疫情防控是第一要務，企業復工是當務之急。文山州在全力以赴做好疫情防控工作的同時，充分發揮各級黨組織在科學引導企業復工復產上的戰鬥堡壘作用，堅持疫情防控和經濟發展“兩手抓”，積極通過整合組織資源、凝聚組織力量、發揮組織優勢，助力企業復工復產。
助力責任落實，為企業復工打好基礎
各級黨委政府切實加強對就業工作的領導，統籌調度疫情防控期間穩就業工作，研究制定應對措施，督促各縣（市）壓緊壓實責任，協調解決遇到的問題和困難。州委“兩新”組織黨工委接連下發《關於在新冠肺炎疫情防控、復工復產工作中發揮“兩新”組織黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用的通知》和《關於在“兩新”組織復工復產關鍵時期發揮黨建工作指導員作用的通知》，吹響“兩新”組織黨組織“星火助企”行動集結號，全州561名黨建指導員積極響應，主動投入疫情防控，助力復工復產工作中。州人力資源社會保障局按照“能轉盡轉”要求，早謀劃、早安排、早部署，及時擬定《文山州2020年促進農村勞動力轉移就業工作方案》，進一步明確農村勞動力轉移就業工作重點、目標任務和工作要求，建立處級幹部聯繫州內重點企業和外出轉移就業工作機制，確保工作事事有人抓、件件有落實。文山市積極調動全市“兩新”組織黨建工作指導員，開展“大走訪大排查”工作，採取網絡平臺推送、編印宣傳冊、“口袋書”等方式，為企業疫情防控和復工復產“列清單、劃重點”，指導企業組織學習疫情防控政策措施和防護知識。廣南縣從縣級部門抽調97名黨員幹部組建企業開復工指導專班，聯繫指導129家非公企業和29家社會組織的疫情防控和復工前準備工作。
助力信息銜接，為轉移就業提供服務
各級“兩新”組織黨工委和人社部門通過電話、走訪等方式，組織開展州內企業特別是工業園區企業復工復產和用工需求情況摸底調查，瞭解掌握州內重點企業用工需求，為疫情過後有針對性地開展就業服務奠定基礎。針對疫情期間停辦線下招聘活動實際，利用各種網絡平臺，為用工企業免費發佈企業招聘信息，舉辦網絡招聘會,積極引導推介使用“雲南省公共就業互聯網服務大廳”和“就業彩雲南”微信公眾號，將線下工作轉移到線上辦理。充分發揮各級“兩新”組織黨工委和人社部門作用，主動與“長三角”、“珠三角”等州外務工人員集中地區，特別是廣東、浙江、江蘇、福建、上海5省市人社部門和駐外勞務工作站對接協調，繼續加強深化勞務協作，積極收集崗位。圍繞文山州四大重點產業及各園區企業用工需求，組織全州人社部門和人力資源服務中介機構開展州內企業復產復工用工需求收集，組織人員深入文山鋁廠、河南神火、山東魏橋和州內工業園區調研，對企業用工需求和培訓需求開展上門服務。針對重點人群，做好“兜底”就業文章，重點關注高校畢業生、零就業家庭人員、復退軍隊特別是“無法外出、無業可扶、無力脫貧”且有能力勝任崗位工作的建檔立卡貧困勞動力就業問題，研究調整鄉村公共服務崗位政策措施，開發各類鄉村公共服務崗位兜底安置，力爭幫扶安置建檔立卡貧困勞動力就業。目前，共收到省外255戶企業提供的崗位17.07萬個，全州轉移農村勞動力就業22.84萬人（包括未返鄉10萬人），其中省外轉移12.55萬人，省內轉移10.28萬人，已轉移就業農村勞動力中通過組織車輛和高鐵接送、推薦崗位、出具可外出務工證明等方式有組織輸出4269人（其中省內輸出1304人、省外輸出2965人）。
助力政策落實，為企業復工提供保障
組建工作專班和黨員志願服務隊，及時深入企業面對面開展調研和協調服務，收集彙總並研究解決企業復產復工中的重大問題。協調解決企業生產和項目推進要素方面存在的困難和問題，滿足企業生產和項目建設所需水、電、煤、油、運等生產要素需求，確保企業正常生產經營和項目按期並加快建設。及時發佈《文山州16條促就業穩就業》和外出務工注意事項，組織人員對重點企業進行點對點對接，做好失業保險援企穩崗、技能提升、入園區和結構調整專項獎補等資金審核劃撥，利用好當前貸款優惠政策，降低小微企業創業擔保貸款申請條件，切實幫助解決復產復工所需的資金，切實緩解企業在繳納社會保險、招工用工方面的難題。強化靠前指導服務，深入企業生產和項目建設一線現場調研，確保企業儘快復產並正常生產經營。列出各企業復產復工時間表和問題清單，動態跟蹤復產復工進度，及時協調解決相關問題，解決一個，銷號一個，鞏固一個。截止2月20日，全州344個企業復產復工，其中：166家規模以上企業中，已復工92家，復工率達55.4%，預計於3月1日後完成全部復工復產。
閱讀更多 視聽文山 的文章
