林梓源
這個60萬，準確來說是60萬人民幣。
也就是6萬歐元，當然這個數字對於德國民眾來說也算是一筆小鉅款了。
德國2019年的人均GDP為48,189美元，排行世界第18名，也就是說生一個孩子可能比他們人均兩年GDP還高。一個家庭，就算什麼都不幹，一年生一個孩子也能生活得很好。
德國人口問題現狀
我們來看德國的數據，根據2011年人口普查數據，德國人口約為8020萬，而到2015年，德國人口則上升到了8150萬，這麼來看，德國似乎仍舊是一個人口不斷增長的國家。
可是事實上，德國的總和生育率為每名婦女生育1.41名子女，年均增長率為8.33‰，為世界最低之一。
德國還是歐盟人口最多的國家，人均壽命在80歲朝上。
但即便如此，德國的死亡率自1970年開始就持續高於生育率，事實上2010年以來的移民，是其人口持續提升的一個重要原因。
根據2014年的統計數據顯示，有將近700萬人是沒有德國國籍的，也就是說這些人可能是通過各種方式來到德國的移民，這一數字就是相當大的比例了，接近1/10。
此外，根據德國聯邦統計局的分析，全國20%以上的居民具有移民或部分移民背景，在18歲以下的子女家庭中29%至少父母一方具有移民背景，所以我們可以看到德國的人口增長並不是源於其本土的出生，而是來自於世界各地的移民。
德國的國際移民數量位居世界第二，可以說在小小德國裡，這個數字是很龐大的。
德國政府早就看到了，生育率持續低迷的這個現狀，自然也預料到了老齡化社會會給德國帶來嚴重的不利影響，他們也採取了很多措施，比如說高額的生育獎勵就是措施之一。
而且德國的教育多是普惠的，德國的大學多為公文機構，傳統上學生可以免費學習，是的，就是不要錢，但要經過考試。
而且德國的免費教育還對國際學生開放，使得德國為國際學習的重要目的國之一。
但即便如此，還是很多的德國人不願意生孩子。
那麼為什麼德國人不願意生育呢？
這個不願生孩子，與女性在現代社會中參與社會工作的參與度越來越高，密切相關。毫無疑問，生孩子是影響女性工作升職就業的一個重要問題。
但德國恰恰不是一個女性甘於做家庭婦女的國家，德國女性70%以上都有自己工作，而且他們還有非常強烈的獨立意識，不願意被家庭所羈絆。
她們符合現代意義上女性對家庭的定位，應該是以適應個人發展為前提的，這才是他們成立家庭的基礎，而不應該是阻礙他們發展自我能力，實現自我事業的絆腳石。
他們渴望自己的能力被證明，他們也更願意財務自由，6萬歐元也不能打動他們對事業的追求，所以在這種情況下，一個可能中斷職業女性生生涯的生孩子計劃，則被一次次擱淺了。
這就是大部分都市女性不願意生孩子的重要理由，在自由和家庭面前，在事業和孩子面前，她們總要有所取捨，只不過越來越具有獨立意識的女性選擇了前者。
並不是一個個案，這是一個普遍現象。這並不是只是在德國，在世界發達國家都表現的很明顯。
而且德國人的家庭觀念並不強烈，至少在現在來看，只有41%的德國人擁有自己的住房，這說明他們對於穩定的生活並不特別嚮往，他們更在乎當下的享受，在乎今朝有酒今朝醉。
所以在這種情況下，如果要承擔他們的事業，來生孩子，女性自然更不願意，孩子會成為他們自由生活的羈絆，也會成為他們享受生活的一種困擾。
這是不同的生活態度所決定的，這也是一種價值觀問題。
另一方面
事實上即便德國生育率極低，他們也無需為勞動力而擔憂，因為在事實上有另外一種趨勢現象，很多發展中國家的精英分子或者是想追求更高品質生活的人們，想盡辦法移民或偷渡到德國，這在某種程度上緩解了德國的老齡化，同時為他帶來了更多的精英人才，德國因此事世界第二大移民國。
所以可能發達國家還是很有優勢，因為他能夠通過自身優勢的社會資源和社會環境吸引到更尖端的人才，這不得不說是一個出路。所以既然如此，生孩子也在德國人心中，沒那麼迫切了！
歷史好奇怪
我認識一個從德國留學回來的女孩子，她說德國是一個十分嚴謹的國家，尤其在治學方面，她是高中畢業申請的去德國留學，當初一起去的有四個人，一個人成績優良，畢業繼續讀研，她和另一個人都多讀了一年才拿到學位，還有一個人至今沒有畢業，而且像這種幾年都畢不了業的學生很常見。
