熊大寶新
不知您現在是已就業還是待業，這個前提很重要。還有您計劃從事什麼樣的行業？是晉升調動需要您去接受繼續教育還是目前暫時沒有規劃，單純為了找工作而去獲取成人教育學歷？這個前提也很重要，我們得具體問題具體分析。
現在大部分企業在招聘基礎崗位的時候往往會要求學歷在本科以上（部分技術崗例外），這是普遍現象，但也不能一概而論認為本科以下學歷的人就找不到心儀的工作。因為不知您的具體情況，所以只能跟您先闡述一下成人繼續教育的職能，也就是先弄明白，為什麼要去考成人教育學歷，再根據自身情況做下一步決定：
成人教育的職能主要包含以下內容：
1. 對已經走上工作、生產崗位，或需要轉換崗位的人員，以及正在謀求就業的待業者進行他們所不具備的履行崗位職責所必需的文化知識、專業技術和實際能力的教育和培訓，一般是崗位明確要求，或者晉升硬性要求，才去考取。
2. 掃盲教育
3. 對已經離開正規學校的人員，根據他們所具有的文化基礎和實際需要，繼續進行基礎教育或高等教育，常見的是“專升本”
4. 對已經接受過高等教育的專業技術人員和管理人員進行更新和擴展知識、提高能力的繼續教育，也就是給“自己充電”
5. 老年人、婦女乃至全體公民文明健康科學的生活方式的教育服務。
小一大世界
這個題目是讓人不讀書，和他一樣，我來解釋一下，首先成人高考也是按分數線錄取，進考場出來全程攝像，學士學位論文答辯環節全國隨機3個教授，且獲得後和全日制一樣佔據全國百分之2擁有的範圍，很多全日制本科現在也拿不到學士學位，答辯30分鐘內任何一個教授不合格學士學位就拜拜，請問有沒有含金量？其次你說的大企業招聘都是985211全日制，沒錯可是你還是欺騙看文章的人，大企業有外派 本地勞務 外地勞務 人事派遣 合同制都可以靠成人本科學歷和學士學位晉升，也許你不是985 211不是全日制，但是你有本科學歷和學士學位才有希望，如果你是個連這步都走不過去的，那就相信這篇文章.
杜傑173775042
對用人單位來說，成人教育確實對他們沒有什麼吸引力。
因為目前的社會趨勢就是，高學歷人才越來越多，他們只要想招人，就不缺少本科生或者研究生，所以成人教育是沒有什麼競爭力的。
但是，對於你個人來說，學歷教育是非常重要的。教育對人的影響是潛移默化的，一個讀過書的人，和沒讀過書的人，在世界觀和價值觀都會有所不同。而且，這種影響是會伴隨一生的。
所以，多讀書多學習總沒有壞處。
這裡是學個p啊，我每天都會給大家分享一些高效辦公技巧，希望我的 回答能夠幫助到大家，歡迎大家關注我與我互動。
學個p啊
這個要看個人情況，如果從市場需求的角度，確實都在要求全日制的，畢竟全日制的學習更系統一點，包括錄取考試、學習管理、畢業要求，甚至是環境的塑造，大學教育對人的影響和塑造很大，也是人力資本中信號傳遞功能的重要依據。
學習沒有止境，在提倡終身學習的時代，繼續教育也有自己的優勢，學習和實踐的結合更緊密，有利於學習成果向工作的轉化。
一般有學歷要求的，更多的是校園招聘，或者是基礎崗位的招聘，從職業發展的角度來看，在職教育是非常關鍵的，是知識技能、概念意識的更新。
當然也有的事是為了圓自己的一個學習的夢，但如果僅僅從求職的角度來看 ，確實是短期化了，當然，也無可厚非，畢竟市場的指揮棒影響是強大的。但反過來，我們也應該自覺有學習的規劃，不單單是出於滿足市場的要求。
天華HR
這樣的學歷還是非常有用的，全日制學歷已經成為國企公務員類行業的敲門磚（單位性質不一樣，看學歷，不看能力，入職後也不需要出類拔萃，吃大鍋飯就好），但是民營企業（私企）不一樣，這樣的企業看中學歷更注重個人的能力、經驗、人脈等！
有空餘的時間可以去提高自己的學歷（有證書那種），畢竟學習是為了自己。
但人各有志，夢想進入國企一定要做公務員的，另當別論！
樊Kelly
成人學歷主要在體制內，機關事業單位，國企可以提職，晉升職稱，考各類資格證，但是外資企業，合資以及部分大國企是非常看中第一學歷的
駐村工作隊長
繼續教育學歷有不少單位不認，但對領導幹部的後取學歷認可！所以繼續教育學歷現在就是為一部分人設置的，不論你學沒學到東西，就算學到了對工作有沒用都沒意思，說白了就是為了學歷！但認不認看人
dy144182692
這種給你說吧，當你打開招聘信息，如果有學歷限制的，基本上都要全日制的，成人教育的比較少，而是很少。
成人學歷是很容易拿到的，可謂交錢就可以拿學歷，你看的含金量多高？
當然，沒有學歷的人確實可以考一個成人高考，比如，自考，成人高考，網絡教育這三種模式，但不要覺得這學歷有多重要，隨隨便便就拿到的學歷你覺得含金量有多高？
成智談教育
您說的是現實！成人繼續教育學歷對招聘作用不大，可對自己的日後實際工作作用可大大的呢！教育育人，知識就是力量這是永恆的真理！一個上進心強的人，都渴望用知識不斷充實自己，哪怕成人繼續教育學歷不受待見又有何妨！
求是棄非
在有可能的情況下，儘量拿到更多的學歷和證書吧，不管人家招什麼學歷，對你自己來說是有用的，假如公司要裁員了，肯定是先裁什麼學歷都沒有的，電大學歷還不是最底層呢，還有人沒上過學不認得字呢，所以如果可以就努力爭取吧，機會是留給有準備的人的！
