我是孟婆裝湯的碗
你覺得可不可能嘛，提這種問題就是出來搞笑的，商業的工資普遍偏低，尤其非技術類的，如果是超市營業員，崇州大概2000多點，大超市好在買社保，扣下來1800左右，一直站，沒凳子坐，現在全是大媽了，小妞些覺得工資低又苦，大媽些沒得文化沒得技術，年齡大點找不到工作，想一想買社保，幹個十多年就退休了，如果是私人超市，應該也是2000多點，但是基本不會買社保，（商業本來之前百分之九十都不買社保，現在可能好點了），私人超市，要松活點，沒事時候可以坐一下。
一拳殲滅大肥豬
我覺得我很有資格回答這個問題了，因為在三個月前我花了一個月的時間找工作。我以前在上海工作，14年在全家每個月四千多。然後回家結婚生子帶兩年，今年開始找工作。 我住在犀浦，最先開始想找一份離住處近的，附近賣衣服的就一千八兩千的底薪，最高的絕味鴨脖2300，然後開始往城裡走，一點一點的高。現在在牛王廟一家全家上班，有五險一金每個月到手三千多，當然是門店最低的，不過有晚班，這時候才晚班剛回來。我建議年輕人想要掙錢還是在一線城市尋找機會，成都這種休閒城市生活是好，想要存錢，門兒經都沒得！
哦豁131853467
我在家樂福上了差不多兩年！要說工資的話，我們普通基層一線基本都是兩千以內的！我在精肉課，工作時間長於其他課目！所以工資可以講價多那麼一點點！我的為稅前工資1800.扣除五險一金到手1560，大概就這個樣子。收銀課的為1560，現在都漲了，前段時間去看老朋友，他們現在是1800左右，到手1600左右。其他部門差不多，促銷員的工資不是家樂福而是商家給的，所以有可能高於營業員很多，有達到四五千的，也有臨時促銷130-180一天！最近打算給老婆找個簡單點的工作，就是去做收銀員，去沃爾瑪打聽才2000不到！所以一般他們招聘時都寫工資面議。
檸都人新鮮事
我是做物流的，做的是汽車零部件物流，公司還是挺大規模的，我在其中的一個分公司，現在做基層主管，管著不到十個人，每月的基本工資4500，沒有加班費，前幾年汽車行情好的時候，雖然沒加班費但是經常性的每月發點獎金，也會多個幾百塊，再加上年前年後的全勤獎、高溫將、交通補助（200）、話費補助（100）每個月平均下來5000多，到手4000多，過年的時候閥2個月的年終獎，1萬塊左右，平均下倆每個月到手5000多，這還是16、17行情比較好的時候，現在18年19年，整個市場環境都不太好，各種獎金也全都沒了，我還好本來就沒有加班費，像一線員工已經不讓加班了，即使加班也只能用作調休了，他們每個月工資基本到手在2500-3000了，我基本在4000多，其實這就是大部分基層員工的實際情況。
solerfans
誰那麼牛逼，超市是他家的？有1000多很正常，成都這邊超市上班，無論你在普通小超市，還是家樂福沃爾瑪，1000多到2000多的水平，頂多了上3000我覺得還得看你在超市做什麼，這個社會服務業普遍性工資最低，很多人可能都在這個工資水平，大多數人2500到5000之間，捨得吃苦賣勞力的和技術型人才5000以上，破萬難，極少數人月月能上萬
BlackMamba24
內部消息，在大型超市上班，員工工資不高是實話，其中有上萬的不是沒有，你是不知道而已，如今什麼年代，請客送禮，拿紅包，吃回扣，這個大家都懂吧，一個大型超市，有幾個不幹活，有幾個少幹活，有幾個美差，外行不是很清楚，一些貨品純收入是%幾十，大家並不知道，一家大型超市有多少好地方，你還是不知道，各幹一行各有各道，比方釆購，我一位朋友，他兒子開始進超市，超市給父母一個紅包，每月兩千元，每月的工資明面上的是六千元，在外能撈多少，只是說多了不敢拿，怕翻船，其餘的就不透露了。
你時常上超市你就會發現，原來那個位置賣的貨物挪地方了，你知為何嗎，超市也有黃金地段，你的貨物在黃金地段，進一萬個消費者，一萬雙眼睛都能看見，你的貨物放在不起眼的地方，有幾人能看見，有多大的消量，廠家為了消量他們該作什麼，這些事超事誰在管，誰管誰發財，超市雖然接受了廠家的貨，但並不保證你的消量，那個廠家都相信自己的產品質量，想達到一個很高的消售水平，廠家也會變相打廣告，算是給自己的產品投資的，這些廣告費就由超市部分領導揣腰包裡了，如若不花這些隱藏的廣告費，你的產品放超市，也和放敞開門的自家倉庫裡沒有多大差異。
中國最不差的是人力，所以出力的並不能掙多少錢，成都超市上班的一月兩三千元是大多數，一般的四五線城市超市一千二起價，利潤提成有點，照樣有人幹，你不幹，別人搶著幹，所以一個超市拿七八千的有，拿兩萬的也有，誰開的超市，他多大的收入，你我更不知道，多少年已來，貨物利潤是20%，他們掙了多少錢，你想知道你就去打聽。
這些只是我個人知道的一丁點而已，是否對錯，明白人心裡有數，這裡是題主的提問，我多說兩句而已，不對還望見諒。
佛爺結福
平均工資，因為成都還有很大一部分人工資很高，所以拉昇了這個平臺。有一個月1兩千的，也有一個月幾萬的，平均下來就7000多了。很正常。
這小夥忒兒帥
我在超市的時候，從來沒拿到三千過，七，八千怎麼來的？部門經理都沒有這個工資待遇！
畫盡天下畫不出你
在很多年前就聽說過超市有些部門的工資高，有些賣品牌鞋的、賣床上用品的、賣格力空調的，工資都達到七八千元，超市管理人員的工資扣掉五險一金後工資有三千多，但他們年終發的錢特別多，我認識一個超市的中層幹部，他們老大給每個中層發20萬元，這些部門經理基本全部用於買奧迪了，所以不要光看每個月的工資只有那麼點兒，年終獎才是大頭。
WXYZ隨心所欲
以30天為計算（工作日22 週末8）無休 每天12小時。以2018成都最低工資標準（2018年成都最低工資標準調整，成都天府新區、成都高新區、錦江區、青羊區、金牛區、武侯區、成華區、龍泉驛區、青白江區、新都區、溫江區、雙流區、郫都區、新津縣的月最低工資標準為每月1780元（每日81.84元）非全日制用工小時最低工資標準為每小時18.7元，），勞動合同法的小時累加法計算（工作日8小時的 8*18.7*22＝3291.2 4小時的18.7*1.5*2＝617.1 週末18.7*2*12*8＝3590.4） 這樣加起來 也才不到7500 。
然後。成都大部分都是以最低月標準算的，每月1780 加五險一金啥的。能有3000就不錯了，還7 8千。
