2019-05-02 22:00:38 佚名

金融分析局

【沈理職談】的觀點：近八成職場人工作10年後，月薪不過萬，乍一看覺得不可思議，實際情況卻是相差無幾。首先，這個數據也遵循了我們常說的二八法則，財富主要集中在部分人的手中；其次，收入的多少跟個人所在的城市、所在的行業、個人的工作能力、人脈關係、理財理念等都有著密切關係。目前我國勞動力密集型的產業還是佔了主導地位，多數人也都是做著重複的勞動工作，也沒有合適的理財和生意來做，收入低也是現實情況。雖說如此，但是我們還不能認命，努力和改變以後，多數人實現月薪過萬並不是難事。具體分析如下：

第一、先看一下月收入過萬的的人群主要在哪些城市、哪些行業

月薪過萬也需要一些剛性的條件，我們從2019年國人工資報告中可以得到一些基本信息，一起先來看看：

1、所在的城市經濟發展水平。首先自己所在城市的經濟水平對於收入的影響還是很大的，一線城市和三四線城市本身的工資水平和生活成本也是不一樣的，這就直接導致了同樣的工作卻有著不一樣的收入水平。

從報告中可以看出，月薪過萬的人在城市總人中佔比的排行前6名是：上海、北京、深圳、南京、杭州、廣州。月薪過萬的人數分別佔比35.09%，35%.07；26.91%；19.37%；18.60%；14.74%。

這些城市也就是我們經常說的沿海一線城市，收入高、生活成本也不低。想要獲得高收入就需要承擔快節奏的生活和工作壓力，這些城市裡工作的職場人其實並不輕鬆，也算是一份付出和一份收穫吧。

2、所處的行業和領域差別。<strong>高收入人群也是有行業差別的，有的行業屬於朝陽行業，對專業的技術能力要求比較高，其中的精英們也就更容易拿到高收入了。從這份國人工資報告中可以看到：互聯網、金融、房地產這三個領域內月薪過萬人數的排名是前三位的。但是很多人都是在傳統行業謀一份工作，也不容易進入這種有門檻的行業，因此收入水平自然是比不上這個熱門行業人的收入的，這也是現實情況。

第二、工作十年月薪還沒有過萬，我們也是要分析一下自己的原因

從這份報告數據來看，工作十年的人月薪過萬的只有22.44%，說明還是很少的人拿到這個工資的，但是為什麼看起來有那麼多富人呢，那是因為這些人不僅僅是月薪過萬那麼簡單了，月薪很多萬的佔了更多的部分，也就是富人越來越富。

如果月薪沒有過萬，除了客觀原因之外，其實還是要分析一下自身的原因。每個月收入一萬塊並不是非常難的，只需要有兩點：第一、有個一技之長；第二、能夠吃苦耐勞。如果你有一技之長的話，要一直努力堅持在自己的領域內深耕細作，用十年磨一劍，肯定是可以實現這個目標的。第二、如果沒有一技之長，你還需要能夠出苦耐勞，也就是沒有技能也沒有人脈關係的情況下，就踏踏實實的去工作，用自己的汗水換取收入。有時候只要你肯幹，去挖掘每一個實現收入增值的機會，也是可以一個月拿到一萬塊的。

要麼拼能力，要麼拼汗水，我始終認為這一點是沒有錯的。