如果醫務人員的工資由財政負擔,實行公立醫院零利潤運營可行嗎?

好屏如潮


公立醫院醫生的工資水平一般人真不知道有多少。一般省級醫院的科主任可以和大中型國企的高層管理人員相當甚至超過。所以醫院利益者是不可能要國家來負擔工資的。如果國家來負擔,那麼醫生的收入水平馬上降到相應事業單位同級別的水平。

但是醫院利用其特殊地位(國家現在還負擔部份工資,大型基建和設備國家也在投入)為其員工發放超過國家平均水平高得多的工資,就有必要進行思考。

實際上,如果醫生護士的工資獎金福利全部改由國家財政負擔,不用規定利潤為零的情況下,全國醫療費用馬上就會大幅下降。為什麼呢?因為現在醫生的高收入是建立在過度檢查,重複檢查,過度治療的基礎上的。如果其收入與過度醫療無關,醫生也不是傻子,他們不會去做些與收入無關的過度治療。所以,如果進行徹底改革,一方面國家會增加醫生工資方面的投入。但另一方面,國家減少了在全民醫療方面的支出。兩相權衡,後者節約的量要大大超過前者支出的量,那也是合算的。只是真的要實施這種改革,最大的阻力怕是要來自於醫療系統本身。


陸虎811


完全可以。。。。。。。。而且比現在好上百倍。。。。。。因為我們健康時就交醫保,全國人民都交——完全可以養活醫生醫院!沒人願意健康去醫院,只要生病!所以一方面提高健康意識,建立預防體系,一方面充實醫療保險。醫生護士們會十分滿意為人民服務!


用戶99297942625暖風


醫療是為人民服務的,而國家所做的一切也是為人民服務的,人民有了強壯的身體,才能更好的為國家服務,而醫療是保證人民身體健康的前原,所以國家就應該把醫療衛生拿入財政,給保證人民身體健康的醫療人員發工資。


微笑69627338


可以,絕對可以,部分基礎藥廠國有,全民醫療免費,印度可以,俄羅斯可以,以中國的國力,怎麼不可以?


華南汽車人


不知道可不可行,反正醫生人身安全和社會口碑肯定有保障



西門有情天


公立醫院要想發展的更好,醫務工作者薪酬更穩定,不吃財政的方法也是有的。改革如下

1,醫院多元化經營,成立中國醫療集團,醫院的主營業務治病救人,不計虧盈。

2,醫療集團可有下屬子公司,醫藥,保險,商超,福利彩票,地產,證券,通信,銀行等百分百營利的全職子公司,用這些子公司來養活醫務工作者。這些子公司享受優惠稅率。

3,凡是在醫療下屬子公司消惠的可享受一定的醫療補貼和救助,子公司和醫務集團綁定,虧損是不會,因為每個人在子公司消費,生命健康更有保障。

4,子公司虧損,就得問責,為何虧損,虧損的項目可以及時止損,追究責任。

5,減少醫療集團行政運行成本,行政佔醫務工作者的2%,多養醫護技工作人員,後勤執行外包制。醫院無後勤,精行管。

這樣一來政府對醫院的財政補貼不會吃緊。


無欲則剛百事成


只有國家願意 有弄不成的嗎


清影82



黑狐188609406


太行了。私有制就永遠填不夠的


戈壁狼503


完全可行,現在全民都有醫保,專家、教授級的醫務人員享受國家待遇,醫護人員有追求目標。私立醫院可做高端醫院,讓有條件的人去消費


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