天空的風箏線
戰友你好，這個問題我來回答。
我本人也是一名轉業士官，目前是待安置階段。在轉業前我就開始瞭解士官轉業相關政策和地方上的執行情況，也向以前轉業的老班長打聽了下。總體來看，近兩年安置的比以前好，地方政府也逐漸重視了起來。但也分地方，比如南方經濟發達地區安置的基本上都是好崗位，而且待遇也不錯。而我老家的經濟就很一般，估摸著也沒什麼好崗位，且工資待遇不會太高，但只要穩定就行。
【轉業士官安置選崗會】
轉業士官安置和軍官有著本質上的區別。軍官轉業一般都是公務員，但需要考試。轉業士官安置一般都是事業單位工勤崗，近兩年才取消的文化考試，按照檔案分排名選崗。我們部隊前年轉業回去了一個四期班長（座標山西某市），安置到了鎮政府工勤崗，負責文化站一類的工作，軍齡16年算工齡，打卡工資3500左右，非常穩定，但沒有上升的空間。【事業單位工勤崗工資標準表（僅供參考）】
其次，安置到國企或市企。一般都是銀行、中國移動、鐵路之類的，工資待遇會稍微高一些，但相對應的壓力也大，工資與業績掛鉤，想要挑戰高薪的戰友可以嘗試下。如果家庭條件比較好，可以選擇事業單位，離家近，工作相對比較輕鬆，可以多陪陪家人。如果家庭條件一般，並且想要改變下這種狀況，那可以試著去國企（個人建議，僅供參考）。
需要注意的是，事業單位也分全額，差額和自收自支。全額最好，自收自支最差。當然也不是絕對的，有些自收自支的好單位工資待遇是非常好的，比如大醫院和高校的後勤崗位。所以一定要先分清楚單位性質，並根據你個人的實際情況做好定位。
【某市士官轉業安置崗位表】
還有一種情況，三期士官轉業回來後，年齡沒超過35歲，有大專學歷，可以考公務員。很多地方都有面向退役士兵招錄的鄉鎮三不限崗位，轉業士官安置好工作後，可以邊工作邊備考，成功上岸，就能改變身份。
希望我的回答幫助到你。
注:文中圖片均採集於網絡。
路漫漫吾求兮
有學歷還好，沒有學歷很可能是某個單位的保安。
我表哥在西藏當了兩年多的兵，進部隊之前舅舅到處跟人吹噓，說以後轉業回來至少在縣裡工作。
那時候我還在讀書不是很懂，真以為表哥很厲害。兩年以後表哥退役了，並沒有如舅舅吹噓的那樣進了縣裡，倒是一紙工作安排給安排到了瀋陽的康師傅裡的保安，15年那會兒拿著月薪3000的工資，從此舅舅的嘴總算消停了。
公司的文件都是順豐攬收，時間久了便與經常來公司取快遞和送快遞的小哥兒熟絡起來。後面聊天中才知道，小哥在部隊待了十多年，熬到一個連長的位置。後面轉業了好像分了三十幾萬的安家費，後面就變成我們公司的快遞小哥了。
不是打擊這位兵哥，但是一個三期士官轉業之後工作分得絕不會太好。安逸的錢少，錢多的沒有，所以大部分軍人（戰士或是士官）幾乎都是放棄了分配的工作，自己去在社會上找工作或是做一些小生意。
NI心理
三期士官為部隊服役12年，按政策可以享受計劃安置，也就是我們說的轉業。但是，很遺憾的告訴你，三期四期士官轉業地方，最最最好的安排也就是事業單位工勤崗位，拿個事業編制，實際上是工人身份，不能轉幹，也不能提拔到領導崗位。極少數通過競聘轉到管理崗或專技崗，但也只是享受相應待遇，工人身份無法改變。唯一的好處就是穩定，吃不飽餓不死，不想其他的，可以一輩子安安穩穩幹到退休。
其次就是去國企。業務部門去不了，只能去行政崗位，比如辦公室，乾點打雜的活。單位效益好，收入還不錯，效益差的，自己都不想幹，辭職下崗的不在少數。
有的人可能會問，為什麼三期士官不能去行政單位？還真不行，至少小公這裡沒有先例，既便是行政工勤編，也沒有士官的份（極個別走了關係的不在討論之列）。
所以，作為士官轉業，如果能安排到事業工勤，趕緊去吧，否則錯過這個村就沒有這個店了。
我是小公，專注公務員考試、任用、提拔等體制類問答，感興趣或有疑問諮詢的，可以關注私信我，我將提供全方位的權威解答
80後小公
對於士官三期轉業能安排什麼工作這個問題，我認為士官三期轉業到地方，如果由地方政府安置工作的話，一般是兩個方向，國企或者事業單位，其中因為編制問題，所以安置到企業的佔大多數。而士官轉業因為是工人身份，所以安置分配到事業單位裡面的，也是事業編制，並沒有行政編制。安置的事業單位類型主要就看自己的關係和一些部隊裡面的表現了。下面我們一起來說一下這個問題。
