羅平縣“不忘初心、牢記使命”主題教育按照“四個貫穿始終”的要求，把為群眾解難題、為縣域謀發展作為落腳點，著力解決了一批事關群眾切身利益的難事、急事、揪心事。目前，全縣改造城區紅綠燈 11 個，打通鄉村“斷頭路”16 條，新建或修繕公廁 36 座，建設行政村衛生公廁 332座、集鎮水衝式公廁 30 座，兌付徵地款項，規劃新增停車位3800餘個，新增農村勞動力轉移就業 7006 人次。
●9天解決群眾揪心事
“當時我就想，這次領導講的話一定算數，但沒想到這麼快就兌現了。”羅平縣臘山街道阿壩田村的胡維昌激動地說，非常感謝各級黨委政府為老百姓解決了揪心的事。
今年11月6日，縣委書記呂品紅到阿壩田村專題調研脫貧攻堅時，群眾反映徵地款遲遲沒有兌付。經過深入細緻瞭解，當即責成相關人員10天內解決。當時很多群眾都不敢相信，拖了很長時間的事，10天之內就能解決？今年11月15日，接到去領徵地款的通知時，村民們紛紛點贊。
據瞭解，阿壩田易地搬遷安置點2016年徵收土地27.835畝，共計金額823916元，涉及農戶24戶（其中建檔立卡戶4戶），由於多種原因一直遲遲未兌付徵地款。得知群眾的所思所盼後，臘山街道積極努力，在9天內就解決了這揪心的事。
●萬餘個優質崗位送上門
“大媽，過來拿張招工簡章給家人看看……”11月17日，羅平縣人社局工作人員利用週末到大水井鄉開展專場招聘會，把上萬個優質崗位送到群眾家門口。當天正值群眾趕集日，村民們圍攏在招聘宣傳點了解招聘企業所在地、工資待遇、工作時間等。
“一人就業，全家脫貧。我們人社局以‘不忘初心、牢記使命’主題教育為契機，深化滬滇勞務協作，引進人力資源公司，篩選優質企業，針對勞動力轉移就業組織化程度低的問題，開展‘就業扶貧百日行動’，黨員幹部和公司員工深入鄉鎮、村組送政策、送崗位、送服務，引導富餘勞動力轉移就業，解決群眾就業難的問題。”羅平縣人社局局長黃永國介紹。
自主題教育開展以來，縣人社局聚焦群眾所期所盼，大力推進就業扶貧工作。截至目前，已在9個鄉鎮舉辦了10場招聘會，提供企業1000餘家上萬個優質崗位，發放招工宣傳資料8000餘份，通過宣傳發動，目前有外出就業意願的群眾110人。
“其實，想外出打工的人很多，但是大家不知道哪家企業真實可靠，工資福利待遇好。”大水井鄉慄樹坡村的牛筆華說，今天縣人社局把上萬個優質崗位送到了家門口，為我們解決了這個難題。
為讓更多的富餘勞動力轉移就業，該縣人社局工作人員還進村入戶發放企業招聘宣傳資料、講解外出務工注意事項，統計有外出就業意願的群眾名單……真正為外出務工群眾提供“家門口”服務。
●“小車位”連著大民生
當下，擁有轎車的家庭越來越多，隨之而來的停車難也成為群眾一大難事。因為停車，孩子上學遲到；因為停車，發生口角；因為停車，羅平縣羅雄街道紅星社區的群眾苦不堪言！
紅星社區人員密集、商鋪多，還有一個幼兒園。因為沒有過多的停車位，出行車輛經常堵塞，導致孩子上學遲到、商鋪無法經營，同時還給周圍住戶生活工作帶來了嚴重困擾，群眾天天盼望著解決好停車難的問題。
經過走訪調研，羅雄街道紅星社區第一時間拿出解決方案，歷時兩個月便將“紅星廣場”一樓閒置的商鋪規劃改造為127個停車位，從根本上解決了群眾停車難的問題。
“以前，這條路經常擁堵，特別是上學放學時段更是堵得水洩不通。”羅平縣紅星幼兒園負責人周豔說：“自從建起這個停車場，我們社區發生了很大變化，車不再堵了。”
走進停車場，只見車位規劃合理，環境衛生好，車輛擺放整齊。“我是在這裡做白酒批發的，以前經常被亂停亂放的車堵住店門，一天等不到幾個顧客，也無法送貨。”商戶林波說。
“自主題教育開展以來，社區共梳理出11個群眾關心關注的難點問題，目前已解決了9個。”紅星社區黨總支書記蘭永強說。
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