看來並不像國內大學和人們想象中那麼簡單，德國的大學管理很嚴格的，不下功夫畢不了業，同樣，在工作中也是，只有有能力肯吃苦的人才有高收入，想要有高水平的生活，工作和學習的壓力也是很大的。當然，如果你只是個普通的技術人員，也是吃喝不愁的，只要你肯付出勞動，天下沒有免費的午餐。
從她的敘述中我們可以分析出，像許多發達國家一樣，德國人的生活水平雖然高，福利也好，但如果想提高些生活品味，壓力也很大，當地人不想生，具體原因有以下幾點：
1、所謂的獎勵60萬，是8萬歐元摺合成人民幣，實際上每個孩子每月補助1百多歐元直至18歲，如果還要繼續深造，到25歲總共能拿到8萬歐元。在德國一個普通勞動者兩年的收入大約是8萬左右，因此這些錢在一個孩子養育的過程中是杯水車薪，對於德國父母來說，這些錢並不能起到充分刺激的作用。
2、德國社會男女平等，他們也曾有女總統和很多女高官，不像有些國家還有男主外女主內的儒家思想，他們更崇尚自由平等，女人的社會地位很高，即使結了婚，女方也不會脫離社會，她們有些人並不願意讓生孩子絆住自己的事業和工作，也不甘心做家庭主婦，因此在生育孩子這件事情上，有些女人並不積極。
3、在中國有養兒防老的傳統和觀念，而西方許多發達國家都是父母在子女長大後就會完全分開，他們老了都去住養老院，這些國家的養老福利比較成熟和完善，人們不必為了將來養老而多生孩子。
4、德國年輕人越來越崇尚自由享受的生活方式，即使結婚，他們也不願意讓孩子打擾自己的生活，節假日他們會去狂歡和外出旅遊，很多人都選擇過自由自在的丁克生活。
5、據說德國的幼兒託管機構也不多，也需要家長早早排隊才有希望送孩子上幼兒園，缺乏完善的育兒機構，這也是人們不願生孩子的原因。
總之，越是發達先進的國家，人們的自我意識越是強，內心的要求也更高，很多人都想寧缺毋濫。如今，我們國家已經在鼓勵生二胎了，因為不久的將來，我國也會面臨社會逐漸老齡化而年輕人又不願多生孩子的問題。
陪寶寶寫日記
上月剛從德國回來，和德國人聊了生育問題。據他們說，5-10年以前，確實如作者所說，德國年輕人不太想要孩子。但最近幾年不一樣，很多年輕人都積極要孩子，甚至要好幾個孩子。德國的生育政策非常好，媽媽產假一年，爸爸陪產假至少1個月。1年後，媽媽需要回歸崗位，有專門的社區護理人員幫助帶孩子，大概300-500歐元每個月，這些護理人員非常專業，媽媽不用擔心孩子照顧不好。孩子奶粉不用錢，幼兒園到大學的教育免費。
用戶108811268102
我接觸過幾個德國人，包括德企高層，他們都四十好幾了，又肥胖，看上去五十多了，顯老。他們英語特棒，溝通得知，他們至今未結過一次婚，沒有小孩！他們只有同居了十幾，二十年的女朋友，當然啦，厭倦了，可隨時換！為什麼不願生小孩？婚都不想結，要小孩？當然了，也有不少未婚育有小孩！究其原因是，德國男人要養妻子，離了婚，女方不嫁的情況下，男人要養其一輩子。越有錢的男人，越不想結婚！豪門海選也難進啊！進去了，就是一輩子的長期飯票到手了！離了，女人一直同居，但不與下任，下下任結婚即可！同理可證:小孩也是個分家產的！生得越多越負擔重！
德國女人都想找有錢或收入高的德國男人，可養其一輩子。那麼沒能力的德國男人也可以找個富婆來負擔其生活各項費用。男人不想養女人，找個收入比自己高的也可，只是太難了。
德國乃至很多西方國家，收入也不是我們想像中的那樣高得離譜，收入與學歷，職業，城市掛鉤。看你什麼職業，基本上就瞭解了大概的收入情況，除了牙醫，律師，金融，各種CEO，高層……
題外話，世界上公認的最能幹，最賢惠，最能吃苦，最體貼男人撫養小孩的是:中國女人！中國男人可能會說日本，韓國女人，別人婚後都不工作了，只帶小孩和只做家務。只要男人出軌了，她們便可起訴離婚，你的家產即少了一半不說，還要負擔至其找到下家！中國女人就不一樣了，幾乎全能選手，樣樣來得。即使離了，你來個婚前財產或財產轉移，我們一毛都沒有！
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越是發達國家，生育率會越低；越是女性獨立的國家，生育孩子會越少。
