現在你們覺得35歲左右還在工地做施工員,應該做出哪些改變才能有發展?


1、我不知道你是什麼學歷,如果能達到相關要求的話,就考職業資格證書吧。建造師、造價師(都分一級二級),監理工程師、甚至設計上用的建築師、結構師等等。

2、如果在企業內想要晉升,也可以先在某一方面做出一定的成績,引起領導的重視,進而和領導溝通一下,這種溝通即在專業上也要在管理上。

3、在項目上,施工員再向上就是技術負責人和項目經理了吧,爭取在下一個項目能先進一步,再下一個項目做到項目負責人,機會好的話五年內應該問題不大。

4、不灰心、祝好運!


你的成長日記


其實很正常的,你看看你身邊有多少跟你一樣的人,35歲說大不大說小不小,現在還算你發展的黃金時期,到了40那你的機會就少很多了。對大部分人來說都不會有什麼改變,一輩也就那樣了,既然你問了這個問題,你肯定是想有所改變的。

我個人觀點,你有兩種選擇:(1)我們出來單幹,幹個包工頭。35歲是你優勢,按年齡算你應該在這個行業幹了有十幾年,有經驗、有一定的人脈、還有了一定的資金,剛開始我們接不大工程,小的總行吧(如農村人蓋房子),先把隊伍拉起來,然後找關係(以前的領導,知道的承包人,鄉鎮的基建工程等),甭管認不認識,先拜訪,讓人知道你們的存在,條件允許就儘量拉點小活回來。樹挪死,人挪活,想改變就要去嘗試(2)升職加薪,工地嘛講關係、講人情的地方。與上層搞好關係,首先找到那個能給你升職加薪的目標人,多表現,表現出你是個幹了十幾年、經驗豐富的人,然後找到個你們有關聯的事(沒有就找理由)、去拜訪,這個拜訪一定要是感謝型的的拜訪(在這期間表現出工作能力強、工作經驗豐富等、把自己吹一吹、尺度把握好),前期不要太頻繁,但也不要太久,後期自己定。工作之餘,多學習一些工地專知識、用知識武裝頭腦。

祝你早日改變、強大自己。




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35歲還是施工員那基本上這輩子就碌碌無為了。首先,學歷不會太高。說明學習能力不強。其次,家庭條件不會好,甚至可能有點差。畢竟有錢有權的誰會去工地。第三,情商較低。35歲至少是一個該上中層的年紀了,還是底層施工員。


Edrian2


我認為做什麼工作與年紀無關,與個人能力有關。想做什麼,得有做什麼的能力。能力靠你掌握的知識技能和本事。啥本領也沒有,即使給你安排在好的工作崗位上,恐怕你也承擔不了......所以,重要的是努力學好本領,使自己變得優秀,才有機會有更好的選擇……


歌歌153705790


通過學習,報考建造師、監理工程師有了職稱,又有施工管理經驗,做項目經理。如果單位待遇不好,也可以跳槽。甚至可以考一個註冊招標師,或者諮詢師。只要肯努力,一切皆有可能。


秋畫屏


有句話叫“活到老學到老”。要想改變、要想發展,除了多學習外幾乎就沒有其他路可走。除非你可以“拼爹拼兒子”,又或者你的背後有權高望重的人支撐,否則,你只能做你的施工員。


我只是草根


加油考證。或者離開。


新時代的開拓者


耐得住寂寞 等待機會 兢兢業業深耕 會有改觀


曉雜談


什麼是發展?


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