一、首先來說一下，士官三期轉業，即服役滿十二年以上，選擇由地方政府安置分配工作的士官，根據地方的實際情況分配，一般安置分配的單位主要是國企或者事業單位，因為各地方編制不足的問題，所以主要是安置到企業。企業的話，就看自己的能力和關係了，如果能安置到菸草或者電網這類的企業裡面是最好的，收入高，待遇好，企業的效益也好。如果不行，就只能去到一些其他的企業了。
二、還有一種情況就是分配安置到事業單位，比如公安局，這是很多轉業士官的心儀單位，至少專業相對對口。但是就算被安置到公安局也只是事業編，因為公安局機關是行政單位，而士官轉業是工人身份，與軍官轉業的幹部身份不同。所以士官轉業到公安局也只是在公安局下屬的事業單位裡面掛一個事業編制。就算在公安局機關裡面工作，關係和待遇也是按照事業編制來領取的，基本上也沒有晉升的可能性。士官轉業到事業單位屬於工勤編。
三、士官轉業到地方，很多時候想要安置分配一個好的工作，除了自己在部隊期間很好的表現以外，更多的是需要自己在地方上的關係，有關係的人，哪怕是分到企業，能去到菸草或者電網這類的企業也是很好的。但畢竟是少數人。而去到事業單位的，也只是極少數人能分配安置到公安局這樣的對口單位，更多的人是被分配安置到學校裡面當有編制的校警一類。很多時候是由不得自己選擇的。
以上就是我對於這個問題的幾點看法，希望對你有所幫助！
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海南黑鳳梨
三期士官為部隊服役12年，按政策可以享受計劃安置，也就是我們說的轉業！但是，很遺憾的告訴你，三期四期士官轉業地方，最最最好的安排也就是事業單位工勤崗位，拿個事業編制，實際上是工人身份，不能轉幹。
目前很多轉業士官都擁有比較不錯專業技術，比如汽車維修、拓展教練、駕校教練等方面都有用武之地！所以，轉業之後可以在這些方面尋找工作機遇，進一步學習和積累工作經驗，為以後提升自己鋪墊良好的基礎！部分士官轉業之後，因為有一部分的原始資金，所以選擇自主創業。在尋求穩定之後再進一步開展更多業務！切不可轉業以後手裡握著錢，對於別人推薦的大項目大投入盲目跟進。
士官轉業是人生面臨的第二次重大選擇，轉業時多數人就是三十剛過，正是人生的黃金年齡段！職業選擇是一輩子的事，如果工作不死不活的，人生等於白過！體制內的人現在都不安穩，這幾年辭職的現象很普遍，人們不像過去那樣重視鐵飯碗，更在乎個人價值的實現！建議大家慎重選擇，不要一工作就能看到了退休後的樣子，後面又不甘心胡折騰！創業、自主擇業都是不錯的選擇。
稍息立正APP
答案是事業單位和國企。
士官三期轉業非常不容易，十二年的軍旅生涯中，得到了很多，也失去了很多，在十二年後的得與失中選擇轉業不失為一種好的選擇。三期轉業可以選擇進事業單位，也可以選擇進國企。
選擇進事業單位。
這是很多三期士官的首選，不過想進事業單位還得過五關斬六將。因為在所有安置崗位中事業單位名額只有符合安置總人數的40%，所以難度還是有的。如果有50個三期以上士官符合安置，那麼事業單位的崗位數就是50×40%=20個，這20個事業單位是三期和四期的人都能選擇的。所以說，要想跑到四期前面選擇崗位，還真的努努力。在三期士官中，艱苦邊遠地區和立功受獎的人能選事業單位的機會更大。需要指出的是，無論是三期還是四期，在事業單位中的身份只是工人身份而不是幹部身份。
選擇進國企單位。
這是大部分三期士官能夠選擇的，而且是能夠保證選擇的，因為排在三期前面的四期大多數會選事業單位。在國企單位裡，電力系統和鐵路系統最受三期士官青睞。這兩個單位確實不錯，但是也需要你在部隊足夠優秀才能順利排名靠前選進入。除了這兩家單位在，煤炭集團和水務系統也是不錯的選擇，待遇高工作穩定。還有就是各部委辦局下屬的國企單位，在省市縣都有分佈，裡面工作環境好，待遇相對較高，也是個不錯的選擇。
我是木子知兵史，感謝你的關注和支持。
木子知兵史
