理財迦
年齡大了身心以及客觀存在現實，每個人的情況都不同，無論早或晚退休應該來說都是個人根據個人情況做出選擇，不能一竿子打死，就如同政府工作人員一樣，工齡三十年或者五十五歲可以靈活申請退休，這樣的政策非常好，這樣的政策是讓大家根據個人的身心等其它原因一個靈活的選擇，更加人性貼切實際，在此隨便說一下，政府工作人員是人民群眾的公僕很辛苦。作為人民群眾也強烈呼籲這樣工齡三十年與年齡相結合的好政策給老百姓使用，因為大多數老百姓工作確實同樣很辛苦，辛苦之處就不列舉了，其中也有很多老百姓也選擇遲退休，我相信一定也會有，所以我一直強調靈活的政策給大家各自選擇各自對號入座的，也許高層有這樣那樣種種的考慮，我相信好的政策老百姓一定會擁護，也相信高層有能力解決這樣的大決策，也相信高層的大智慧，也相信這樣事情不會視而不見。正義必勝！人民必勝！
寧靜37821
退休越晚退休金越高，可為什麼很多人就不願意晚點退休呢？首先這個推論本身是不準確的，並不是退休越晚退休金就會越高，退休金的高低，並不是完全取決於退休越晚越高，其中的因素還是比較複雜的。下面和大家分享我的個人觀點：
第一，退休越晚，退休金會越高嗎？
這種推論是不準確的。當然如果在相同繳費年限，相同繳費金額、個人賬戶資金餘額、在同一地方辦理退休的前提下，越晚退休養老金是會高一些。但這不是影響養老金高低的決定因素。當然如果按照個人賬戶養老金的計算方法來計算來看，年齡越大，個人賬戶養老金領取的月數越少，平均到每個月的個人賬戶養老金是高一些。比如60歲退休相對應的領取月數為139個月，55退休相對應的領取月數為170個月，50歲退休相對應的領取月數為195個月。如果個人賬戶同樣為10萬元，那麼60歲退休個人賬戶養老金應該為719元，而55歲退休為588元，50歲退休為512元，從中可以看出，60歲退休比50歲退休每月個人賬戶養老金要多207元，多了將近30%左右。但這只是個人賬戶養老金部分，並不是全部養老金總額，而且前提條件是在個人賬戶相等的情況下。
第二，養老金的高低，更多的是依靠繳費基數、個人賬戶、繳費年限和當地的社平工資等因素。
退休人員養老金的高低，除了年齡因素以外，其實繳費基數、繳費年限，個人賬戶和當地的社會平均才是關鍵的因素。比如基礎養老金，主要就取決於退休時當地上年度的職工月平均工資和個人平均繳費指數工資，與年齡是沒有關係的；如果個人賬戶比較高，即使是50歲退休，也可能比60歲退休要高出很多。所以對於個人賬戶養老金來講，決定因素還是個人賬戶資金多少。例如張三的個人賬戶為10萬元，那麼他50歲退休個人賬戶養老金為512元；李四的個人賬戶只有5萬元，假如他60歲辦理退休，那麼他的個人賬戶養老金為359元。張三和李四相比，由於張三的個人賬戶比例李四多了一半，雖然李四晚了10年退休，但是個人賬戶養老金還是少了153元。
第三，為什麼很多人不願意晚點退休呢？