比如歐洲一哥德國，生孩子各種補貼加起來，足足有60萬人民幣，但是德國女性還是不願意生，這到底是為什麼？
德國女性認為：生了孩子後，社會競爭力會降低
從德國目前統計來看，德國女性平均生育1.3個孩子，這個比率確實不高，大部分家庭都是獨生子女。
眾所周知，德國女性是上班的，不是男性的附屬，因此孩子生多了，對於職業生涯有影響那是一定的。
從懷孕到孩子三歲，一個女人至少有四年的時間無法安心工作，如果生兩個孩子，那就有6--8年左右的時間不能充分考慮工作上的事情。
德國法律規定，任何單位不得開除在生產期的女人，工資必須照發兩年，而且孩子的各種基本開銷有國家承擔。
即使如此，德國女人也不願意生，因為你生孩子了，人家競爭者們在快快進步，就算到時候還能上班，但人絕對會被邊緣化。
有人說了，為何不讓老人看？其實，老人看孩子是中國的國情，而德國這樣的國家，沒有老人幫著帶孩子的習慣，關鍵是人家認為對於孩子的成長來說，有父母的的陪伴才是最為重要的，特別是孩子三歲前。
因此，擔心職業生涯受影響是德國女性不生的原因之一。
德國生一個孩子，獎勵60萬絕對不算多
根據德國的政策，生一個孩子，國家獎勵8萬歐元（人民幣60萬左右）左右，嬰兒的尿不溼、奶粉、醫療都有國家承擔，而且女士可以拿到兩年的基本工資。
如果中國對於生個孩子獎勵60萬人民幣的話，估計有人就要靠生孩子致富了，畢竟生二個孩子，就是百萬富翁了。
但在德國，兩年八萬歐元左右，絕對不算多，德國人平均年工資就在四五萬歐元，如果是白領或者眾高管的話，工資會更高一些，八萬歐元絕對無法成為德國的富人，所以對於德國女性的刺激還是不夠。
八萬歐元對於德國人來說，金額並不算大，因此，無法完全打動女性。也許獎勵十萬歐元以上，可以促使德國女性放下身段，安心生孩子了。
德國雖然很發達，但全託的數量和質量還是有待提升
從政策來說，德國允許女性生完孩子兩年內不上班，那麼第三年就得上班了，此時，孩子該放哪裡去？有人說，可以全託啊！
但，據各種報道，目前德國質量較高的全託機構，數量並不理想，這就導致德國女性把孩子放在半托機構，這就只能上半天班，嚴重影響工作效率，而且會得不到單位的重視。
只有全託機構的普及高，以及質量提高到相當水準，才能讓媽媽們安心生孩子，安心養孩子，無疑，德國做為發達國家，沒有辦法所有方面都做到最好。
德國全託的數量和質量，影響德國女性對國家和政府的信任度，以及影響女性上班的效率，因此女性做不到多生孩子。
德國女性對於生孩子造成的身材變形，還是有所顧慮的
越是獨立女性，越在乎自己的身材。凡是孩子生的多的女性，身材變形那是一定的，兩個孩子一生，絕對是姑娘變大媽。
有自己的收入，有自己的生活圈子，能保持好身材，絕對是所有獨立女性追求的。
大家想一想，為了胎兒的健康成長，準媽媽要各種吃，要補各種營養，日積月累，準媽媽成了大腹便便，臉圓身圓，孩子一出生，又要想方設法將體形恢復到原先，這是非常不容易的一件事。其中經歷的各種辛酸和痛苦，不是當事人，絕對體會不到。
除了體形易變，睡不好覺也是其中的一項讓德國女性望而卻步的事情，生過孩子的都知道，誰能在孩子三歲前睡個囫圇覺？太難了，黑眼圈那是一定的，而且損失的精力，補都不容易補回來。
因為對於“身材變形的擔心”以及“睡眠質量的擔心”，導致德國女性不願多生，生一個不錯，能生兩個絕對是下了巨大的勇氣，能生三個，那少之又少。
綜合來說，德國人在六十萬人民幣的獎勵下還不願意多生，主要是出於以下因素：一是擔心職業生涯受影響；二是60萬人民幣不算多；三是全託的數量和質量還有待提高；四是擔心身材變形。
藍風破曉
德國文化不適合生育。
- 像丹麥人、冰島人和瑞典人一樣，德國人習慣把結婚推遲到三十多歲。這對德國人來說就像生物鐘，雖然結婚應該可以更早，但他們往往聽不到滴答滴答催促的聲音。
- 德國是一個以租房為主的國家。只有41%的德國人擁有自己的住房，僅次於瑞士，居第二。而且，德國人的住房擁有率往往在生育多年後才會提高(大多數德國人不買房，而是租房)。這就意味著，那些想要生多個孩子的公寓住戶，需要升級到更寬敞的居住區域。租房者傾向於精打細算，因為他們通常會為最終買房而存錢。這無助於鼓勵夫妻生孩子。