士官三期十二年退役，在安置政策上統一都是由地方“妥善安置”，優先在行政部門、事業單位、國企央企等條件較好、保障性較強的單位安置，安置率要保證達到80%以上。士官三期，依然是士兵，即使安置在行政事業單位，其個人身份仍然是工人身份，即使在部隊進行了培訓與深造，或者在當兵前或者當兵服役期內，獲得了學歷學位，都無法改變這一身份，和軍轉幹部安置也不一樣。目前，士官退役安置，有以下幾種途徑和職業可以選擇：
1、黨政部門：只有黨政部門、群團機關除了幹部使用的行政編制，才有專門供工人身份使用的工勤編制。公檢法也是一樣的，除了行政編制的專門分類——政法專項編制之外，機關內同樣也有專供工人使用的工勤編制。以前，士官退役可以安置在黨政、群團、公檢法機關，使用工勤編制，從事一些輔助性工作。隨著體制改革，機構編制改革要求，行政部門的工勤編制只減不增，工勤人員只出不進，原有的工勤編制隨現有工勤人員隨退隨銷。這一改革政策，堵死了士官安置進入黨政、群團、公檢法機關任職工作的機會，充其量只能在公檢法部門從事輔警、後勤服務一類的工作，其身份為下屬事業單位職工，甚至是合同工、自收自支人員等。
2、事業單位：退役軍人安置，要想進體制內，主要安置途徑就是事業單位。事業單位不管是幹部或者工人，使用的都是事業編制，按崗位應該安置在工勤崗位。隨著事業單位改革，在實行聘用制管理的事業單位，可以通過競聘，在管理崗位和專業技術崗位任職，享受幹部待遇。這是退役軍人安置後，最理想的發展途徑。同樣，由於機構、編制、崗位等限制，退役軍人安置在事業單位，同樣也有安置在自收自支類事業單位，按自收自支、自定、自籌等人員安置的風險，甚至雖然安置在黨政、事業單位，卻是按編外合同工、勞務派遣工等方式安置。
3、國企央企：退役軍人安置在國企央企的，同樣也是較為理想的選擇。好一點的安置在銀行等金融部門，以及電力、菸草等待遇較高的企業，或者發展前途較好的知名企業。差一點的安置在當地的供熱供氣公司、自來水公司等。企業實行自主經營、自負盈虧，靠本事吃飯，身份限制較為寬鬆，如果有真本事，也是發展的一條道路。如果沒有什麼本事，又不想好好幹工作，僅僅是混飯吃，就會有下崗、失業、工資低等各種各樣的風險，麻煩一大堆。
公事吧
地方民政局每年都會給轉業軍人一些就業名額，工作有好有壞，工作的好壞取決於你在部隊服役期間付出的多少，所以說選擇單位這個不是你想去哪就去哪，如果這樣的話大家都想去好單位，不好的單位就沒人去了。轉業後你們當地民政局根據你們地區當年轉業士兵每個人的分數排名，兵齡、特殊崗位、立功、出國執行任務都有加分，分數最高排名第一的優先選擇工作，分數低的就等人家把好工作選完了你再選。如果想去好單位分數又低就要自己操作了，用人單位可以是可以選人的，剩下的自己體會。
然後就是待遇問題，參加工作後你在部隊的兵齡，就是你在單位工作的工齡，比如你當12年兵，你上班第一天的工齡就是12年，你的工資應該跟同工齡的人基本一樣。如果用人單位要對你培訓後上崗，培訓期間你的工資待遇和同工齡的工資待遇也基本一致。
下面看一下評分標準，可能對你有幫助
一、按服役年限計分
服役滿12年以內（包含義務兵兩年）每年記3分，滿12年以後每多服役一年記5分，不滿六個月按六個月計算，滿六個月按一年計算。
二、獎勵計分
個人嘉獎每次加1分，優秀士官人才獎，三、二、一等獎每次分別計4、8、12分；個人三等功，每次計3分；個人二等功，每次計20分；個人一等功，每次計40分；個人獲得榮譽稱號，大軍區級單位政治部門授予的每次計50分，大軍區級單位授予的每次計60分，總部授予的每次計70分，中央軍委授予的每次計80分。
戰時榮獲個人三等功的，每次計20分；戰時榮獲個人二等功的，每次計40分；戰時榮獲個人一等功的，每次計80分；戰時榮獲個人榮譽稱號的，每次計100分。
以檔案中技能鑑定登記表和職業資格證書為依據，給予計分。其中初級技能（五級），計1分；中級技能（四級），計3分；高級技能（三級），計5分；技師（二級），計7分；高級技師（一級），計9分。
三、殘疾等級記分
士兵服役期間因戰評定為5至10級殘疾等級的, 分別計50、40、30、20、10、5分；因公評定為5至10級殘疾等級的, 分別計30、20、10、5、3、1分。
