11月7日，記者獲悉，太保集團召開會議，宣佈原上海國際集團總裁傅帆擔任中國太保集團黨委副書記，履行完正常程序後或將出任中國太保總裁一職。
今年9月，太保集團發佈公告稱，集團執行董事、總裁賀青因工作變動原因辭去公司董事、總裁職務。在新任總裁任職之前，集團董事長孔慶偉作為臨時負責人代行總裁職務。
公開信息顯示，傅帆今年55歲，曾先後擔任上海國際信託有限公司副董事長、總經理，上海國有資產經營有限公司董事長，上海國際集團副總經理，上海國際集團黨委副書記、總經理。
2018年，太保集團啟動轉型2.0，圍繞“人才、數字、協同、管控、佈局”五大關鍵詞，全面啟動人才建設體系革新、協同發展等13個轉型項目。當年，集團總部完成了上市11年後首次組織架構改革。
2019年三季報數據顯示，太保集團前三季度實現保險業務收入2868.17億元，同比增長7.7％；實現歸母淨利潤229.14億元，同比增長80.2％。
2019年以來，太保集團頻頻出現人事變動。年初，太保壽險分管個險的副總經理王潤東離職，出任陽光人壽總經理。隨後，太保壽險前總經理錢仲華因工作變動原因辭去太保壽險董事、總經理職務，太保集團常務副總裁、財務負責人潘豔紅成為繼任者。太保壽險原董事長徐敬惠和太保集團原首席數字官楊曉靈退休後均加入了現在的大家保險集團。
關於管理層變動，董事長孔慶偉曾在2018年業績發佈會上表示，公司發展到一定階段，出現新老交替、上下交流，正如前鋒到後衛、後衛到前鋒，這都是正常的，主要是為了公司業務發展能夠持續保持活力。
本文源自中國銀行保險報
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