本場招聘共提供約3000個就業崗位，其中不乏醫藥、金融、保險、IT、化工等多個領域的知名企事業單位，如越秀集團、廣州醫藥集團下屬公司、廣汽乘用車國際有限公司等。南都記者在現場看到，不少香港本土企業和內地駐港分公司也支起了攤位。“香港保險行業發展時間久，也比較成熟，相對於國內傳統保險公司而言較有優勢，而且目前內地居民購買香港保險的需求較大，我們也很重視大陸市場，這次招聘就是希望能夠吸引一些來內地求學的港籍青年加入我們。”來自香港的一家保險公司招聘負責人梅先生告訴南都記者，開攤2小時不到，已收到了多份不錯的簡歷。
2019年10月25日，“樂業廣州·羊城邀約“粵港澳大灣區青年就業招聘活動在暨南大學舉行。南都記者 譚慶駒 攝
當天的招聘會從9點開始，10點左右，廣場上就擠滿了手拿簡歷的求職者，部分攤位甚至大排長龍。
求職者在招聘單位前等待。南都記者 譚慶駒 攝
“薪資、平臺和後期發展是我最看重的三點。”就讀於華南農業大學會計專業的陳雲琪說道，從今年8月起她開始求職，今天是她參加的第四場招聘會，求職的目標也更加明確。“跑了很多面試，感覺財務行業很受學歷的限制，地產行業基本都要求研究生學歷，現在主要的應聘方向是科技和快銷行業，對學歷要求不高，而且薪資也會比製造業高一些。”
“與往年相比，從簡歷來看，今年求職的學生在大學期間就有了較豐富的實習經歷，而且在個人的自我介紹中，也會較多提及這一點，與我們的招聘需求比較契合。”在現場，廣州一家金融機構的招聘負責人鄺先生說，金融類人才的培養週期較長，成本投入較大，最快也要兩到三年才能成長為成熟的項目負責人，因此在招聘上也更加謹慎，青睞於有較多實習經驗的求職者。
“招聘會向不少港澳學校如澳門科技大學，香港中文大學等發出了邀請，鼓勵港澳學生參加。”據南方人才市場管委辦黨委書記劉新堂介紹，這次招聘提供的崗位以本科學歷為主，約佔91.1%，碩士學歷以上為8.9%，在現場，也有不少港澳學生前來求職。
求職者與用人單位代表交談。南都記者 譚慶駒 攝
“我2017年本科畢業在內地找工作，不知道怎麼買社保，企業更不知道如何幫我辦社保，但這一兩年來隨著粵港澳大灣區發展規劃綱的出臺，在今年就已經明顯地感覺到，所有的東西就好像一下子很明朗了。”暨南大學管理學院市場學專業的澳門籍學生趙家雯對今年的求職變化感到驚奇不已。趙家雯本科與研究生均就讀於暨南大學，已在廣州生活7年。
“兩年前求職時發現不少企業的網申報名鎖定了只能填18位身份證號碼，導致我無法報名，並且企業要求我們簽訂三方就業協議書，而像我這樣的港澳學生根本不具備派遣的資格，也沒有檔案。“趙家雯回憶說，以往許多企業並不瞭解港澳籍學生的特殊就業手續，但今年自己再去找工作的時候，就發現很多企業在網申報名階段都新增了港澳通行證選項，加大了對港澳青年的開放度。目前她正考慮在大灣區就業，從事快銷行業，“內地與港澳的差距已經在慢慢縮小，雖然部分內地企業提供的薪資不太有吸引力，但我更看重的是成長空間。”趙家雯說。
招聘會現場舉行的支持港澳青年來穗政策宣講會。南都記者 譚慶駒 攝
招聘會上除提供優質崗位外，還為畢業生免費提供各類就業創業公共幫扶服務。招聘會現場設立了政策宣講專區、就業創業指導專區，為有需要的畢業生答疑解惑，提供求職建議、簡歷修改、面試技巧和心理輔導，以及為在穗創業的大學生提供創業指導、創業擔保貸款支持等服務。
“這幾年來留在廣州創業就業的港澳學生越來越多。”劉新堂說，早在今年3月，南方人才市場在暨南大學就已舉辦了粵港澳大灣區大學生專場招聘活動，共計124家用人單位進場招聘，提供約3000個崗位，港澳地區應聘學生約70人，其中澳門大學專門派學生前來參加招聘活動，初步達成就業意向13人。今年7-9月，“匯聚英才”全國重點高校學生走進廣州實習活動繼續開展，最終共有來自5所高校的48名港澳青年來穗參與實習。據劉新堂介紹，這一廣州市“老牌”重點工作已連續開展8年，吸引了不少港澳學生來穗就業。
採寫/視頻：南都見習記者 程小妹
攝影：南都記者 譚慶駒
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