E企盈小程序開發

2月17日疫情不會得到徹底地控制，但是企業開工，應該可以的。

一、疫情拐點或許在2月中下旬出現。

根據鍾南山團隊的研究，目前來看，疫情拐點還無法預測，但是峰值應該在二月中下旬出現。

對於題主提到的2月17日是第二個疫情拐點，目前，官方並沒有明確的說法。目前的說法，仍然是採用鍾南山院士的判斷，無法預測。

不過，從目前全國新增確診病例數據看，出現了新增數8連降的好現象，這說明，疫情防控是有效果的，方法也是對的。隨著措施的不斷加強，疫情勢必會得到有效的控制。

因此，當前，我們還是應該全力以赴地做好疫情防控工作，爭取儘快消滅病毒。

二、公司正在逐步開工，不需要過分焦慮。

眾所周知，2月10日以後，部分企業在做好防疫工作，達到開工條件以後，已經陸陸續續的開工了，很多的員工也都恢復了正常的工作，只是，需要一邊工作，一邊做好防疫工作。

除此之外，還有一些企業由於不在開工範圍內，始終未開工。但是，大多數省份規定，2月底前要全部達標，並開工。目前，各地也在積極推進復工復產。最晚2月底，應該能夠恢復正常。但是，2月17日，肯定是不會全部開工。畢竟目前，正處在第二個峰值發生的時期，還是需要穩重一些。

因此，雖然2月17日不會全部恢復正常，但是，大家沒必要焦慮和擔憂。正常的生產秩序正在有序的恢復中，現在還需要耐心的等待一段時間。

三、坦然應對，做好防護。

在這種特殊時期，我們唯一能做的就是在家，做好各項防護工作，儘量少出門，勤洗手，勤通風，保護自己，讓自己始終處於安全的狀態。

要放平心態，坦然面對當前的疫情，耐心等待上班通知。焦慮、煩躁都不會解決問題。我們可以在家做一些有意義的事情，多讀書，陪陪孩子，鍛鍊身體，提升自己的個人能力和身體素質，讓自己能夠從容的應對將來的忙碌工作。

綜上所述，我認為2月17日的拐點，並沒有科學的依據，未來如何發展，難以預測。企業的復工，正常的生產， 會逐步的恢復正常。

希望我們早日戰勝病毒，恢復寧靜祥和的生活。

職場百靈鳥

武漢是1月23號宣佈封城的，由於新冠肺炎病毒的潛伏期是14天，所以，2月3號左右是第一個潛伏期爆發期，2月17日是第二個潛伏期爆發期。

國家把春節假期延長到了2月3日，是因為2月3日是第一個爆發期，但2月3日到了之後，疫情還在高速發展階段。如果復工，存在很大的感染風險，一旦疫情蔓延，將很難得到控制。

