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能不能幹不要問別人，需要問你自己。
首先，做保安是你自己喜歡的工作嗎？
如果喜歡，是不是因為保安工作清閒，收入有保障，還可以有時間來進行學習提高？真的不能排除這樣的可能，前段時間不就有新聞報道說哪個學校的保安，通過自學考上了研究生嗎，還不止一個，都形成習慣了。
如果不喜歡，那你自己覺得，你選擇做保安的初衷是什麼？為了工資？為了家庭？還是其他的原因？
說真的，對於自己職業的問題，更多的時候，只能問自己，問別人，問不出什麼好建議，一切都要建立在你自己的實際條件之上。
你還有比做保安更好的職業選擇嗎？
比如說，工資比這高，職位比這好，前景看起來不錯，自己也能幹好。
有沒有？
如果有，那為什麼非要幹保安，沒有必要啊，朋友。
如果暫時沒有，那保安的活也不是不能幹啊，只要自己願意，可以利用幹保安的這一段時間，沉下心來，學一些自己想學的東西，然後再考慮其他的發展，也沒有什麼不好，總不能讓自己坐吃山空。
有沒有特別的因素？
比如說，家庭、經濟壓力等等，自己逼不得已選擇這一份工作？
別人給的建議，永遠比不上自己的實際條件更加直接。
比如說，有人說，當保安浪費時間，沒有前途，尤其是年輕人。可是隻有你自己才明白，你可以在做保安的時間裡，用更多的時間去學習，期望著能通過學習改變自己、改變人生。
比如說，有人說，做保安沒有面子，會被人家看低，但是沒有人知道，你的一家老小需要你在家附近照顧，而工作的地方，恰好就離家很近。
又比如說，有人說，做保安的這3600元一個月工資太低，可是他們並不知道，你一家老小可能每個月就等著這筆錢開鍋，而且，在你們家附近，更多的工作，還拿不到3000元一個月。
等等，類似的情況還有不少，不需要全部舉例。
我們對於別人提出的疑問，比較習慣站在自己的角度來給建議，可是，事實上，就算是一樣的問題，每個人的起點、環境、基礎等不一樣，解決問題的方式方法就註定不一樣，所以，不管是什麼時候，對於自己的問題，別人給出什麼樣的建議，真的不能左右自己的決定，很多時候，別人不是身處在我們一樣的位置，不可能理解我們真實的苦難，所謂的感同身受，不過就是一句客套話罷了。
路，還是要自己走，苦，只能自己扛。
總之呢，工作真的沒有什麼能不能幹的問題，只有你自己想不想幹的問題，或者說你自己是不是被逼得非幹不可的問題，其他的，都不是問題。
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具體需要根據你自身的情況來確定。
如果你年輕沒有經濟壓力，那我建議還是重新找一份工作！
朋友告訴我，他用4年的工作經歷換得刻骨銘心的教訓：一定要找一份能夠建立長期自身優勢的工作！
任何不能建立長期自身優勢的工作，都會因為你換公司而讓以前的人脈、資源和優勢不復存在！
這是朋友的血淚教訓，當他重新翻開書本才發現這一句話是如此透徹，而他本來兩年前有機會做出轉變的！
保安工作的特點是：重複機械而且佔用時間長，自我提升空間不高，會隨著年齡的增長而讓收益降低，而且替代性還高，所以保安工作並不能帶來長遠的收益。
如果是背靠大集團，而且有年齡優勢，再加上自身的努力還是有可能開創更好的局面，凡事無絕對。
如果是年齡不佔優勢，有相當的經濟負擔，結合當地的保安平均收入，再做決定也不遲。
影響一個人命運的，不是厚厚的一本書，而是……
一種思維方式，掌握它的人都是商界高手，明白這些思維模式的人都可以倍增時間，倍增效率，並且能讓你看清一切佈局中隱藏的秘密……
它到底是什麼？為啥能具備這麼大的威力？……
思維致用
每月工資3600元管吃住的保安工作，我是不會幹的！你幹嗎？
工資3600元，還管吃住，有可能會撬動部分人們的心，自身無一技之長，工作一時還沒著落者。進城務工必須儘快有落腳點的年輕人，以及年齡較大的進城務工人員。城市下崗職工、內退、退休職工，因年齡偏大的不可能再次獲得就業機會的人。
