晴天8865
工資少，工作累，工作簡單重複，枯燥乏味，可能還要三班倒，上夜班，說實話，這個世界沒有多少人真的喜歡受苦受累！現在社會就業也比較容易，送快遞，當保安，有的還去娛樂場所喝喝酒聊聊天就能賺錢了，還有的靠坑蒙拐騙偷也能掛上大金鍊子，最頂級的靠賣假藥（保健品）也能成為富豪。
現在的問題不是很多年輕人不想去工廠工作，而是有的人根本就不想工作，只想著如何不勞而獲！
不想到工廠工作，不想工作，這是好事還是壞事？鬼知道！
南洋教父
我現在一家化妝品工廠上班，公司一直大量招人，但很難招到年輕的，對年輕人不想到工廠上班，發表一下個人見解。
首先，工廠的確是一個很枯燥的地方，特別是在車間做一線員工，每天機械化般工作著，幾點上班，什麼時候才能去喝水，什麼時候才能去洗手間，這些都有嚴格要求，遲到一兩分鐘都被罵。所以工廠給人的印象特別差，特別苦，特別累，一般都是中年人為了生活而努力工作著，年輕人承受能力不夠強，就不想到工廠上班了。
其次，工廠的工資普遍不高，對於外面花花世界需要花費大量金錢，每個月三四千塊的工資，哪裡夠花呢？辛苦付出了這麼多，卻換來這一點點工資，心裡不平衡，乾脆不想進工廠打工。
還有，工廠要經常加班到晚上九點多，回到宿舍洗完澡就要睡覺了，第二天又要早早起床，一點娛樂時間都沒有，如果是年輕戀人，一年都頭都沒機會逛街浪漫一次，對年輕人來說，是比較痛苦的。
最後，現在的工作類型特別多，特別是互聯網時代，只要有特色，在農村拍攝一些引起網友共鳴的視頻，也有不錯的收入，甚至比入工廠的工資還高。
正所謂，三百六十行，行行出狀元，對於年輕一代，我們不必太計較從事什麼工作，年輕人就要活出自己的個性。
努力搬磚過日子
1. 工廠晉升空間小
進入工廠上班，很多都是從流水線做起，做一名流水線工人，工作環境壓抑單調不說，基本沒什麼晉升空間可言，很多工人在工廠做了七八年，依然還是底層工人，工資也基本沒什麼變動，出現這種現象的本質就是工廠晉升機制不透明，也不是那麼公平，很多領導不是跟老闆有親戚，就是老闆的朋友，底層很多真正有能力的員工根本得不到重用，在這裡工作，說白了就是混吃等死，沒什麼意思。
2. 感覺屈才
進工廠上班乾的都是苦力活，現在的年輕人，尤其是90後，哪個不是嬌生慣養，有幾個吃過苦，而且大多數都是大學畢業，每天跟書香筆墨打交道，從內心深處就排斥工廠這種工作環境，另一方面，就是很多年輕人大學畢業，進入工廠上班感覺屈才，認為自己大學白上了，根本沒有自己的用武之地，施展不了自己的才能，隨便一個人都能進工廠上班，那自己這幾年大學不是白上了嗎？所以基於此類原因，很多年輕人並不願意進入工廠工作。
3. 感覺沒面子
感覺沒面子，是很多年輕人的一種想法，因為工廠的准入門檻太低，有時候和朋友一起吃飯聊天，問自己在做什麼工作時，如果說自己在工廠裡工作，會感覺自己很沒面子，因為朋友們的工作看上去都比自己體面，暫且不談論工資多少，至少看上去是光鮮亮麗的。
V每日看世界
這個問題幾年前有看到過，但現在還在問這個問題，這次肺炎疫情，還不足以讓你認識到這是為什麼嗎？其實我們看看改革開放這幾十年打工一族的變化就能知道了！
90年代的時候，以學一門手藝為目標
那時候在農村種田，一年下來靠這個賺的錢可能連孩子的學費都夠嗆，於是那時候很多年輕人都是想辦法找一個老師傅學手藝，大家最熟悉的有瓦匠、木匠、鐵匠、漆匠等等，跟師傅期間收入也很低，而且對師傅還要“三節兩壽”。不過一旦手藝學成，自己出來獨立做，那收入比種田強太多了，但這些手藝活都是很累人的。
而隨著時間的推移，生活水平逐漸好轉，年輕人也不再學這些手藝了！
2000年之後，學手藝的年輕人少了，開始流行背井離鄉去打工！
90年代外出打工還是少數，但2000年以後，年輕人都陸續外出打工，為什麼？因為外出打工工資高，比學這些手藝要輕鬆很多！那時候在公司工作相比較沒那麼累，而且工資比在老家高多了，最關鍵的有少部分企業還能買社保。這時候年紀大一點的很多也會選擇去工地，但年輕人肯定受不了，隨著外面就業機會越來越多，那肯定優先選擇進工廠。