所以，很多企業都把復工日期放到了2月10日。

到了2月10日，全國疫情還沒有得到完全控制。但是，除了湖北地區之外，全國其他地方都已經出現確診病例數下降的趨勢。因此疫情開始有了一定的控制。

但是，此時開工風險還是很大的。

因為還有很多潛伏期的人還沒有發病，但是他們在潛伏期還是有傳染性的。因此，2月10號復工風險很大。

所以，很多企業，把復工時間延期到了2月17日。很多地方對於復工，也採取了嚴格的措施，想要復工的，必須進行提前申請。大部分的企業復工申請都沒有得到批准。

但是，很多企業開始了在家辦公，線下辦公還是沒有辦法實施的。

截止今日，湖北的疫情拐點還沒有到來，但全國其他地區的確診病例數已經實現10連降，因此，這是一個好消息。

對於企業來說，2月17日全面解禁復工估計比較難，但是，有些地區，可以採取逐步復工的方式復工。

對於企業來說，復工勢在必行。因為大部分的企業，賬面上的資金，只能支撐3個月。拖一天，經濟損失很大。

但是，疫情當前，控制疫情發展是最重要的任務。企業可以在做好各種預防工作的情況下，逐步復工。

對於一些需要大量人員聚集的企業，例如線下培訓，酒店，飯店，餐飲等，復工時間恐怕要延遲。

劉仕祥演講思維課

除了個別疫情較為嚴重的地區，2月17日應該能正常開工了。

一、社會不可能長期停擺，某些企業已經陸續開工了

第一次延遲上班時間是2月10日，2月10日之後已經陸續有一些企業開工了，大部分企業選擇了在家辦公的方式，將正式開工的時間延遲到了2月17日。

疫情爆發以來，有些行業是一直沒有停工的，比如各大車站、市內公共交通、口罩生產商、外賣速遞員、快遞員，等等。

2月10日之後，企業根據當地疫情情況，自身的業務情況，向當地政府提交復工申請，在達到政府的一些防護措施要求之後方可復工。

所以，2月17日之後大部分企業應該都會開工，除非在2月17日的時候，疫情變得更加嚴重了。

二、2月17日能夠開工，但不可能解禁

開工和解禁是兩碼事，很多企業即便復工了，各種防護措施必須嚴格按照要求來，一點都不能鬆懈。整個社會的防護，尤其是小區防護，絲毫不會比開工前少。

一些人流密集的服務性行業，比如電影院，商場等特殊經營場所，可能仍然會延遲下去，即便不延遲也沒有人去。

另外，即便是2月17日之後開工，也並不代表所有人都能夠順利進入公司復工。

我的朋友是2月10日正常復工的，因為他一直在上海，沒有出過上海，所以公司要求他正常復工，對於出過上海的，要提前在家隔離觀察，沒有問題之後再過來上班。

三、準備好防護物資，迎接開工

繼續延遲復工下去的可能性不大，多想想自身的保護措施才是最重要的事情。

在延遲上班的這段時間內，我和老婆到處尋找口罩，還有消毒酒精等物資，至少要保證開工之後有口罩帶。

當然，如果當下的這份工作對你來講無所謂，而你又特別看重自己的小命，那麼就直接辭職在家，過了這段疫情時間再說。

八魚先森

2月17日是否能夠解禁開工，還是要分行業的。

之前的延期復工的通知，國務院層面的到2月3日，各地政府層面的到2月10日，接下來即將到來的2月17日，似乎各地都沒有公開的通知了。

但是據我所知，不同的地區和行業對企業能否復工，是有不同的要求的。

直接公開說“解禁”開工，基本上不可能。因為誰都承擔不了這個責任，你說解禁開工，如果真因為開工產生聚集性傳染，誰來擔這個責任？

因此，基本上企業要開工，都是從下至上的。有的地區是想要復工的企業提供申請，上級進行審批，滿足特定條件的企業可以開工。

復工只會是逐漸來的，先是民生相關的生活必需的行業，然後是一些生產製造行業，基礎服務行業。等到疫情完全被控制了，可能才輪到旅遊和娛樂行業。

想再想當初統一收到一個延遲復工的通知那樣收到一個統一的解禁開工的通知？基本是不可能的。就像是春暖花開，冰川融化，只能是一點點來，不會一夜之間百花齊放。

大家要有信心，相信隨著疫情的進一步控制，復工的企業會越來越多。我們的生活也會恢復到原來的模樣。

職場綠皮書

2月10日後陸續有部分企業已經開始復工，但是還有很多企業宣佈了延遲復工時間的通知。疫情到底何時才能被控制，什麼時候出現拐點，全國人民都翹首以盼！

節點一：1月27日，國務院辦公廳關於延長2020年春節假期的通知，延長2020年春節假期至2月2日（農曆正月初九，星期日），2月3日（星期一）起正常上班。

節點二：但是隨著肺炎疫情感染人數持續爬坡，蘇州、上海、浙江、南京、重慶以及廣東省對其行政區域內各類企業的復工時間做出了通知，明確表示行政區域內各類企業不早於2月9日24時起復工，但是涉及保障疫情防控地區、群眾生活必要的、涉及國計民生的相關企業除外。