月工資3600元，管吃住。雖說工資不高，還是有帳可算的。
農村來城務工者：
由其是外來務工者，生活費、房租兩項每月可節省1000餘元，這是一項不小的開支，機會難得，失不再來，這部分人群是會應聘的。
城市人群：
年齡偏大一點的，又無一技之長，下崗、內退、退休者。這類人群是保安公司最變歡迎的人群，因這類人群原企業都為其繳納著（社保），保安公司無須再次為其激納（社會保）。專用這類人群，很好的規闢了勞動法強制執行的（社會基本保險）的繳納。
工作時間：
保安工作，幾乎沒有八小時工作制。一般情況下、上十二、休二十四這是普遍情況。如遇特情，是要加班的。
關於（社保）：
（社保）的問題，（社保）在這裡是用不著的。保安工作不是招錄單位自己的保安，而是為他人招錄的派遣工。一般情況下，都不是長期的。短期錄用、短期派遣工，無須繳納（社保），這就是保安公司不交繳納（社保）的原因、也是手段。臨時用工，還用的著（社保）嗎？
關於福利：
不要想的太多，夜班費、加班費就不要再想。重大節日、無論多與少是要有的，如遇好的服務單位，可能給一點特殊照顧。日常的著裝都要自己出錢買，其它就不要想的太多了。
關於抽筋、扒皮、剋扣的問題：
保安公司靠的就是招錄廉價的勞動力，用他人服務於他人。收取高額的服務費，然後以低支出、高抽成，扒皮、剋扣的方式獲取高額利潤。只要你願意成為其一員，就不要說其黑、狠。只要每月3600元，其餘免談。這是現狀，也是潛規。這樣的工作和待遇，我是會不幹的！不知你幹嗎？
來自老區的毛刺槐
看你目前的年齡而論吧！
如果你是40-50歲的人
一個月3600管吃住的保安工作確實已經不錯了。能幹！在我們公司，招聘保安是3500-4200，包吃住，工作輕鬆，不用站崗，平時坐在保安亭裡，負責把關大門出入檢查工作，以及門閘的正常使用情況。三班倒，早上8點到下午4點；下午4點到晚上10點；晚上10點到次日8點。如果遇上春節等大型節假日，可以申請加班留守，補貼100元一天，有煤氣提供，自信買菜做飯。
公司三個保安都是45歲以上的人了，對於他們來說，這份工作十分輕鬆，基本能養家活口了。
如果你是28-38歲的人
我建議你可以有更多選擇。3600元管吃住，也許很多人會覺得總比進工廠做手工活輕鬆。但是啊，年輕人是接受新事物的階段，我建議你還是別荒廢了。
以前我公司也有90後的保安，每天坐在保安亭裡無所事事，巡場時跟女同事搭搭訕，跟同事聊聊天就過去了。其實對於學習能力強的年紀階段來說，這份保安工作有點耽誤人發展的感覺。
我提到的一個90後保安也是不甘心於此，就辭職去做快遞員了。他負責我們這片區域，每次看到他過來收派件時，都會跟他聊幾句，他說做了其他職業後，才知道動力的含義，多勞多得，靠腦子幹活比起穩拿3500工資的保安工作強多了，整個人都充滿活力。
因此，職業無分貴賤，關鍵是要看你追求什麼目標。
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任何工作都需要人幹！幹得好都有前途！看你在什麼樣的狀態下和什麼樣的心態去幹！保安工作3600元的工資如果只是養活自己是可以的！現在好多地方都遠遠不止這點工資！如果你是個年輕人就要有自己合理的職業生涯規劃！
保安也有好多種！在我們印象中很多年紀比較大的都是做保安！因為入職門檻比較低！很多老小區門衛保安都是這樣！他們工資不高交完保險也就3000多！因為相對來說工作比較清閒！
也有年輕保安員！如果你身體條件還不錯，當過兵會點武術！可以往私人高端保鏢發展！當然這個對自身的職業技能和素質要求就高了！不管做什麼工作自身能力強你必然值錢！有個朋友就是做私人保鏢！他是給老闆做司機兼保鏢！因為他做得不錯，老闆很滿意。和他聊天得知老闆給他的月薪是五位數，年底加獎金！他這樣已經混得非常不錯！他是則麼做得？就是一句多想多做，多思考！做事周到，效率，妥當！用心才能做好！