至於是早退休還是晚退休，這是多種因素構成的。首先個人基本上是沒有決定權的。按照退休的規定，只要符合退休的兩個基本條件，即達到法定的退休年齡，養老保險繳費達到規定的繳費年限，除了少數高精尖的人才和國家有特殊規定的人員以外，都要求必須辦理退休；其次早退休早安心。早退休早安心是很多人的真實想法，早點拿到了養老金，心裡就有底了，至少有了一份基本的保障，不管能否繼續找到工作，都感到是比較安全的；三是就業形勢的需要。如果到了50歲以後，工作是比較難找的，特別是50歲左右的女性，要想找到合適的工作是比較難的，所以退休是一種比較實在的選擇途徑；四是早退休，通過國家每年調整養老金，並不比晚退休的人員低多少。由於從2005年開始，國家每年都對退休人員養老金進行調整，早退休幾年，通過國家對退休人員養老金的調整，個別早退休的人員，養老金水平也在不斷提高，而且要少交幾年的養老保險，多領幾年的養老金，也是非常划算。以上四點大概就是很多人不願意晚點退休的根本原因。
綜上所述，退休年齡越晚，對增加個人賬戶養老金是有幫助的，但並不是增加養老金的唯一因素，養老金的高低主要還是繳費基數、繳費年限、個人賬戶餘額、當地社會平均工資等因素來確定的，由於早退休早安心，早拿養老金，加之養老金每年調整等因素，是導致很多人不願意晚點退休的根本原因。
幫兄愛唱歌
關於退休，就是很簡單，
乾的活累，真心幹不下去，才想著早早退休，好多活幾年
乾的不累，每天就是去單位消遣，誰願意退呀，在單位也是玩，在家也是玩，所以，就不想退休。
就這麼簡單！
至於退休越晚工資越高，誰不知道，關鍵是那麼高，還有沒有身體去享受呢？
我們單位有個大姐，工作超級閒，就是管計劃生育，她每天溜溜達達來，坐在辦公室喝茶，休息。有生孩子跟她說一聲，有領避孕用品的來一下，但是，這些事畢竟太少，於是她就這裡走走，那裡玩玩，自己在單位，還種著一些花草。簡直太舒服了。
我們都很羨慕她。她快退休了，常常感嘆到:捨不得退休啊！捨不得大傢伙啊！
其實，這工作就是太舒服了，誰捨得離開？！聽說她退休之後，單位都不打算設置這個崗了，找了人兼著就行了！
乾的累的，早累昏了頭了。巴不得早早退休歇著呢！
就像我知道的一個朋友，小學班主任，帶著倆個班數學，每天起早貪黑，孩子這事那事，天天時時不得安寧，就是回家，也常常帶著作業。才四十來歲，就滿臉憔悴，滿頭白髮。有一次，我跟她打趣:聽說你延遲退休了！
她沮喪地說:按時退休說不定還能活著，再延遲，我們就得累死了！現在她耳朵耳鳴，眼睛也花了。有時候看孩子作業，都看不清楚了！她早就是倆套眼鏡輪著用了，一會戴近視鏡，一會戴老花鏡。已經是老眼昏花，壓根帶不了孩子了。
卻還是照常天天跟學生在一起，上課，跑操，管理各種雜事，再跟家長鬥智鬥勇，操不完的閒心
她說，累都累死了，還多幹，真是不可能呀！
所以，還是那句話，累的，就盼著早退休。不累的，恨不得一輩子不退休。
Longsuixinyuan
以我的看法，這就是站著說話不嫌腰疼。支持晚點退休的應該是那些身體倍棒、工作輕鬆、家境優裕的官紳之士吧。對於掙扎在低層的勞苦大眾，早點退休往往是沒有辦法的選擇。
我父親2015年感覺身體狀況下降，工作起來已經吃力，他也不想繼續打工被人呼來喝去受氣，就堅決要回鄉養老，那年他57歲。回家後兩個月檢查出肺癌晚期，幾年來一直奔忙在治病與保命之中。以他的性格，不到實在抗不住的地步是不會做閒人的。他辛苦一生雖買了社保，卻還領不了退休金。到了年紀大時想工作也難有機會。
網上不斷有人在問：大學生就業為什麼這麼難？職場上過了35歲怎麼辦？找什麼工作才能做到退休？這說明什麼，年輕人找個適合的工作已經不容易了，中年職場更是已經危機四伏，你讓那些過了50歲的人出去找些什麼工作呢？
