LUCK海子牛
疫情期間居家辦公，算不算出勤？
我覺得應該算，雖然現在期間，我處於待業狀態。這個時期，雖然不能出門，但是現在好多工作也可以通過網上辦公可以解決。在家也能處理好工作的事情，也和正常工作一樣，現在的釘釘軟件也可以暗示打卡，騰訊會議也可以在線開會，如果所在公司能夠人性化一點，能夠給居家辦公的算出勤，這樣也算是公司給員工帶來人性化管理。
但是現實好多人是在私人公司或者是小企業，上一天班才能算一天，這樣就會不算出勤的。老闆也有老闆的難處。
最後希望疫情早點控制，這樣好多事情就都能解決了！祝福大家身體安康，一切順利！！！
我是肥肥的胖胖
導遊宗少
特殊原因只能居家辦公，這種辦公方式一般都是在公司領導同意下才進行的，所以居家辦公也是算出勤的，
廣漂啊明
只要能給公司帶來效益，當然算了！
久憧
非常時期一切要聽公司的工作安排。在家辦公 。在家手機考勤打卡就可以的。正常在家幫肯定是算出勤的。
攝影師阿良兄
居家辦公，可以視為正常出勤。特殊時期特殊應對。
孫永vv
這個我感覺應該算出勤吧 不過這個也要看公司怎麼看待這個事 如果說老闆給下達了任務需要你在家裡面完成 你也保質保量的完成了任務 為公司創造了利潤 是可以算出勤的
90後的金庸迷
當然算正常出勤了，不過這個要根據自己公司的要求，疫情期間工作量不一定比在公司少，因為工作對接，聯繫不像面對面那麼明確，所有事情都要再三確認才能完成。
用戶9403813427720zzz
居家辦公算出勤嗎？我認為應該是算出勤的，原因是你和你的企業單位認定你是辦公，如果認定你是居家辦公那肯定是要算出勤的。
平安有福ZCM
只要按照公司的安排來進行工作，比如，用一些網絡平臺準時進行簽到打卡就好了！
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