美國當地時間4月30日，美國國家科學院（National Academy of Sciences）公佈新入選的院士名單，共有100名美國本土科學家以及25名外籍科學家入選。中國女科學家顏寧入選25名美國國家科學院外籍院士名單。
兩年前，顏寧落選中國科學院院士，在兩年後，卻被選為美國國家科學院院士，這引起國內輿論廣泛關注。而其實，雖然都被稱為“院士”，然而，當選美國科學院院士和我國科學院院士，所享有的待遇和學術權利卻是不同的，在美國，當選院士，只是一個學術榮譽，並沒有與之對應的待遇和高於其他學者的學術特權，而在我國，當選院士，本來也只是最高學術榮譽，可是，卻存在比較嚴重的利益化問題，由於院士“利益化”，使申報院士，和發揮院士作用，都和國外院士很不同。我國要進一步推進院士制度改革，剝離院士頭銜附加的利益，讓院士迴歸學術榮譽。
在我國，媒體曾報道申報院士存在的包裝、跑要現象，這是因為當選院士，不只是個人的利益，也是所在單位的成就。雖然我國已經改革院士申報制度，不再由申請人所在單位推薦（取消單位推薦渠道），但由於這背後的利益問題，不由單位推薦，並不意味著院士申報，就變為學者自己的事。
在美國等發達國家，評選院士，是由學術共同體根據學者本人的學術成就，完全按學術標準進行，在院士評選中，並無跑要等問題，原因是，當選院士並不能為本人帶來特殊待遇和利益，在學術活動中，院士是和其他學者平等競爭的。不要說院士，就是諾貝爾獎獲得者，也無高於其他學者的學術特權。
這種院士制度，是有利於激勵學者追求學術榮譽的，也就是說，院士頭銜是對學者學術貢獻與能力的肯定，而且，學者在當選院士後，也不會因有院士這一“帽子”，而一直站在學術最頂端，這有利於營造平等的學術競爭環境。因此，雖然有院士制度，但這是學術機構的學術榮譽制度，不存在為獲得院士頭銜而產生的追名逐利問題。
但在我國，一名學者當選院士後，不但獲得一定的經濟待遇、福利保障，還馬上就獲得高人一等的學術權力，不但是重大課題的負責人，還是很多重要評審的負責人。這種利益機制，也就難以避免在院士評審、使用中出現追名逐利的問題。更重要的是，在這種利益機制的帶動下，整體學術評價都存在頭銜化、利益化的傾向，與每一項人才計劃對應，都有一個學術頭銜，而學術頭銜給學者帶來具體的學術利益，學術研究變為爭奪頭銜，獲取學術資源的遊戲。
針對院士利益化問題，我國近年來也在對院士制度進行改革，包括建立院士退休與退出機制，但是，這並沒有真正涉及利益化問題。如果當選院士沒有任何特殊利益，院士退不退休有什麼關係?如果院士就是學術榮譽，院士的行為破壞了學術榮譽就應該取消這一頭銜，這是正常的學術原則，何須建立專門的退出機制?包括近年來，社會輿論特別關注院士當選年齡，可如果是學術榮譽，年齡並不是問題，大家之所以關注年齡，是因為當選院士後，院士們有更大的學術話語權。
怎麼推進院士去利益化?這並不需要學習國外，我國中科院、工程院評選外籍院士，就只是榮譽，當選外籍院士者，只有學術榮譽，並無相應的待遇，根據規定，外籍院士只有取得中國國籍，才享有院士同等義務、權利及有關待遇。那麼，為何不像對待外籍院士那樣，要求所有院士都沒有特殊待遇呢?
我國正在推進學術評價改革，要求破除“五唯”——唯論文、唯帽子、唯職稱、唯學歷、唯獎項，推進院士去利益化，也是潑出去“五唯”。可以說，院士是當前最大的學術“帽子”，要以院士去利益化帶動我國整體學術評價改革，讓學術擺脫爭名逐利，迴歸學術本位。
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