2月10號是專家預測的新型肺炎拐點，各家互聯網公司也積極響應號召，第一時間發佈復工通知時間如下：

騰訊：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

美團：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

阿里：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

滴滴：2月3日-2月7日在家辦公，暫定2月10日返崗；

快手：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

京東：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

陌陌：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

微博：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

攜程：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

搜狗：2月3日-2月7日在家辦公，2月10日上班；

但是2月10日拐點已過，疫情雖然得到了一定的控制，但還不是完全的控制，如果在這個時候大家放鬆了警惕，很容易前功盡棄，所以雖然在10日後有很多企業已經陸續復工，但是還是有很多企業繼續推遲了復工時間：

字節跳動 初次延遲：

2月10日返崗上班再次延遲:2月26日-3月1日上班2月12日-2月16日返京再隔離14天回公司上班

阿里 初次延遲：

2月10日返崗上班再次延遲:延期未定（一週以上）

騰訊 初次延遲：

2月10日返崗上班再次延遲:2月10日-2月14日在家辦公2月17日返崗上班

美團初次延遲：

2月10日返崗上班再次延遲:2月10日-2月14日在家辦公2月17日返崗上

專家預計第二個疫情拐點在2月17號，社會各界都在煎熬和焦慮中等待，希望在未來幾天疫情能得到控制，和朝向好的方向發展。

而已經復工的企業更不能在此刻掉以輕心，需要做好復工的準備工作。

1、做好廠區(辦公區、生產區、生活區、食堂、公共區)和車輛病毒消殺工作

2、每日監測記錄員工身體狀況，進入廠區前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可工作。

3、職工個人上班途中儘量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車。如必須乘坐公共交通工具，須全程佩戴口罩，途中儘量避免用手觸摸車上物品。

4、工作期間保持廠區環境清潔，人與人之間保持1米以上距離，多人辦公時佩戴口罩。保持勤洗手、多飲水，堅持在進食前、如廁後嚴格洗手。

文華談管理

你好，很高興回答你這個問題，你的問題是2月17號能否開工，很多人都在等待和煎熬，我從以下幾個方面給你回答：第一，能開工。但是前提是已經提前14天也就是2月3號返回工作地城市的人，而且已經進行了14天自我隔離，未發現發燒等任何症狀的人可正常上班。當然不是2月3號回來的，依次往後推，返回的工作地已經自我隔離14天以後的，沒有任何症狀的是可以返工上班的。第二，不能上班的。還在老家待著，沒有回到工作城市的是不可能在2月17號上班的。因為目前的政策是，返回到工作城市後，要隔離14天以上，觀察沒有任何發燒等症狀的人員，方可正常上班，現在如果你還在老家，那麼17號是肯定不行的。第三，目前有條件的可以網上辦公，不用去單位所在地的，已經開工了一週了，如果你的工種是這樣的，可以在家辦公的這種，就不用跟著煎熬，等待可以，直接上班，總之現在是防控期的關鍵期，不要為了工作而破壞了防禦工作，安心在家也是一種工作，也是對國家，對社會的貢獻，好了，很高興回答你的問題，希望對你有幫助。

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廣漂鳳姐

如果解禁是全面開工的話，就2月17號來說，是不可能解禁的。但大部分企業正常開工倒是問題不大，畢竟已經有不少企業在2月10日復工復產了，有的甚至一直沒停擺過。

為什麼2月17日不能全面開工

想必這個原因大家也都清楚，疫情局勢現在依舊嚴峻，早前有專家說可能會在2月17出現拐點，但眼看著過兩天也該到日子了，也沒有專家出來證實預言。而且咱們從國家衛健委每日發佈的相關數據來看，勢頭也還處於上升趨勢，這也側面說明了拐點尚未到來的事實。

