當下疫情高峰期公司強制要求員工復工怎麼辦?

用戶95085322166


上班上學都太早了,現在疫情還在,盲目的開班又造成扎堆造成傳染。



溼雨幽夢


按照國家有關規定,如果國家發生突發事件,例如:當下冠狀病毒疫情高峰期,無論是國有企業或者是私人公司企業,都要按照當地政府有關規定延期復工,用人單位如果確實因工作需要,可以與勞動者協商復工,例如:疫情期間國家急需口罩,在保障勞動者身體健康的情況下,口罩廠可以要求員工延長復工,是符合法律法規的,任何單位和私人企業,無權利強制要求員工復工,你公司這樣做己經違反了勞動法律法規,你可以到當地勞動監察大隊投訴該公司,維護自己的合法權益。


娛樂媒體人五哥


當下疫情形勢嚴峻,正常企業會響應號召廷長復時間,但也不排除少數企業中少數重要的崗位,復工實屬企業剛需。其它崗位必須等疫情得到有效控制再復工,否則一但引起大面積交叉感染,後果不堪設想,當然企業也不想發生此類事件。希望早日戰勝疫情。武漢加油,中國加油!


福建農村阿斌


要以大局為重,個人利益是小事,生命只有一次,工作機會丟了可以再找。生命丟了是找不回的。


老杜222463435


口罩廠,可以強制復工,考慮是為國家,為疫情。其他的公司如果沒有必要開工,強制員工開工員工可以舉報公司。國家有關部門會嚴懲這些公司企業


梟無稜角


向有關部門投訴此情況,在疫情如此嚴峻的情況下,此舉有違背國家當前政策,應當嚴厲處理。


來自吉林


我有個朋友在超市上班,老闆天天催她們上班,超市人多混雜,她想待在家裡,但又恐遭辭退,很矛盾,左右為難


胡四哥85418858


在防護措施到位的情況下復工,不然,為了大家的安全還是在家比較好


一生足球足球一生


畢竟再不復工經濟收到影響,唯一能做的只能做好防護措施,企業每天消毒,測量體溫,嚴格把控


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