我與邢總相識，大約是在2015年。那時，她的企業已頗具規模。
在鄉鎮民營女企業家中，邢總給我的印象比較深刻。在鄉鎮，她的企業做得算是可以的。但是她身上那種農民的樸素品質，並沒有隨著企業做大而逐漸消失。我在她身上看到的，除了勤奮、聰慧，還有低調、內斂。
邢總的企業位於我們屠園鄉工業園區，企業名稱是宿遷市王利剃鬚刀有限公司。聽名字大家就知道，企業是做剃鬚刀的，產品主要出口到歐美地區。
在用工高峰期，企業吸收當地勞動力140餘人，基本上都是當地婦女。後來企業搞自動化，工人數量少了一些，但也有近百人。可以說，這是一家真正能夠帶動群眾就業的鄉鎮民營企業。
邢總在生產車間
王利與邢學蘭是夫妻，原來都在外地打工。1999年，邢學蘭進入浙江寧波一家刀片廠打工。她從基層做起，逐漸成長為企業骨幹。2009年底，因為自己身體以及家庭原因，她辭工返鄉。在經過充分的創業準備後，2010年初，她貸款創業，為寧波生產剃鬚刀的企業做刀頭加工，地點設置在自己家裡。
當時，這個家庭小作坊招收了不到十名工人，都是左鄰右舍的熟人。工人是清一色的女性，沒什麼文化而且年齡偏大，普遍在五六十歲，家庭經濟情況都不是很好。
創業的道路十分艱辛。邢學蘭本來想申請2萬元貸款，但是銀行說一般農戶只有2萬元貸款的資格，只同意貸款2萬。資金不足是其中的一個困難，招來的工人不懂技術也是其中的一個困難——邢學蘭手把手教她們，自己既當師傅又當工人。類似的困難有很多，她逐一克服，事事親力親為。由於加工出來的產品質量得到浙商老闆的高度認可，貨源很穩定，邢學蘭賺到了創業第一桶金。
車間裡的工人正在忙碌
2011年，邢學蘭和返鄉回來的丈夫王利註冊成立宿城區王利刀片廠，租用屠園鄉工業園區現代化2000平方米廠房一座，新進海天注塑成型機器10臺。廠子規模擴大了，用工需求也隨之增大。按照常理，企業招工，招那些年輕的、有文化的，肯定要比招年紀大又沒什麼文化的能給企業帶來更多利潤。不過，在招工問題上，夫妻倆的意見一致：還是要繼續招農村家庭留守婦女，尤其要招那些家庭貧困人員。邢學蘭說，人要感恩，廠子能夠有好的發展，有那些老姐妹的功勞，企業做大了，不能想著只招小姑娘、小夥子，把以前的“老人”踢一邊去。當然，小姑娘、小夥子也要招，但是有個前提，那就是他們負責的工作，“老人”們幹不好或者幹不了。
工人中，百分之八十以上都是農村留守婦女和老人，很多來自低收入家庭。這些人就近家門口就業後，既能照顧家庭，又能掙錢補貼家用，心裡都非常高興。
隨著業務不斷擴大，企業需要更大的發展。2013年，夫妻倆在工業園區內新建標準化廠房3500平方米，新進了注塑成型機器。企業規模擴大了，用工量也增加了。此時，企業正常有工人120人左右。這些工人仍然和以前一樣，都是附近的村民。2014年，夫妻倆註冊成立宿遷市王利剃鬚刀製造有限公司，招收了140多名工人。這些工人中，年齡大的、需要接送孫輩上下學的，工資大概有1000多元；年輕的、專職上班的，平均工資達到2500元，最高的能拿到3500元。
生產車間
因為招收大量留守婦女就業，成績顯著，王利剃鬚刀有限公司先後被評為“市級巾幗來料加工示範基地”“省級巾幗來料加工示範基地”。刑學蘭本人也先後獲得區、市“三八紅旗手””巾幗創業先進個人“等榮譽稱號。
致富不忘窮鄉親，招收就業困難群體，王利剃鬚刀有限公司給其他企業做出了好榜樣。相信在能幹的王利和邢學蘭這對夫妻企業家的帶領下，王利剃鬚刀有限公司能夠發展得更快、更好，能夠更多造福當地群眾。
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