四、烈士子女計分
烈士子女計30分
五、其他計分
在一、二類艱苦邊遠地區服役，每服役1個月計0.1分；在三類艱苦邊遠地區服役，每服役1個月計0.2分；在四類艱苦邊遠地區服役，每服役1個月計0.3分；在五類艱苦邊遠地區服役，每服役1個月計0.4分；在六類艱苦邊遠地區服役，每服役1個月計0.5分。
服役期間參加過對外戰爭，作戰地點在境內的，每1天計0.1分；在境外的，每1天計0.2分。
六、扣分
服役期間受警告、嚴重警告、記過、記大過、降職或降銜、撤職處分的，分別減5、10、15、20、40、60分。
退役士兵檔案中有虛假材料的，該材料不計分，並在總分中予以倒扣，倒扣分值為其作假可能獲得的分值的3倍。
軍械官
按照《中華人民共和國退伍軍人安置工作條例（試行）規定：三期士官轉業由政府指令性安排工作。
那麼，三級士官轉業具體能安排什麼工作，這要根據各地的實際情況而定。整體來講，近幾年來，國家和各地政府對轉業士官的安置是十分重視的，安置的單位也都還不錯。從我所在的城市來看，士官轉業安置的去向主要有兩類情況：
一是行政或事業單位的財政全額撥款事業編職工。主要包括黨、政機關所屬的事業編和教育、衛生、文化、民政、城建、市容園林、人力社保中心、環保、人防、司法、安監、市政、房管、綜合執法、開發區等部門的事業編。其中安排人員最多的是市容園林、綜合執法、衛生等三個部門。這些部門的事業編由財政統一撥款，工資待遇有保障還穩定，屬於“旱澇保收”的單位。
二是國有企業的職工。主要包括國電網公司、銀行系統、菸草公司、水務水利公司、移動、電信等三大電信公司、郵政公司等單位。這些國有企業最大的優勢就是工資待遇高，工作也相對穩定。
三期士官就等於在部隊奉獻了12年的青春和年華，作為地方政府理應對符合安置條件的轉業士官安排好。這可以說是國家和政府的責任，社會的良心所在。
潤友
瀋陽市退役士兵安置工作服務指南
一、受理條件:
1、當年退役的本市非農業戶口的義務兵（含在部隊榮立二等功和因公致殘的農業戶口義務兵）
2、服役期間父母戶口符合政策遷入我市的外埠義務兵。
3、經省軍安辦批准來我市投奔愛人、父母的轉業士官。
二、服務程序 接收工作程序
1、城鎮義務兵：退役後30天之內持士兵退役證、士兵退役行政介紹信、戶口註銷證明、戶口薄到戶口所在地退伍辦報到，憑區、縣（市）退伍辦出具的落戶介紹信和公安部門出具的落戶指標，到派出所辦理落戶手續。 2、轉業士官：投奔妻子的需持省軍安辦接收安置轉業士官通知單、士官轉業行政介紹信、本人原籍戶口註銷證明（含身份證編碼）、愛人戶口薄及複印件、愛人工作單位證明（無工作單位的由社區出具證明）、結婚證及複印件。投奔父母的需持省軍安辦接收安置轉業行政介紹信、本人原籍戶口註銷證明（含身份證件編碼）、父母戶口薄及複印件、工作單位證明（無工作單位由社區出具證明）。按省軍安辦規定的時間報到；憑市、區縣（市）退伍辦出具的落戶介紹信和公安部門出具的准予遷入證明到派出所辦理落戶手續。逾期三個月不報到，檔案退回部隊。
3、退役士兵報到後，按部隊要求及時到市、區縣（市）組織部門轉換組織關係，參加社區黨團組織生活及各項公益活動。 安置工作程序 1、已接收落戶的退役士兵，須參加待分配期間的擇業教育、文化和職業技能培訓。
2、安置工作前，按《安置工作單位一覽表》及要求，填報志願。
3、根據安置計劃和政策規定，研究確定分配去向，辦理安置手續。對轉業士官、立功受獎、革命傷殘、烈士子女等給予適當照顧。
4、計劃外安置的，由接收單位出具接收函；視情況辦理追加安置手續。
5、自謀職業的，由本人提出申請，與安置部門簽訂協議，公證後按當年標準發一次性經濟補助金。
6、分配報到後，持單位介紹信提取檔案。 三、服務時限 積極協調相關部門制定安置計劃，退伍義務兵和一、二期復員士官在六月底，轉業士官在八月底前安置完畢。
四、法規依據 《中華人民共和國兵役法》、《退伍義務兵安置條例》、《中國人民解放軍士官退出現役安置辦法》及省、市有關法規。 五、瀋陽市退伍辦電話 諮詢電話：23462933 投訴電話：23474958
