前天（2月24日），嘉兴南湖区向全球发出了“求贤令”，面向全球诚征从事新一代信息基础产业、高端装备、生命健康、新型材料等方面研究，具有海外学习工作经历，未全职在国内（来华）工作或者在国内工作不超过1年的
顶尖人才、创新人才、创业人才和青年人才。这也是南湖区首次以“求贤令”的方式，开展全球揽才。顶尖人才来南湖落户后，经申报入选重大人才项目“一事一议”的，将可得到2000万元至1亿元项目资助，顶尖人才本人可得最高800万元的奖励补助、200万元的工作经费和“一人一议”安居保障。创新人才、创业人才可得最高400万元，青年人才可得最高300万元科技人才奖励，以及本地买房最高100万元购房补助，而创业人才项目更有机会获得最高500万元资助，企业用房也有相应政策。
而企业自主引进入选国家、省海外高层次人才引进计划的人才，企业可分别得到60万元每人、30万元每人的一次性育才补助。中介机构引荐人才落地南湖区，并申报入选国家、省海外高层次人才引进计划等各类人才计划的，也将得到最高100万元奖励。
高层次人才报名后，将通过形式审查，南湖区会按人才、专业、产业分类，向区域内各园区平台、龙头企业、科研院所进行推荐，并根据交流对接情况，对落地意向明显的人才（项目）按相关程序签订引进（落户）协议。南湖将为落户人才优先推荐申报各类人才计划，并由牵头部门、落地园区平台、用人单位组成人才计划申报服务团，为落户人才提供“N对1”的各类人才计划申报全流程服务。
创新是长三角一体化发展的不竭动力。实施创新驱动发展战略，核心就在科技创新。近年来，南湖区将打造人才高地作为重要发展目标之一，目前已经成为全国创新百强区之一，拥有国家检验检测高技术服务业集聚区、浙江“千人计划”南湖产业园、浙江外国高端人才创新集聚区等特色园区，集聚了浙江清华长三角研究院、中科院应用技术研究院、柔性电子技术研究院、浙江未来技术研究院、区块链技术研究院等一批科研院所和加西贝拉、闻泰通讯、敏实集团、卫星石化、斯达半导体等一批大型产业龙头企业。截至目前，南湖区集聚诺贝尔奖获得者等顶尖人才55人，“双千”人才152人。
去年以来，南湖区率先试行了长三角区域双创券通用通兑，力促科技资源开放共享。同时推动“红船服务”南湖联盟按实运作，出台问题交办反馈工作机制、人才单位网格化联系服务制度，举办人才企业投融资对接等各类活动25场，升级“创业助理”规格，选派科级领导为18家单位提供全生命周期服务。成立了嘉兴科技城人才服务中心，升级“智立方”服务功能，加载金融担保、智慧办税、法律咨询功能，落实“一窗式无差别受理”服务模式。“智立方”全年共举办各类活动314场，办理各类人才需求6560件。
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