河南日報客戶端記者 任國戰 河南報業全媒體記者 張龍飛
疫情尚未退去，防控和復工復產似乎陷入“兩難”。
從安陽實際來看，“人”的管控仍是復工復產的關鍵環節。作為基層社區，把好人員管控的“第一關”對破解“兩難”尤為重要。
“你好，幹啥去？”“上班。”“請出示出入證，登記信息。”2月25日早上7時，安陽市峨嵋街道辦事處麗豪社區工銀新村小區門口，執勤人員示意正要出門的居民停車登記，姓名、車牌號、工作單位、出門時間等8項內容一一填寫清楚方才“放行”。到上午9時，共26名居民出門，26條記錄明晰可查。
有居民抱怨，“天天上班天天填，太麻煩。”
“再麻煩也得嚴格執行。”麗豪社區黨支部書記呂俊芳說，流動人員每天有四五百人，怎麼既保障居民健康又減少企業用工風險，“嚴”是第一位。
隨著各行各業有序復工復產，社區流動人員數量陡增，怎麼把好人員管控的“第一關”是每個社區的“必答題”。
“‘嚴’是基礎、前提，關鍵措施要‘細’，做得要‘實’。”呂俊芳介紹，麗豪社區將流動人員分為外出就業、返安就業、本地就業、日常出行四類，分別制定了詳細的防控措施。
“細”在何處？呂俊芳從社區檔案櫃裡抽出一個檔案盒，裡面是轄區居民的信息“底冊”。收到居民外出就業申請後的第一步，社區要核查該居民所報工作單位與“底冊”登記單位是否相符；第二步，電話詢問外地單位，是否需要該居民返崗；第三步查看居民所在單位主管部門或所在地政府允許復工復產的文件；第四步，居民到社區衛生服務中心辦理健康證明，確保其身體健康，沒有新冠肺炎確診或疑似病例接觸史；第五步是居民手寫健康“承諾書”；第六步再由社區出具復工證明、完善手續，居民方可順利外出。
“既有健康證這個‘硬槓槓’，又有承諾書作為‘軟要求’，‘六步’缺一不可。”呂俊芳點開手機通話記錄說，“每天接打幾十個長途電話。”
“實”在哪裡？以外返安就業居民為例，社區首先要查其現居住地證明，確認14天內沒有發熱等症狀後才允許返回。入住前，社區“消殺員”對其家庭環境進行全面消毒。入住後一人一檔，嚴格落實省內7天、省外14天居家隔離，生活物資由社區統一配送，每天兩次門口、樓道口消毒，測兩次體溫。
本地就業和日常出行實行“分卡制”。居民持單位蓋章的工作證明，到社區蓋章後換取“綠卡”，可在上班時間出入小區，每次進出詳細登記。日常出行居民持“紅卡”，每戶每兩日允許一人出行或按樓號、單元號“限號”出行。
此外，卡點執勤人員對居民上下班時間進行跟蹤，有嚴重“超時”的情況重點詢問、提示提醒。
一位居民拿著工作證明申請復工。社區工作人員仔細核查，發現其自己經營網店，沒必要出門，當場退回證明，勸返回家。
措施“細”、抓得“實”，服務更要跟上。麗豪社區劃分12個網格，每個網格由社區幹部、黨員、網格員組成“服務組”、建立微信群，24小時為居民提供諮詢、答疑、電子資料確認等服務。開闢“綠色通道”，對材料齊全、信息真實的居民，實行專人專辦、快驗快辦。
“最大限度避免復工後發生新的疫情。”呂俊芳堅定地說，“為全市經濟社會發展盡一份‘社區’力量。”
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