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一、現存問題
（一）權責不清
（二）問責範圍太小
（三）問責主體相對薄弱
（四）相關法制及程序不完善
二、主要原因
（一）領導責任意識淡薄。
（二）行政問責的操作機制不完善。
（三）行政問責缺乏良好的外部環境。
（四）公民問責意識比較淡薄。
三、對策建議
（一）加強行政問責制的配套制度建設。 加快推動職責明確、信息公開等一系列配套制度的建設，進一步完善行政問責制，確保行政問責的有效實行。
（二）拓寬問責範圍。行政問責不僅要對發生的重大事故問責，而且要對行政作出的錯誤決策問責；不僅要對濫用職權的行政作為問責，而且要對故意拖延、推諉扯皮等行政不作為問責。切實將更多的事故和責任納入行政問責範圍。
（三）擴大問責主體。一是完善人大的監督機制，充分發揮人大質詢、辭職、罷免等政治監督作用。二是加強民主黨派對政府問責的權利。設立專門辦事機構，完善民主黨派的監督和問責機制，是民主黨派的問責、制約更具權威。三是加強媒體問責。四是加強社會輿論監督。建立反映社情民意的網絡信息平臺，建立健全社情民意反饋機制，讓人民群眾監督和批評政府。
（四）制定一部統一的行政問責法。加快推動《行政問責法》的制定和修訂工作，規範問責主體及權利，規範問責客體及職責，制定問責標準和問責程序，實現由人治型問責向法治型問責轉變。
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