現在中介招聘都打著工廠直招的幌子，說是直招，其實還是走的中介，真正是直招的工廠不多，偶爾遇到一次就是幸運的，有的人不想通過中介進廠，直接來到廠門口面試，要麼是不接收，要麼就是讓你去廠裡找勞務，從眾多勞務公司中選擇一個，算是從這個勞務進廠，最後折騰了一大圈，還是從勞務進去了。
電子廠不直招的主要原因是太浪費精力了，廠裡主要的任務是生產產品，每天花大量的時間、精力、財力在招聘上實在是划不來，將這件事交給勞務公司，會給自己省下不少的時間和精力，將其放在生產上，帶來的利益更大，這是其一，其二是因為工廠招聘的範圍太小，能夠招到的員工有限，勞務就不一樣了，一個勞務公司少則幾十人，多則上百人，一級一級的向下發展，能夠招到的人很多，比工廠自己招聘省時省力。
工友們不想靠中介進廠的原因很簡單，就是怕上當受騙，黑中介的手段讓人防不勝防，一不小心就會上當了，不少人都是因為這種原因對中介深惡痛絕，越是躲越是躲不過。當你到江蘇的電子廠門口，會發現進來的人都是一大批一大批的，很少是落單的，因為大批的人都是中介帶來的，然後交給勞務駐廠，帶領著大家一起去面試，安排進廠工作事。
進廠選擇勞務公司是不可避免的，避不開倒不如主動去了解，看哪個勞務公司的服務好、信譽好，能夠讓自己在廠裡過的舒適一些，不想走中介的工友們是怕上當受騙，造成錢財的損失，但是要知道進電子廠裡，除非是你想在某個廠里長幹，否則從工廠進去，雖然上當的風險小了，但是你掙得錢也少了，就是因為廠裡招的是普工，工資高不到哪去。
從勞務公司走，更方便一些，掙得錢也多，因為勞務為了招人是會給工友補助的，小時工補差價和高價小時工都是這樣的模式，廠裡發的永遠都是同工同酬的工資，勞務會將屬於自己的薪酬分給工友一部分，普工是沒有這樣待遇的哦！
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