2015年以後，隨著互聯網時代的到來，賺錢渠道多了，工廠不在是年輕人的首選。
這次疫情期間很多公司的態度，讓很多人心寒，同時也看到了在工廠實際也是在吃青春飯，不穩定，隨時都有走人的可能。而互聯網時代加上4G的普及，出現了很多非工廠的職業，比如電商公司、自己做電商、做自媒體、做微商、房產保險中介等，都是新機會，而且很多人還做的非常不錯，不像工廠裡，動不動就被捱罵，還賺不到多少錢。最關鍵的是天天加班，每天至少10小時的加班，讓自己根本就沒有空餘時間去考慮其他的，因此也耽誤了接觸外面世界，散失了很多機會。所以現在很多年輕人醒悟了，乾脆趁著年輕去做一些自己的事情，不再去進工廠，夢想一定要有的，萬一實現了呢？
所以，對於年輕人來說，剛開始儘量避免進工廠，畢竟年輕不怕。這樣說，應該不難理解了，這是時代的潮流！
打聽生活
都想做生意賺錢，賣一件衣服賺的錢比衣服出廠價還多。比如出廠才50元商家就能賺50元賣100元，進廠做一件衣服老闆能給你50元工錢嗎？
環球風動力
我覺得有以下幾點原因：
1.工廠上班是固定的作息時間，固定的工作內容，機械性很強，很多工作都可以由機器人來完成，不適合年輕人求新求變的心理。
2.工廠上班工資結構單一，要麼計時工資，要麼計件工資。年輕人要買車買房要結婚，無法實現財富的快速積累。
3.工廠上班職位上升慢，一般是員工、組長、車間主任、廠長的晉升渠道，職業生涯太簡單，這顯然不是大多數年輕人所希望的。
4.我支持年輕人趁著年齡優勢，多去闖蕩，要有一顆拼搏、奮鬥、創業的心❤️！
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濤哥帶你飛
在互聯網的世界，哪怕你能力再差
一天賺個30元月入900元
生活幾乎可以自理了
一天賺100元，月入3000元
算是個普通縣城的人均工資
一天賺190元，月入5700元
一天賺400元，月入12000元
你自己可以攢下一筆創業資金了
老闆漲1000元工資很難
自己賺1000元真的很容易
我覺得這個時代每個人都可以嘗試互聯網營銷
收穫的東西遠比你想象的要多得多
趙啦啦是最棒滴
1.工廠上班約束多，不自由。
工廠上班有很多限制，有統一的工作場所，不能交頭接耳，有的需要交出手機，有的需要穿工作服，流水線上的工作，簡單機械，和人交流不多，環境比較閉塞。
2.工廠外遷，地點偏僻。
年輕人喜歡熱鬧繁花，下班後可以去酒吧，也可以逛街，休閒娛樂一下。城市規劃需要，很多工廠都搬離市中心，地處偏遠郊區，去市裡交通不方便，下班後業餘生活單調。
3.第三產業崛起，就業選擇多。
服務業相對而言，工作環境更乾淨整潔，重體力活不多，穿得光鮮亮麗，年輕人喜歡玩，喜歡輕鬆的氛圍。而第三產業的發展迅速，餐飲，旅遊等行業機會多，更適合年輕人發展。
4.年輕人經濟壓力小。
年輕人父母都有條件，自己暫時也沒有太大經濟壓力，對工作的要求不高，舒服就行。工廠環境嘈雜，約束的條條框框也多，操作規程繁瑣，上升空間小，出去之後學到的東西也無法在別的地方應用。
對年輕人來講，雖然體力活工資高一點，但工資高帶來的喜悅，不如能學到東西，休閒娛樂時間多帶來的好心情強烈。
綜上所述，年輕人越來越不願意去工廠上班了。未來工廠的出路是自動化，實現無人工廠。
職場小葵
隨著時代的進步，現在的員工也是越來越追求自身的發展了。隨著工作類型的增加，工作方式的改變，很多人對工作的選擇便不在停留在工廠了。他們可以選擇去送快遞、去餐廳學門手藝、去理髮店學理髮......

工作無發展
總之，適合他們發展的道路還有很多。於是，為了將來的發展，也為了追求自由，很多人紛紛的離開了工廠去找尋他們新的出路。
以上就是春節過後工廠出現用工荒的原因。你的身邊是否也有這種情況發生呢？你是否也想逃離工廠或正在逃離工廠的路上，請在留言區參與討論吧。
標峰理評論
現在的年輕人，大多數怕苦，怕累。
他們只想高工資，幹活輕鬆。喜歡享受，喜歡跳槽。
不像老一代的工人，農民，勤儉節約，埋頭苦幹。
