為什麼會有人在職場上不想要權力?

東臺松濤


職場上,不需要權力的人,無非就兩種,第一種沒有感受到權力給自己帶來的甜頭,第二種屬於淡漠明志,無慾無求的人。

第一種人,可能涉世未深,還沒有體會到權力給人帶來的成就感和虛榮心。

稍微經歷過一些之後可能分分鐘就失去了不要權力的想法,因為職場是個大染缸,看到一些經歷一些之後,那些幼稚的想法就灰飛煙滅了。

對於權力,大的不說,就拿身邊最熟悉的領導來說事吧。

當你看到領導決定著每一個人的加薪比例及升職名單的時候,你會恨不得自己是個領導;

當你看到領導被幾個下屬簇擁,拼命誇讚甚至跪舔時,你會也有點羨慕那樣的榮耀;

當你看到領導的工資是你的10倍,逢年過節還有各種供應商的饋贈,你也想要那樣的腰包;

當你看到領導的人脈資源廣泛,想辦點事分分鐘就能得到應援,你也眼紅這樣的號召力;

……

可以一次不在乎,但做不到次次不在乎,而這些會成為一個常態影響著自己,最終讓自己也渴望有權力的生活,這也是那些剛開始沒抱負慢慢變得權力慾爆棚的原因。

第二種人,可能是感受過權力之後的雲淡風輕,也可能是對權力根本無感。

感受過權力後雲淡風輕的人,可能是被權力所困擾過,畢竟有多大的權力就有多大的責任,這兩者之間的關係是對應的,就如承受多大的容易就要負擔多大的詆譭一樣,很多人在經歷過就不在苛求權力了;也有人是得到過後,不符合自己價值觀的主動放棄。

當然也有些人本身就不熱衷權力,以前這樣的情況女性居多,但現在越來越多的男性也是如此,社會的多元化給了很多人選擇的自由。

權力是個好東西,總有人追逐,但也會有相當多的人選擇放棄,不是好東西就一定要擁有。

我是春風HR,你身邊的人力專家,瞭解更多人力資源和職場信息,歡迎關注本號。

春風HR


因為掌權其實並不愉快。有多大權力就要承擔多大的責任。

一些技術好的人更願意只做技術工作,不要做管理,不要驅動別人,做好自己的事兒就挺好,折騰什麼呢?

我們縱觀歷史也好,看看職場也好,那些有權力的人無一不陷入權力的鬥爭當中,這並不是他們願意的,是你在這個位置就要與別人好勇鬥狠,就要劃地盤兒,就要拉隊,否則你為什麼要全力呢?

權力可以給你帶來一些利益,同時也會給你帶來一些責任,後者往往更重。

任何事情都有代價,享用權利的代價過大是很多人放棄權利的原因。



張大志leo


在職場,有幾類人,一類是為了前途把心思放在揣摩領導心思上的,業務可以不精,但是得讓領導高興。雖然深得領導喜歡,但是風險也很大,鐵打的公司流水的高管,人走茶涼還需要從頭再來。第二類是默默無聞型,兩耳不聞身邊事,一心做好本分活。技術就是力量,專業就是飯碗,管你誰走誰來,都不影響我的簡單做事。標題說的就是第二種人,但是往往這樣的人反而最安全,職場最穩定,因為沒有利益衝突啊。大智若愚的典範。


上善若水83209114


簡單說就一個字:慫。

但是這個慫你千萬不理解成軟弱,用說文解字上來說慫字可以理解為“從心”。

古語有云:七十者從心所欲,而不逾矩。從心是指追隨自己的真實目的去幹好自己想做的事,這裡我們可以理解為“本欲”。

本欲是怎樣產生的呢?有句老話講得很通透:三歲看八十。你的本欲是你從小受到的各種環境影響後進而雜糅而成的。

如果你從小生活在一個缺愛的環境,那麼你便容易變得狂妄以致喜歡炫耀,其實這種炫耀只是為了讓更多的人關注你。

再進一步解釋這個雜糅的過程,如果你從小缺愛,但卻受到過文學啟蒙,這個啟蒙可以是一篇古文,也可以是一句詩歌,更可以是一個有文學底蘊的老師,這樣一來你便會在同輩面前喜歡展示自己的文學修養:偶爾吟唱一篇詩歌;無端地寫一下“春喜秋悲”;時常把古文佳句掛在嘴邊。如果周圍也是一些文學愛好者的話,當然會是以前其樂融融的景象;如果周圍都是一些“白丁”,你也無疑是在對牛彈琴,自討沒趣。

