據新華社電 來自全國老齡辦的數據顯示,我國失能和部分失能老年人超過4000萬,而全國養老院服務質量建設專項行動統計表明,我國養老護理員僅有30萬,遠不能滿足需求。面對養老護理從業人員的巨大缺口,我國政府和學界積極採取措施,加快“補短板”。
在日前舉行的2019老齡社會健康管理與人才儲備高峰論壇上,中國老年學和老年醫學學會護理和照護分會主任委員郭桂芳介紹,分會開展國家一級繼續教育項目“老年護理與照護能力培訓班”學分培訓,並在東北師範大學人文學院等4個機構設立了學會的護理與照護教育實踐基地。此外,分會還組建近200人的“講師團”隊伍,將赴全國多地開展養老護理和照護支教幫扶活動。
為緩解養老護理人才短缺困境,國家有關部門近日相繼出臺相關政策。《養老護理員國家職業技能標準(2019年版)》圍繞放寬入職條件、拓寬職業空間、縮短晉級時間等方面作出重大修改。《關於建立完善老年健康服務體系的指導意見》提出,擴大老年護理服務隊伍,補齊服務短板,到2022年基本滿足老年人護理服務需求;完善老年健康相關職業資格認證制度和以技術技能價值激勵為導向的薪酬分配體系,拓寬職業發展前景。
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