哪家公司還願意招聘老年人？除了那些本來是鐵飯碗一直做到老的國企或事業單位職工，社會上的勞動者多少人能一直做到退休年齡？如今大部分企業的人員流動速度都很快，絕大部分勞動者都要面臨多次跳槽求職的困境，連工作都不一定找的到，還何談晚點退休啊？
如果到了一把年紀，找不到合適的工作，不是想不想退休的問題了，是不得不退休回家。
很多人的健康已經成問題。
要知道大部分處於社會低層的勞動者從事的都不是養尊處優的清貴工作。為了養家餬口多掙工資，無數人不得不選擇加班拼命，甚至犧牲身體健康。這些人在長期的超負荷勞累中，身體早就透支嚴重。到了歲數稍大時，已經再也不能從事原來的辛苦工作了。
我叔叔今年53歲，因為腰椎問題已經在老家賦閒。不是他不想工作，是身體不允許了。如果健康出現問題，還能妄談晚點退休嗎？總不能不要命吧？能健康地活著不給兒孫添負擔就是好事了。
退休金再高也得有時間去花才行。
支持晚退休多拿退休金的人估計對自己壽命都很樂觀，想著多上幾年班能掙錢，等退休時又有高退休金，晚年簡直太美好。這是少部分人的一種美妙想法，並不能代表大部分人。
像我父親操勞一生，還沒到退休年紀就身患重病，連活著都成為奢望時還要談高額退休金麼？就算他真的領了也來不及享受人生了。
平心而論，人辛苦了一輩子，能夠在晚年多享受幾年生活，才是一種幸福。根本不必為了多拿點退休金還要勉強工作，把身體保重好才是最重要的事情。
大部分草根人士，為生活所迫，並不是不願意晚退休，更不是不想要高額退休金，而是因為身體不允許或找不到工作才退休。如果我到了可以退休的時候，也想早點退休，在有生之年多做點自己以前沒時間做的事，畢竟誰知道明天的太陽能不能看到呢。
總而言之，大多數勞動者，會因為失業、健康、想早享餘生這些因素而選擇早點退休。喜歡繼續工作延遲退休等拿高額退休金的人，也只是做出他的個人選擇。
以上為個人觀點，歡迎討論留言。我是職場本紀，篤行職場十幾年的管理人士，關注我分享更多職場智慧。職場本紀
人生苦短。我朋友，女兒大學畢業留在上海，朋友五十退休又在外一份打工。因為前幾年女兒的工資在上海不足以養活自己。所以他們夫妻每月貼補女兒一部分錢。去年女兒漸漸收入高了，朋友感覺馬上能活出來了，不用貼補女兒，不用再辛苦打工，丈夫也還有兩年55就能退休了（丈夫有化工，可以提前五年退休）。好日子就在眼前了。幻想著丈夫退休後，兩人可以好好享受一下餘生。給我講想和丈夫去旅遊，去看看外面的世界。可天有不測風雲，丈夫感覺身體不適，去醫院查出胰腺癌，短短半年，去逝了。朋友哭的稀里嘩啦的。丈夫去逝快一年了，只要一見我們就哭著訴說心中的苦和痛及幻想的破滅。黃塵清水三山下，更變千年如走馬。勸君別糾結退與不退了。身體好，單位允許你上，就幹著。身體欠佳就退休。周圍現在好多四五十就心梗腦梗走了的。一天很短，短的還未擁抱清晨就己經握手黃昏。一年很短，短的來不及欣賞初春的奼紫嫣紅，就己經打點秋裝素裹。一生很短，短的還未享受青春年華，就已經身手遲暮。所以不用糾結退與不退，還是活在當下吧。人生得意須盡歡，莫使金樽空對月。
蝴蝶蘭秀