當然也還可以做押運公司派遣的銀行保安！這類工作各方面福利待遇都還可以！有五險一金，有休假！平時工作也不是特別累！他們月工作大概也有4000-5000左右！各種高端寫字樓，酒店，售樓處保安，這些地方工資也不會低！
保安行業工資水平普遍是不高的！這裡面有各種因素造成的！主要是勞務公司剝削的太厲害這是行業的潛規則！願所有一線工作者在新年裡發展順利，有所成就！
狂奔的蝸牛不怕累
這個工作不能幹，雖然是包吃住，但是你得工作12個小時！現在的保安基本上都是12小時的站崗巡邏，很辛苦的，如果是年輕人就更不能幹。
我先給大家分析為什麼不能幹的理由：
一、3600的工資太低了，是幹12個小時的，除了值班後，你什麼事都不用幹，因為你已經沒有時間去做其它的事情了。如果你想去兼職做其它的，根本不可能了，除非你要錢不要命。
二、如果是年輕人就更不能做，年輕人出來工作就是憑自己年輕這個資本，來多賺點錢，結果是這麼低就更不能做。如果做了就好屌你的青春，當你不再青春年輕了，回頭看看發現這個安逸的保安，消耗了自己的歲月。
你當保安能學到什麼謀生的本事嗎？沒有！再去求職時，你什麼都不是，履歷表裡就是保安，誰還要你？只有再繼續保安事業，到時候，工資可能更低，因為你已經老了！
【小結】我們出門打工，雖然都是為人服務，可是也得提高服務的含金量，不能一味的追求有“工”幹就做了，要有所取捨。體現自己的價值才有意義！
那麼，在什麼情況下，可以幹呢？既然3600都能開出價來，就說明他還是有市場的，總會有人幹，那是什麼人幹呢？
一、年紀大了的
年紀大了（50多歲）的人，他去哪找工作工資都是低的，因為“年齡”的含金量已經好低了，沒有討價還價的資本。要麼就幹，要麼就去幹更低的工作，所以才無奈的選擇。
二、急需用錢的人
由於工作難找，但是家裡又沒有米下鍋了，不管他什麼工資待遇，先幹了再說吧，先解決吃飯的問題。這種情況下，才幹的。但是也不會幹得太久，還是因為工資低了。
三、悠閒度日的人
悠閒度日的人會選擇，可能會感覺該保安工作比較輕鬆吧！好好的工作好好休息，這樣可以好好的度過日子，沒有什麼後顧之憂。
【總結】
選擇干與不幹，要根據自己的實際情況而做出合理的選擇。以上幾種情況，適合很多人的口味，看看那樣對得上自己，最後還是要根據自己的實際情況做出選擇的。
我這裡只是一個建議而已，說得不對的，請多多包涵。
一秋緣
一個月3600元管吃住的保安工作，我認為可以幹，但是比較適合能走開身的人幹，就是在家裡不用操心、孩子也獨立的那類人群吧，也就是適合50歲上下的人去幹（這個年齡段的人還有個優點，就是“責任心強”）。
不知道說的3600元管吃住的保安工作說的是哪裡，在我們河南省洛陽市，不管吃、不管住的保安月工資能超過2000元的都很少（我們單位的保安月工資發到手中還不足1900元，可是不管吃、不管住）。
身邊的朋友也有做保安的。
身邊朋友小索，2000年9月份時都去做保安了（不管吃、不管住），那年他20歲，剛做保安時月薪才300元，每個月出全勤再加30元，每做夠一年基本工資漲5元，他做了不足三年，就辭職了，因為工資太低了，不適合年輕人幹。
身邊朋友趙師傅，已經退休了，不愛到處閒逛、也不愛旅遊，就喜歡抽點菸、喝點小酒，孩子是做生意的，收入挺高，他的孩子想讓他天天在家閒著，享享清福，可他卻是一個在家呆不住的人，找了一份某單位看大門的工作（白天人來人往，晚上基本上沒有什麼事情），24小時的班，需要天天住在單位。門崗室夏天比較熱（冬天有暖氣），他向單位領導請示想裝個空調，單位不給裝，於是他就給單位領導說：“我自己出錢裝個空調，也就夏天最熱的那二個月用用”。單位領導一聽，說：“好，你裝吧，單位給你掏電費”。於是他自費給門衛室裝了空調。有時過節，孩子們都回家吃飯，孩子開著大奔來到廠門口接他爸，他爸給領導請個假後就坐著大奔跟孩子走了，當然，吃完飯後，下午臨近晚上就又回到單位了。趙師傅單位領導看到這一幕，心裡都很納悶，於是改天問趙師傅：“來接你的是你的兒子，看派頭不小呀”。趙師傅說：“孩子做生意的，還行”。單位領導說：“那你還來做一個月才3600元的保安”。趙師傅說：“在家閒著也沒事，孩子也不用我管，於是就出來找點活幹，自己掙錢自己花，挺自在”。
