“
我們基本準備妥當了，只是員工還不夠。
”
2月15日下午，面對“上門服務”的徐莊鎮定點包掛領導幹部，江蘇華亞變壓器有限公司的負責人提出了自己面臨的用工難題。
很快，江蘇華亞變壓器有限公司招聘員工的信息通過徐莊鎮線上“春風行動”發佈到了全鎮29名協理員和勞服所工作人員的朋友圈及他們管理的169個微信群組中。
僅僅兩天的時間，便為江蘇華亞變壓器有限公司精準招聘員工103名。這些員工大多就近來自徐莊鎮各村，持有村委會蓋章的“村民健康證”。
2月17日，江蘇華亞變壓器有限公司復工生產，在“企業管家”的指導下，所有員工經過全身消毒、測量體溫、領取口罩等步驟分批次進入廠區。
江蘇華亞變壓器有限公司的負責人感動不已。
“
多虧了徐莊鎮的好政策幫我們解決了用工問題，讓我們能夠及時生產。
”
為確保轄區企業順利復工，徐莊鎮提供“管家”式服務，上門收集企業需求清單，為企業復工準備工作“查漏補缺”。
在走訪中，針對企業用工難的問題，徐莊鎮精準服務，通過“線上招聘”精準搭建起企業與員工之間的雲平臺。
徐莊鎮勞服所將企業的招聘信息做成圖片，由各村協理員通過電話、QQ群、微信群、朋友圈等線上平臺及村宣傳欄、村喇叭廣播等線下媒介廣泛轉發宣傳，解決企業用工難的同時為廣大返鄉農民工提供“離家更近、選擇更多”的崗位信息。
重埠村的劉春玲是一名返鄉農民工，常年在外打工的她因為此次疫情面臨“失業”，村協理員主動上門瞭解她的就業需求。在仔細詢問過她的接觸史並測量體溫後，協理員詳細登記了她的聯繫方式、崗位傾向、薪資要求等，並邀請她加入本村的就業群。
2月18日，劉春玲通過微信群聯繫上了一家自己心儀的企業，初步與該企業達成用工意向，並約定疫情過後進行面試。
為了做好返鄉勞動力就業崗位精準推送工作，更好地促進用人單位與返鄉農民工供需匹配，徐莊鎮通過入戶走訪摸排、電話問詢、網絡調查等方式對全鎮1642名返鄉農民工進行全覆蓋走訪調查，摸清底數，精準造冊，並提供24小時線上就業諮詢服務。
目前徐莊鎮勞服所已發佈徐莊境內9家規上企業及徐工集團、徐州宗申、江蘇國潤機械在內的300餘家用工單位的近2000個工作崗位信息，累計為徐莊境內企業輸送員工200餘人，並與徐州市內其他用工單位初步達成就業意向40人。
防疫生產兩不誤，
破冬迎春再出發。
徐莊鎮想企業之所想，解企業之所需，“線下摸排+線上招聘”服務企業用工不打烊，為企業“滿血”復活保駕護航！
主編 李旭
監製 周靖霏
總監 朱漢東
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