小豬巴克力
不想去不是正好嗎？這個時候申請離職肯定批准的快。
你也不想想，你所在的部門能因為疫情解散，說明是一個作用不大的部門，你應該感謝領導沒直接辭退你，把你安排到其他部門上班，你還不想去，那你就辭職吧，估計正合領導心意！
紫裳200038
回答這個問題首先要看你自己的情況，因為不瞭解你本人的情況，我們的回答也不能說是最合適你的，但是有一點也許是肯定的，那就是你所幹的工作肯定不是所謂的“鐵飯碗”，因為如果是那樣的話，就算是換部分，你也不會辭職的，那麼剩下的就是一般的工作，這裡具體的可以分兩部分。
1.如果你家庭情況很不錯或者你還很年輕，單位給你的部門你也根本不喜歡，我覺得沒有必要委屈自己，去幹自己不喜歡的工作，畢竟只是一般的工作，經過這一點特殊時期的影響，很多企業和公司都會有人員短缺，你可以藉助這個機會再去找合適你自己的工作，重新開始，再次拼搏！
2.如果你家庭情況不好（也許你的工作收入就是家庭的重要收入）或者你也不再年輕，我覺得就沒有必要去折騰了，因為你的辭職決定也許會給你的家庭帶來一定的影響，疫情已經影響了一段時間，你再去找工作影響一段時間，也許會出現經濟真空期的，雖然單位給你安排了別的部門你不喜歡，但是總比你辭職再去找工作也好，畢竟在做這個決定之前你要考慮你自己的個人情況。
以上就是我對該問題的一點拙見吧，希望能對你有用！
小謹慎多制勝，感情衝動事多難！
嚴謹慎重，智慧之母！
與 你 共 勉
曲折人生重新開始
塞翁失馬焉知非福，我覺得人生的經歷豐富些沒什麼不好，過於單一的工作生活就如井底之蛙，“外面”的世界那麼大，你應該去看看，不妨把這當作一次絕好的機會，只要有這個心理暗示就能把事做好做開心。
巴農S天若有情天亦老
為什麼不想去?我分析一下有以下幾種原因:
1,是沒有原來部門收入高;
2,是沒原來部門的工作輕鬆舒服;
3,以上兩條是二者皆有。
依我看來，在這次疫情的影響下，單位把你所在部門撤銷（其實是不得已分流員工），並把你安排到其他部門，首先你就應該感謝單位沒把你（也許你是個人才）辭掉，而是把你另外安排。如果單位倒閉你連換部門的地方都沒有。哭都找不著地方。所以努力吧，也許這是你更上一層樓的契機。
向前衝185838263
疫情是突如其來的特殊情況，就跟你突然被分到其他部門同樣也是突如其來的情況，如果你是公司的一員，應該服從公司的安排，並且做好新分配到的工作。如果你確實覺得不滿意，當然你可以放棄你現在的工作和職位，這肯定又需要更大的勇氣了。審視自己的能力，覺得怎麼樣合適，這個就根據自己的判斷做出對自己有利的選擇就行了。
創業小工匠
沒有區別，啥工作都是人乾的，啥部門都是人呆的，只要你足夠強大！
西安範兒
看你的家底子了，家底厚不靠這個賺錢，可以大膽炒單位魷魚。如果後面有嘴巴等著要吃要喝，那還是乖乖的去上班吧！
風清揚2088
瞧你那格局！一看你就不是發財的命！組織讓幹啥就幹唄，起碼的擔當要有！自私自利不會長久，也不會有好運氣！
冰雨可樂
不想去，正合他意！能解散說明作用不大，直接開後遺症大！等自動離職。
