然後，在2018年秋季，EA推出了《戰地V》，但銷量令人失望。由於沒有骰子游戲將於2019年推出，EA的前景看起來很暗淡。
“這是艱難的一天，”威爾遜說。“我們今天所做的改變將影響我們9000人公司的350個職位。這些都是重要但非常艱難的決定，我們不會掉以輕心。我們是EA的朋友和同事，我們欣賞和重視每個人的貢獻，我們正在盡我們所能來確保我們的員工能夠幫助他們度過這段時間，找到他們的下一個機會。這是我們的首要任務。”
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