手機用戶5761173868
現在社會是這樣，少說少錯。讓你說的，未必是愛你，害你都難說。所謂人微言輕。真納言的地方很少了。即使你能提出好意見，本身是對的，但是不見得你提出來這件事能做對，做到恰飯好處，這就跟方式方法時間地點莫大關係了。古人講天時地利人和，其實是很有哲學的。世界聰明的人很多，就怕難得糊塗不易。做好事吧，多學習，多觀察。每個組織都有他的風格。不必委屈，做好事是多贏的局面，如果只有你贏或它贏，就說明本身有問題。保持你的善良和正直吧，他們是升值的，只是需要埋藏！！朋友，祝你一切順利！
大咖斧
少說話多做事，這是自我保護，這個沒錯。但不知道你表達的昧了良心，是誰昧了良心？是你，那是你錯了，你給誰提意見？是他人，與你沒有關係的話最好少說話。發自內心的不滿就應該觸動到你的利益了。這樣一來，提意見並沒有錯，但是針對個人要講究方式方法，直來直去會傷人的！
人活在世，人情世事最難處理，處理關係要恰到好處你才能左右逢源。
生活只能說相對公平，小小不然的事情，大可以不必在意，別人的良心有時不是你能感化的。你要提意見，你要考量提意見前後對自己影響，往有力的方面去做。
人生不滿之事十有八九，你還件件去提意見，那有必要嗎？能往自己有利的方向做就沒有錯，你提了意見反而更加傷害自己，你說提意見對了嗎？你要提意見，什麼事，要看對什麼人，要看自己的能力，做到首先不傷害自己為準。很多事，一個巴掌拍不響，只要這件事影響到你，首先自己找原因，再找利害關係，再去處理！！
看開點，保持良好的心態，讓煩惱見鬼去吧！
心得隨侃
在現今的職場，少說話多做事。不僅會被領導喜歡，也受同事歡迎。但多少帶有奴性思想。也表現出組織工作分配的不公，不然為什麼要多做事？
這號人經常也會出現:領導只要一說是不是，他馬上就會回答是。領導一問好不好？他馬上回答好！其實他有時間還沒搞清領導問的內容。在一些專制尤如古時朝堂的組織中，”指鹿為馬”，的事也經常發生。
少說話多做事。要說的都是真實話，做的都是良心事才好。
德勝179813742
提意見很正常，但你所說不滿，就代表你心態與狀態不好，世態無常，孰能無過，但不能昧良心說話，出發點一定是在公平正義的前提下！不能以自私，害人……為主。意見一定要中肯可行，不能與事實不相符 。
紫玫瑰2530982691
我單位我們小組有個主，技術一流，自己的工作別人的工作每天都默默的做了，他說小事情順手帶過了，沒事的時候幫人修理電器，找他修理的人都排著隊，單位裡和外面的，從不主動說話，但有問必答，態度可親。
那麼你就知道，這個主的口碑非常好。
世事無常空費神
知行合一，有句俗話光說不做是假把式，光做不說是傻把式，又說又做才是真把式！所以當你到了一個新的環境，勸你還是先觀察，少說話，做好自己的分內事就好
鑑毒師
豬急了還知道哼唧幾聲。
漫步者Z
千萬不能提意見，有人會說你是噴子的。
用戶1446611150192446
你的意思是你身在事中，做了是昧心的，說了卻是得罪人的這種兩難境地嗎？做這種選擇一般情況是看事情的大小和自己的做事原則底線，這種情況職場上經常遇到，最好的辦法是少說多做，還要多觀察，看清楚了再動手