- 德國是一個追求完美主義的國度，完美主義者生活在一個迴避高度不確定性的世界裡。這意味著許多德國人選擇避免孩子帶來的高度不確定性和徹底的混亂。德國人自然樂於接受一種有條理穩定的生活方式，而孩子是一種干擾。
- 德國是一個上層社會，以經濟為導向的國家，通常的趨勢是這些文化自然地傾向於低生育率。事實上，德國的生育率為1.4，並不是歐盟中最低的，希臘、葡萄牙和西班牙等國的排名低於德國。在這個全球化的時代，除了發展中國家，很少有國家的生育率是增長的。
事實上，生育率最高的國家是撒哈拉以南非洲和中東國家，其中很多人在2015年湧入德國，他們一定程度上補充了德國的兒童人口。
國際聞探
德國是一個非常神奇的國度，前段時間發生過一件事情，說是以往高速不限速的德國終於限速了，而令人驚訝的是，他們的限速標準竟然是350公里，這點讓很多人一時間不知道該說什麼，畢竟這個世界上能買得起時速超過350公里汽車的人，絕對是少而又少。
除了這個有點開玩笑似的限速之外，德國對生育的補貼還吸引到了世界上很多人的注意。
德國的育兒補貼
在其他的所有國家，生孩子絕對是一件非常吃力不討好的事情，各種各樣的花銷簡直令人煩不勝煩，但是在德國就不同了，在這裡，政府會出錢給人們養孩子。
不過和提問中所說不一樣的是，德國人能得到的生孩子補貼並不是標準的60萬。
根據規定，德國人在生出第1個孩子後，每個月能從政府手中領取到204歐元的補貼，生下第2個孩子的補貼和第1個孩子的補貼一樣，第3個孩子的補貼會增加6歐元，達到210歐元，而第4個孩子的補貼要多上不少，能達到235歐元的程度。
以此類推，生得越多，補貼越多，只要願意生，就不會有什麼限制，補貼金能一直領取到孩子18歲時。
而按照現在一歐元大概相當於7.8元人民幣的匯率，我們可以算出德國人如果只生一個孩子的話，那麼他們在18年的時間中，總共能從政府手中領取到34萬左右的人民帀。
如果生有4個孩子的話，那麼他們的4個孩子的補貼金將累積到100多萬人民幣的龐大數額。
這點是世界上很多人都非常羨慕的，甚至還有人產生了前往德國生孩子的想法。
德國人不喜歡生孩子的原因
而在羨慕的同時，大家肯定也會感覺到好奇，不明白德國為什麼會出錢鼓勵民眾們生孩子。
其實這裡面的原因並不複雜，最重要的原因就是他們國內的生育率太低了，他們想降低自己國家老齡化的速度。
和一些崇尚孩子多的國家不一樣，德國人並不太喜歡生孩子，在他們看來，孩子就是個累贅、生出來會影響自己的生活質量。
之所以會出現這種狀況，主要跟他們女性在社會中的地位有關。
德國的男女平等不像其他國家，在德國，男女平等是實打實的，女人除了會享受到和男人一樣的權利之外，她們還得承擔和男人一樣的責任、在職場中有著和男人一樣的晉升需求。
如果她們生了孩子，那也就意味著她們失去了重要的晉升機會。
畢竟在她們休產假的時候，那些工作競爭者們可不會停下來等待她們。
另外，他們的國家也沒有老人給子女帶小孩的習慣，在孩子長大後，德國老人和自己的孩子會各過各的生活，或選擇做點自己喜歡做的事情、或者選擇出去旅遊，很少會有人去幫自己的子女帶孩子。
在這種情況下，讓一個正忙於各種工作的德國女人去看護、照顧自己的孩子，實在有些強人所難。
這種狀況其實不僅出現在德國，在很多國家的城市白領階層中，都有很多類似的現象，很多成功女性為了自己的工作前途，都會選擇不生孩子，畢竟以她們的財富以及退休金，她們也不用考慮什麼生兒防老的問題、也沒人強迫得了她們。
最重要的是，那些補貼金並不值得讓德國人衝動。
根據今年德國公佈的數據，德國每戶家庭的平均稅後收入大概在3400歐元左右，換算成人民幣的話，他們每戶家庭在18年的時間中總共能賺到570多萬人民幣的金錢。
擁有這份收入的他們，沒有必要為了那18年34萬人民幣的補貼去專門生一個孩子。
不願生孩子帶來的危機
以上這些情況帶來的後果非常嚴重，導致德國在很長一段時間中一直呈現出了人口負增長的趨勢。
