濱州日報/濱州網訊面對疫情大考，市總工會在撥付專項資金739萬元，全力保障疫情防控和患者救治工作的基礎上，近日又制定出臺《開展關心關愛新冠肺炎疫情防控一線工作人員行動方案》, 推出十項服務舉措，從日常生活和精神上給予每一位一線人員及家屬特殊關愛。
開展走訪慰問。市總工會撥付專項資金，對赴鄂參加疫情防控人員和因參加疫情防控工作出現感染新型冠狀病毒肺炎、患其他重大疾病或發生意外（含因公殉職、負傷）等特殊人員，每人發放慰問金1萬元；對一線醫務工作人員和表現突出的疫情防控一線幹部職工開展走訪慰問。
優先保障物資需求。各級工會安排資金，為職工購置防護用品，積極籌措口罩、防護服、測溫儀、消毒用品等物資，優先保障疫情防控工作一線需要；做好復工企業防護指導，督促復工復產企業做好防護工作。
建立信息檔案。按照市衛生健康委提供的一線醫務人員名單，由各醫務一線人員所在單位工會登陸山東工會網上工作平臺，填報相關信息，系統根據各基層單位工會隸屬關係，自動形成一線人員基本信息檔案。
建立聯繫人制度。為每名一線醫務人員家庭配備“一對一”聯繫人，由一線醫務人員所在醫院的工會幹部、工會積極分子或符合條件的志願者擔任，負責及時瞭解一線醫務人員家庭的工作狀況和生活需求，積極配合單位行政工作，協調幫助解決困難和問題。
定期發放愛心蔬菜。根據一線醫務人員家庭需求，原則上每週為每個一線醫務人員家庭配送一份愛心蔬菜，按照每份蔬菜不超過80元的標準掌握，時間從2月20日起，到疫情防控任務結束為止。資金由省、市總工會共同承擔，資金撥付至各基層工會，由基層工會負責具體採購和配送工作，及時將愛心蔬菜配送至一線醫務人員家中。工會“12351”熱線將定期與一線醫務人員家屬聯繫，調查核實蔬菜配送情況。
提供心理健康、法律諮詢服務。鼓勵一線醫務人員和疫情防控一線幹部職工及其家屬下載並註冊登錄“齊魯工惠”APP，通過市總工會“齊魯工惠”APP和心理服務公益熱線0543-2220107等方式進行心理諮詢；線下通過預約到市總工會職工心理健康檢測中心接受心理檢測、心理宣洩、心理諮詢等服務，或由市總工會心理健康專家團成員上門開展服務。工會“12351”職工熱線開展全天候24小時的熱線服務，解答政策法律法規問題，回應有關權益訴求，積極提供法律援助和困難幫扶。
組織開展療休養。對在防疫工作中表現突出的一線工作人員，疫情結束後由單位優先安排參加職工療休養活動。
選樹表彰先進典型。對獲得黨委政府和組織等部門通報表揚的防疫工作表現突出的優秀基層黨組織、優秀黨員幹部以及其他優秀的一線工作人員，可作為工會系統推薦各類模範先進的基礎榮譽。
督促落實各類待遇。各級工會督促企業落實好疫情防控人員臨時性工作補貼、伙食補助等各類待遇；對因疫情防控不能休假的一線工作人員，督促行政按規定合理安排補休調休，確實不能安排補休調休的嚴格執行法律規定發放加班補助費。
做好宣傳引導。各級工會廣泛收集整理疫情防控工作中的先進典型事蹟和感人故事，在新聞媒體大力宣傳報道，廣泛發動全社會共同關心關愛一線人員及其家庭，凝聚戰勝新冠肺炎疫情的強大合力。
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