一個月3600元管吃、管住的保安能不能幹，要看你是在哪個地方了，如果是在洛陽，那可以幹；
一個月3600元管吃、管住的保安能不能幹，還要看你是哪個年齡段的人，如果不需要照顧家庭、不用看管孩子的人，也可以幹！
人在風上走
不請自來！我作為一個四年保安，就幹了一年領班，倆年隊長的經驗告訴你，沒法幹！
第一流動性大！保安行業也趨於年輕化，現在的年輕人，就不要提了，幹個月把倆月，有點錢就走了，高不攀低不就！唯一能幹住的都是四五十歲的老年人，工資高，不出力！不然我也不能幹一年就是領班，三年就是隊長了！
第二保安眾所周知的是不出力的活，干時間長了人的懶惰性發揮的淋漓盡致！自制力差點的就頹廢了。大家都說保安工資低，其實並不然，一線城市的保安協警，輔警基本上都是保安公司出人，政府出錢，福利待遇相當高，我最多的時候拿了一萬多，因為人少區域多，經常臨保！最低也有5500！一般隊員都在5000-6500左右！
第三保安沒法幹，容易使人產生惰性，年輕的衝勁就沒了，說是沒人歧視，但是大家都看不起的職業！！！！
低碳生活24
看了前面那麼多回答問題的，一類說是看工資，一類說是熟悉環境後變個行業，還有一類是年齡大了，總之，沒有人看好這個行業！我說說自己吧，從2000年開始做保安，那時候工資450，包吃住，一直到保安班長，隊長，副經理，經理，然後直到現在國企保安主管。月薪4-5k，五險一金，至於其他的什麼三倍工資，降溫費，取暖費，十三薪，年底獎金等等，都有，在這期間，我考取了監控員上崗證，保安資格證，消防員操作證等，由於從業經驗豐富，多次獲得個人榮譽，集體榮譽……很多人覺得保安就是看門的，沒有出息，可是有幾個人可以單獨拉出來談安保合同？安全評估？再說的次一點，從人防，技防到消防，又有幾個人真正的可以做到熟練？古人說過:三百六十行，行行出狀元！認真學習，積累經驗，保持自己有一顆向上的心才是王道！！！
萬事勝意步步高
這個要看你自身的條件了，如果你是年輕人，我是不建議你去做保安的，我談談我 自身的經歷吧，08年的時候，我在廣州做了2年的保安，那時候我才22歲左右，那時候工資也有3000左右，但是這份工作時間做久了之後，會消磨人的意志，一種溫水煮青蛙的現狀，慢慢的人就會失去奮鬥向前的動力，會安於現狀，對你的未來是毫無幫助的，而且做保安時間久了，自身會不自信，社會上很多人是瞧不起這個職業了，會讓你變得不自信，產生一種自卑感，所以，如果你是年輕人的 話，不推薦你去做保安
但如果你50左右的人，還是可以做一下的，畢竟這份工作比較悠閒，不用動腦，也不用做體力活，只需要責任心就夠了，而且這個年齡來說，沒啥生活壓力，可以拿這一份工資過好自己的日子，其實也是蠻不錯的，3600塊也能過得很不錯，以前我的同事就有很多這個年齡段的，這個年齡，基本沒很大的家庭壓力，因為不需要像年輕人一樣，還需要為自己的未來謀劃。
還有一個是，保安這個職業也分很多地方吧，大部分的保安都要求退伍兵優先，但這個不是硬性條件，如果是做小區保安的話，可能難免會和業主產生一些不可避免的矛盾，尤其是你作為執行者，業主們並不理解你們做某些事的時候，這個矛盾就會發洩在你們身上，這個是要考慮的，如果是從事工廠或者企業保安，那麼，這個的責任心就要非常大 了，尤其是很多企業的某些重要部分，需要過安檢什麼的 ，萬一你的工作失誤，丟失某些貴重的東西，不但沒有工資，你還需要賠償，是有一定的風險的。
最後，保安雖然是份悠閒的工作，但是其實從事的話，其實有很多不被人理解的事情，如果你是個自尊心較強的人的話， 不建議你去做，如果你只是想拿這個3600，上一個舒適的班，還是可以的。