即便最近幾年人口不再呈現負增長的趨勢，但每年的人口增長數量也非常少，僅僅只有數萬人，這點相對於他們8000多萬的人口來說，是一個非常微不足道的數值。
如果情況一直這樣發展下去的話，德國將會面臨到非常危險的一種狀況，那就是在現如今的大部分人口老死後，他們的8000多萬人口很有可能會縮水成幾百萬人或者幾十萬人。
到時候，他們發達的工業也必然會遭受到巨大沖擊，除非他們放開移民門檻，大量放入別的國家人口，要不然他們的人口根本支撐不起他們龐大的生產力。
但是在那個時候，德國還是現如今的這個德國嗎？這就值得人們深思了。
孤客生
首先給大家介紹一下德國等國一年中休息178天，工作178天，雙休日102天，40多天的帶薪假，還有聖誕節，萬聖節復活節加起來有20多天，第二節假日絕對不加班，商店都休息，德國法律規定，禁止18歲以下青年人上夜班，禁止休息日，節假日上班，禁止讓孕婦在產前前六週上班，產後後八週上班，德國人嚴格遵守節假日不上班的規定，到禮拜天，商店都關門了。
第三，員工的工資只能加，不能減，在德國員工的工資只能加，不能減，及時企業不景氣了，都不能進，如果鞋真的破產，那麼最後一次工資將由政府支付，這色公司欠員工薪水，政府幫還在德國，一旦企業拖欠職工工資，則由政府先支付為員工，企業籤員工多少，政府就給直共多少？接下來，企業就要按時還政府的錢，否則政府就會出動警察局檢察院介入。
第五，政府免費為員工培訓，還給補助，德國勞動局會給工人提供優質培訓服務，包括崗位介紹，職工教育，進修培訓，在進行培訓的期間，勞動局會為進修和培訓的人提供的補助和無息貸款。第六，政府會因為工作分居的夫妻提供賠償，假如夫妻不在同一個城市，並因此分居兩地政府需要為二人提供生活補助，回家探親的路費也由政府支付，假如兩人想再兩地分居，那麼，搬家費也要政府支付，第七，失業以後照常領工資，無需繳納說繳納一定的保險事業後，如果你有子女需要扶養，再兩年零一百天內，期限內，每月可領取最後一次工資的60%8切無須納稅，如果沒有詞語，the，可以領取63%。第八，在養老保險方面，凡滿65週歲，女性年滿60週歲，只需有15年繳納過一半的保險費，就有權上享受正常養老金。
一人交醫療險，全家都能用在醫療保險方面，員工只需繳納一半的保險費，其配偶和子女均有免費享受這個福利，政府鼓勵夫妻多生孩子生的越多，回報越多，如果你有孩子，每個月能拿到政府補助的，一直到子女年滿27週歲切生的越多，補得越多，數額一次是50歐，100歐200哦，250歐，五百一千，2500歐5000歐元，然而，即便是這樣，德國夫妻也不太願意生孩子，更不願意多生，因為德國人追求的是輕鬆自由的生活，向生孩子養孩子這種麻煩事還是交給別人去做吧！
聯合移民Jay
德國屬於一個經濟發達的國家，其國家福利很好，但他們嬰兒出生率卻是全世界最低的，並且近年來老齡化問題不斷加重。
為此，為了調動民眾的積極性，當地政府表示女性每生一個孩子，就會獎勵6萬歐元，摺合人民幣60萬元，但成效並不大，當地民眾依然表示：不想生，這是為什麼呢?為何當地人不想生孩子?下面聽聽有書君的介紹。
1.經濟問題
孩子生下來，就意味著生養的問題，以題主所言60萬元對中國人來說是一筆“鉅款”，但在發達的的國家得過，我們的60萬元，就相當於他們的6萬歐元，對德國人而言，6萬歐元在養育孩子的問題上不過是車水杯薪，起不了多大的作用。
2.自由受限制
德國是一個高收入，高福利的國家，德國人不像中國人，有傳統的傳宗接代的儒家思想，他們活的很自我，一切以自我快樂為主。但如果有了孩子，一切都將被打破，二人世界沒了，自由也沒了。他們不願意因為孩子的到來，而降低了自己的生活質量。
3.事業發展高於生活
德國人大多生了孩子就要成為全職太太，在家裡相夫教子，這樣自己曾經熱愛和辛苦打拼的事業將化為烏有。所以，他們不甘心放棄這一切。有數據顯示，德國西部大概有77%的女性生完孩子後為了家庭大概要停止三年的工作。所以，很多事業型的女性，不願意要孩子。
4.沒有遇到真愛
很多人選擇不要孩子，是因為沒有遇到自己的真愛，孩子是愛情的結晶，沒有愛的結晶誰會要呢?
