公司員工旅遊,是自己組織還是找旅行社好呢?我第一次負責這個,現在是焦頭爛額,不知道該怎麼才能組織好?

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條件和資金允許的話,找旅行社吧!

跟旅行社對接,讓旅行社會務組幫你做決定!

你告訴旅行社你的預算和目的地,旅行社會根據你的預算和目的地為你制定行程!

這個過程中你省去了很多麻煩:與酒店談價格,談餐標,與景區談門票,與運輸公司談路費!這些你都可以省掉!

同時,在抵達目的地之後,所有的安排你只需要告知旅行社,旅行社的會務組會幫你協調剩餘的!

我組織過,超級累的!

我們去北戴河,從廊坊出發,三百人!

我們自己組織的步驟

1.成立會務組

由人力行政,財務,市場三個部門牽頭

市場負責談價格

人力資源負責分房和找車

財務部負責付定金

2.成立旅遊管理小組

由人力資源牽頭,各部門負責人為組員

人力負責到地方的酒店分配

各部門負責人負責本部門的行程安排

所有活動的發佈由人力資源統一發出,各部門負責人傳達至本部門員工

3.成立出行安全小組

由人力資源部和各部門負責人組成

由公司所有主管級以上人員負責

公司劃分成30個小組,每個小組除去組長有九名組員,組長負責每到達一地本組人員的統計和安全,以及未參加活動人員的位置等等

4.成立用餐管理小組

由人力資源,財務部和市場部組成

負責整個公司早中晚餐的時間安排和菜品安排

5.成立活動拓展小組

由人力資源和市場企劃部負責

負責整個活動中的活動拓展,拍照等

所以,個人組織旅遊,人數又多,行程又遠的話,最好找旅行社,不然累死!











京津冀旅遊熱點


看公司自己的情況而定,首先要有目標和定位。

1.目的地及途徑地。

2.時間要求。

3.財務預算。

舉個例子吧!

我們公司部門16年想去泰山和曲阜旅遊,

通過旅遊放鬆一下,同事培養團隊凝聚力,學習傳統文化!

時間:2天1晚

人員30人

交通:租旅遊大巴

費用3萬

出行:

第一天06:00石家莊公司集合出發 /行駛時間: 約5小時

12:00 團隊用餐 /用餐時間:約1小時

13:00 遊覽三孔文化遺產/遊覽時間:約4小時。參觀按小組,當地導遊解說1人。17:00 結束曲阜行程—赴泰安 /行車時間:約1小時

18:00 團隊晚餐時間

第2天 遊覽泰山--返回石家莊

06:00 遊覽泰山/時間: 約7小時

第二天早上到紅門開始登山,按照編隊5人一組,南天門上集合,按名次有獎懲。登頂後自由活動,11點30集合下山,山腳下3點左右吃飯,返程。

總結:這次公司自己組織旅遊,是所有旅遊中印象最深的,因為爬泰山時團隊不拋棄不放棄,努力拼搏,敢打必勝,勇爭第一的感受最激動最難忘!








正冀之光


組織公司員工旅遊首先得確定目的地,多少人,幾日遊?瞭解目的地的天氣,交通,酒店等情況!做好規劃…

既然是員工出遊,可以先從她們當中找到目的地的本地人瞭解情況,如果熟悉呢,可以做做嚮導也不錯呀!

公司員工旅遊一般都是年輕人居多,思想活躍,膽大心細的人也不在少數。如人員比較多的話,只要組織得當,把人員分成班組為單位最好…

現在很多公司組織員工旅遊不光是對員工的一種福利,更多的是要求員工的有一種凝聚的力量,團隊的精神…所以我覺得沒必要報團或者進旅行社!





土家榮哥


百分百找旅行社,找比較正規的旅行社來安排,單位旅行,眾口難調,自己來安排,費時費力不討好,是一定的,更不用說你還沒有什麼經驗


迷失蔚藍2018


還是交給旅行社吧,這是挨累不討好的事情


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如果短途的,可以自己組織。如果是長途旅行,還是找旅行社組織吧!畢竟旅行社專業,吃住行玩一條龍服務。如果自己組織,怕是有考慮不周的地方。


鄉漂兩岸李三歲


如果是企業出行,建議與商旅公司合作。我做人事工作很多年了,之前也是隨便找個旅行社安排旅行,但是服務和價格不成正比,每次出遊最累的還是我們。後來有朋友介紹了泛嘉國際,他們是專門做企業商旅服務的,給我們公司組織過兩次員工旅行了,只需要告訴他們人數、需求、預算,他們根據我們的需求免費定製方案,我們這邊全程只需要一個人對接,很方便的。機票和酒店據說是有自己的資源,比旅行社的價格要低。


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建議找旅行社吧 省點心 籤個合同不要給全款 有什麼問題回來便於協商


飛哥125655596


公司旅遊必須找正規旅遊公司處理帶隊好一點 ,大家溝通好一切都不是問題。

安全問題

財務問題

路線問題

吃飯問題

交通問題

景區協調

這些旅遊公司都可以給你一站式的解決方案,幾乎沒有後顧之憂

剩下的問題你可以非常輕鬆的一起互動與員工協調就好了





尚方不用寶劍


我們單位出遊,年會都是我操辦,近處我們都是公司自駕,遠處都是報團的


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