這些人可以理解為慫於面對沒有文學的“片面的文者”,他們更願意與愛好文學的人從心而談。

我們再來說說那些不喜歡職場權力的人,那些人從小生活在比較“中庸的家庭”,我所說的“中庸家庭”更多的是指既無飢寒之迫,又無形勢之逼的家庭。平平談談、簡簡單單是他們的人生追求。他們慫於面對口舌之爭,名利之擾,但是總不能辜負這一世為人,便從心的去幹一些自己喜歡的事。

人生於世,更願你從心面對人生,慫於那些不發於“本欲”之事,但知:命、運、時曾不能一瞬,如當空之月,盈虛有數。


萬年復讀生


每個人都有自己的追求吧

有的人只想單純的做事情,做好實際工作更有獲得感。而相反的,有的人就擅長玩權利的遊戲。

我就見過一個做技術的大拿,技術做得好,升任管理層,管理層工作界面大,各種會議應酬纏身,他申請卸任,繼續做技術

現在現實情況是,權力越大,責任越重,風險越大,個人而言,堅持自己的選擇,做好份內工作才是最重要的


心大胃小的吃貨


原諒我放蕩不羈愛自由,職場上還真的有很多人不想要權力。

多大的權力就得承擔多大的責任,當壓力太大時反而不快樂。

我從不覺得,不去獲取權力的人就是不上進。每個人都有自己的活法不是嗎,像我們這類的為了當高管,一直戰戰兢兢的,透支健康比他人嚴重的多。

而不像要權力,只需做好自己的事情,不是挺快樂的嗎


成都白領


我覺得可能主要有兩方面的原因:

一方面,職場上的權利通常意味著掌控能力、管理能力,如果不想掌控事情、不想做管理的話,一般對權利沒有多少嚮往。還有就是覺得自己不需要通過權利的威望感來證明自己的能力,比如技術很強,靠自己的核心技能就已經很有威望了,也不會渴望權利;

另一方面,權利通常指向錢,好像權利越大越能掙更多錢,覺得不需要通過掙錢多少來證明自己的能力、不把掙錢當做唯一目的這兩類人,他們通常不需要權利。

還是看個人的想法,我覺得專注在事情本身其實會更好,權利、過多的金錢欲這些東西,太在意的話容易迷失自己、離真實的自己越來越遠。

離權利遠一點並不是壞事,這樣對事情和人反而能看得更清楚。


霖小姐慢半拍


因為想也白想!!


用戶2622177467738


當一把手死的早,爭著當一把手死得慘。


務實01


權利,是少數人可以擁有的,擁有話語權和決定權的方式,―、在中國現在的生活條件下,擁有了權利就代表擁有了財富,古人說過:有錢者不一定有權,但有權者必定會有一定社會財富,權利一直是中國表現形式的一種很直接的方式,俗話說,官大一級壓死人,那你聽說過人家比你有點錢壓死你的吧,很少吧,綜上所述表明一個道理,權利一直是國人一種高貴身份的象徵,有,官官相護,的名詞,也沒人說,民民相互,的詞語,因為到了民身上只有民不聊生,的說法了,二、權利也是社會文明和經濟發展的領航員,經濟和民生只有在法律和約束的範偉內才能得到長遠的發展和進步,任何跨越紅線的事情,絕對是零容忍的狀態,舉幾個簡單的案例,讓大家深刻回憶一下權利的無止境,原中國首富國美電器董事長黃先生,富可敵國,很少有人對他進行絕對的威脅,那你設想一下,能動元中國首富的人,是何等牛人,多大能耐,權利,只要用自己腦子好好想一下,一般人都想的明白,有些人既然可以讓你高高在上,富可敵國,也可以讓你一敗塗地,鋃鐺入獄,很多人想幫他,但是,也只能有心無力,因為大部分人明白,有些權利只有少部分人擁有,最後只能聽之任之,這就是權利在當今這個社會最真實的寫照,三,東北黑社會老大喬四,名聲大噪,無法無天,囂張跋扈,目無王法,一個在東北稱王的人,應該是牛上天的人了,但最後還是被槍斃了,因為這就是對權利的藐視,對權利的不注重,真正和權利比起來,錢算什麼,命都沒了,要錢有什麼用,現在社會,有錢也要有命花,人走茶涼,這句話,大家應該都聽過,權利是個很好的方式,但是你如果沒有很好的知識,學歷,見識,心胸,魄力,控制,剋制,處事應變能力,還是沒有的好,權利可以讓你風光無限好,金錢鋪滿屋,也可以讓你生不如死,萬劫不復,權利和金錢世世代代就掌握在少數人手中,想要得到他,就要努力,努力,在努力,因為也許有一天你努力了沒有得到你想要的東西,但是改變了家人和孩子的命運和生活,也是功德無量,也不枉來世走一遭,最後祝大家天天開心,快快樂樂。






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