5.沒有做好當父母的準備
在德國，社會對母親們的期望很高，希望他們是無所不能的超人，因此一些德國女性認為自己還達不到完美母親的要求，所以選擇先不生，等準備好的時候已經四十歲以後了，這時候有的人會因為身體原因，或者種種原因而放棄，乾脆不要孩子。
綜上幾點，有書君認為德國人之所以不願意生孩子，主要是因為經濟及個人等多方面的因素所造成的。畢竟生孩子還是要慎重，畢竟孩子不是玩具，生了就要擔負起做父母的責任。
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有書共讀
答： 德國的低生育也不是一天兩天的事情了。這十幾年來來，德國一直在促進生育方面下了很多的功夫。但是生育率是有提升，並不是世界上最低生育率的國家。
2016年德國新生兒數量為792131名，比前一年增加了7%，這是德國出生率第五年連續增高，重新回到了1996年的水平。但是，東西部地區的生育率差別也很大，原西德地區出生率增長7%，而東德地區出生率增長3%。再進一步來看，外國來到德國的婦女平均生育2.28而德國婦女平均1.59。
為了提高國民生育的意願，德國現在推出鼓勵政策，每生一個孩子獎勵46萬，母親有兩年的帶薪修假，父親每週可少工作10小時，並公開承諾父母在育兒期間絕對不會失業。在現階段的德國，父母最長的育兒假可長達3年。
而2018年德國內閣通過了Gute-Kita-Gesetz草案計劃在2022年前投入55億歐元，用以提高兒童保育水平。這些政都是為了讓父母能夠沒有後顧之憂的去生育。
德國社會福利這麼好，政府又大肆鼓勵適齡婦女生育，為啥德國女性就是不願意生養孩子呢？
首先，德國人不願意生娃的原因是，很多德國人不願意結婚。據權威機構數據顯示，有40%的接受調查者認為，自己還沒有找到“合適的伴侶”。德國每年的結婚人數從1950年的75萬到2013年的40萬，減少了將近一半，離婚人數則在增加。德國有20%的家庭都是單親家庭，不過近十年的數據顯示，德國的離婚率稍有好轉。2013年，女性的結婚年齡上升到31歲，男性則將近34歲。連婚都不結了哪裡來的孩子？
第二，德國人工作壓力也大。這是發達國家的通病。61%在德國生活的成年人因為太多事情要做而感到壓力山大。對於男性來說，最常見的壓力來源是工作；對於女性而言，最常見的壓力來源是自我要求高。據世界衛生組織預測，到2020年，每兩份病假報告中就有一份是因為員工感到壓力太大而請病假。我的時間都給了國家，那麼我哪裡有機會生孩子？
第三、對於女性而言，生孩子可能意味著職業生涯的中斷。由於稅卡的劃分，很多收入不及丈夫的女性選擇辭職在家帶孩子。而選擇留在職場的女性也往往只是兼職工作。據統計，三分之二的德國職業女性生育後選擇兼職，比例明顯大於男性。而一份兼職工作在職場上的瓶頸是顯而易見的。另外，德國女性擔任管理層也明顯少於男性。2016年的統計指出，在超過500人的大公司中，只有13%的高層領導由女性擔任。男女之間管理層的差距很有可能是生育而導致的。
事實上這些問題我們國家也是如此，大家都一樣艱難的生活。生育是大事，對國家負責對自己也負責。
