雙十芳華
這種問題，角度不同，感受也不同。
但是真正的大公司一般都比較有擔當，也就是會保證員工的基本薪資不受影響。
只有保障員工的基本安穩條件，公司復工後才會平穩恢復開工。不然公司復工後可能面臨一些員工的離職。
疫情就像雙面鏡，能照出不同緯度的問題。
對於公司而言，也是很困難的。特別是一些中小企業，本身依賴大環境較多，出現疫情這種影響，大部分企業已經岌岌可危，自保都有困難。
最後，希望疫情好轉。歸來之時大家仍是拼搏精神。
島民土生哥
不合理。根據國家規定，疫情期間放假也要發放不低於當地最低生活水平的工資。如果公司違反規定可以去當地社會保障部門投訴
向小龍NO1
我覺得是不合理的，至少要保障員工的基本生活保障，現在很多人都是負債狀態
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