所以還不能全面解禁，而是應該讓符合條件的企業有序地科學地逐步復工復產。

哪些行業可以正常開工

有的行業，從疫情開始就沒停運過，一直在保持著高強度的運轉，比如醫護醫療行業、供水供電供氣通訊行業，和國計民生有關的行業等，一直在為防疫事業貢獻自己，向他們致敬。

再說到其他和疫情相關性比較弱的普通行業，比如說科技信息，互聯網行業，可以在家線上辦公，受影響程度比較低，所以也沒必要到現場開工。而一些勞動密集型的行業，比如工廠，可能就需要安排人員輪流分批上崗，控制員工數，然後分批就餐等。

而實體行業，比如這次受疫情影響嚴重的餐飲業、酒店業、旅遊業等需要人群聚集的行業，就不能正常復工了，一是國家政策不允許，二個是人群聚集帶來的傳染風險非常大，三個是即使這些行業復工了也沒有生意可做。

結語

總的來說，2月17號也就是大後天，要全面復工是不可能的了，但大部分企業可以在防疫工作做到位的前提下，科學有序地進行復工復產。

感謝閱讀，企業資深HR，不妨添加對我的關注，有什麼職場問題方便隨時交流！

心念HR

一、2月17號不會解禁，但是企業復工問題不大

在昨天，終南山院士接受媒體採訪說，從目前來看，沒有任何人可以做出一個嚴格的拐點預測，但通過一些數學模型分析，也結合實際情況來看，現在全國新增病例的速度比原來慢慢有所減緩，而且南方地區，應該2月中旬達到發病最高峰，預計4月份前結束。

而且，最近半個月，在全國醫護人員的努力下，疫情現在已經到了第二階段，並且，每天的確診病例明顯是多日下降，有好轉現象。

二、其實大家心情都很焦慮，都期望早點復工

做老闆的，因為租金，員工工資，員工社保等固定支出而發愁，也因為積壓的訂單可能無法按時完成而苦惱，更因為公司沒有了收入，不知道能撐到什麼時候而心慌。

做員工的，因為房貸車貸而發愁，也因為小孩的奶粉錢，家庭的生活費用而發愁，更因為這段時間只有支出沒有收入而心慌。

我們公司在10號已經開始復工了，公司慢慢開始迴歸正常生產，客戶也一個個的開始復工，開始下訂單，我的工作也開始忙了，開始寫計劃，開始安排工作，開始對接客戶。

路上的車開始多了，路上的人也多了，周圍的恐慌也開始慢慢淡去，其實，大家都開始逐漸回到正常軌道了。

三、防護措施工作不能鬆懈

現在返程高峰期已經開始了，很多員工也陸陸續續開始上崗工作了，但是，不管是個人，還是企業，在防護措施方面工作絕對不能鬆懈。

作為企業，必須要求相關工作人員，在公司門口，對所有進入公司員工進行體溫測試，並做好登記以及備案。

作為個人，必須帶上口罩，避免去人群密集的地方，更要做好個人清潔衛生工作。

總之，17號復工問題不大，對國家，對企業，對個人，都是一個好消息，但是，同時各地的防疫檢查工作絕對不能鬆懈，該做的防護措施，一個不能漏，相信在國家醫護人員的努力下，疫情很快就會結束，往日的正常生活也會慢慢的重回軌道。

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溫少爺

今日已然是從文上班的第二天，故來說說個人的看法。

2月17號能返工嗎？

相對於湖北，廣東，浙江，河南等嚴重疫情的省來說，若想全面復工，那幾乎是不太現實的。

就我而言，是從年初三開始休假，到2月13號，一共是大半月的時間。

從文所在的珠海市，算是整個嶺南受疫情波及較輕的三線城市。公司也是考慮到這方面，故也才敢安排少量員工先行上班。

要是換做武漢，杭州等疫情較為嚴重，且人口相對密集的省會城市，怕是沒有那麼快會解禁預防措施。

但具體需要多久才能全面復工，這就得等中樞下達的指令了。

以我個人來看，最快也要等到三月，方才會達到復工高潮。若是徹底根除病毒，最遲到五月也是有可能的。

此觀點屬從文一家之言，若有其他看法，歡迎下方評論交流。

關鍵字: 職場 中下旬 疫情