我也很想，很想晚退休，因為我在國有企業08年下崗了，從哪天開始為了生活四處奔波，什麼樣子的苦都吃過，為了自己，為了家人，為了孩子有更好明天，真現在五十歲，身體也不如以前了，所以我早點退休，也是養老保險和醫療保險每年都在漲15%，我也承受不住了，五十歲左右了找工作也很難找到工作，不管私企和國企都不要五十歲以上的職工，我希望我們下崗職工能提前退休。
手機用戶50087758681
人生短短不過百年，忙忙碌碌幾十年，前面幾十年為工作而活，退休後的幾十年為自己而活。
退休越晚，退休金越高。可是，自己還剩下多少日子是自己想過的人生？退休後的人生才是自己想過的生活吧。我們赤裸裸的來到這個世界，終究也會赤裸裸的離開。為何不在剩下的幾十年過自己想過的日子？
和老伴旅旅遊，和老友聚聚會，和家人團團聚。沒事喝喝茶，品品人生，滿滿的幸福感不是錢能買到的。掙了大半輩子的錢，也該休息休息，享受自己的幸福生活了，也讓自己不枉此生。
我有一親戚，就一直想著早點退休，不想再工作了，他覺得活著大半輩子，不能只有工作，還要有自己的生活。他說，錢這東西，生帶不來，死帶不去的，夠用就好。太多錢了，也是負擔。退休後，他要去完成自己很多的夢想，不讓此生有遺憾！
我想，很多人不願意晚點退休，是意識到了，錢，並不是自己真正想要的，幸福的生活，才是自己夢寐以求的。
君君爾爾
很簡單，退休後，老天留給我們的時日不多矣！60歲退休，老天只留給你獨立活動日才十年，若活過70歲後出門必家人陪同。若活過80歲後出門除有人陪同外，還必須要有當年的體檢證明。若活過90歲後，就老老實實待在家裡或養老院、醫院等死吧！
倘若65歲退休，老天只留給你獨立生活時日才5年，身體好的可多賺些日，不好的，未等退休就貢獻了。你說說誰不想過早退休，早享清福？這不是錢多錢少的問題。
我媳婦還說我這麼早退休，乘現在身體棒，何不另找一份工作乾乾？我吃多了？錢夠我花一輩子了，我都計劃好的，再賺多的錢何用？生不帶來，死不帶去。
為了明天1957
一、身在黨政機關的公務員、電力、電業、菸草、等一些收入很高，吃財政、大型國有企業的高管、手裡掌握實權的人，沒有幾個自願提出申請退休的。
二、在中小型企業的員工，有90%以上的人，願意早點或者提前退休。因為隨著年齡的增長，他們的體力和精力，都跟不上時代發展的步伐和企業的要求了。另一方面是由於企業工資發放不及時，沒有能力為員工按時、足額納社會保險，再加上最近幾年聽到國家有延遲退休的政策，讓大多數企業職工惶恐不安。如果能提前退休，養老金納入社會統籌，不但能徹底的解決他們每月工資發放的問題，而且他們可以擺脫企業時間的限制和束縛，拿出更多的時間去做自己喜歡的事情。
三、退了休的人員，如果身體條件允許的話，家庭事務能脫得開身，還可以到社會上另謀取一份兒工作，這是一個穩賺不賠的事情。
目前，無固定收入的企業職工，要求退休的人員不在少數。特別是破產企業、下崗職工要求提前退休的呼聲最高，國家和政府應優先解決這部分弱勢群體的問題，讓他們度過一個祥和幸福的晚年。
天老大11
幹嗎晚退等多幾百元呢？現在50歲還有人請嗎？除了國營企業的人不會給人炒，一直留到65歲還能，私營企業老闆會讓你工作到6o歲嗎？何況現在私營工作人總比在國營工作人多，你說少數服從多數還是照顧哪些不憂失業人員的退休呢，人家還想上班到最後一刻呢，我還想45歲就有退休金領呢，你以為普遍私營企業工資很高嗎？退休了還有人請工作已是幸運了，靠1千多元退休金生活能活下去已萬幸了。
