本报讯 近年来，原平市段家堡乡党委认真实施本土人才回归工程，坚持政策引领，产业聚集，事业留人的原则，吸引了一大批在外本土人才回乡干事创业，为段家堡乡的经济发展注入了新的活力。
段家堡乡党委高度重视本土人才队伍建设，认真落实原平市委出台的《关于实施农村本土人才回归工程》实施意见，乡党委建立了在外人才库，梳理人才脉络，通过召开座谈会和上门拜访的形式，吸引本土在外优秀人才回乡创业兴业，或投身基层组织建设，在全乡掀起了一股依靠本地人才带动发展的大潮。
连日来，原平仁平煤泥加工厂项目部热热闹闹，大家在讨论发展新兴现代煤化工的事情。回村创业的新兴煤化工产业带头人王绪为说，他们的项目产品属新兴现代煤化工，能有效利用煤炭资源，减少环境污染，产品市场前景看好，现已完成500 万元的投资。王绪为是原平市优秀民营企业家，回乡前经营煤化工产业，现已成为段家堡乡“农村本土人才”回乡干事创业的一个典型。
原大同煤电集团劳动服务分公司经理孙武退休后回到北王庄村担任村党支部书记，三年如一日，带领群众积极投入荒山荒坡、农田防护、公路沿线绿化工作，组织村民栽植松柏树、仁用杏、杨柳树10500 余株。先后勘察编制了复垦土地1000亩的农田建设项目；引进优质黄花种苗15 万株，示范种植40亩；筹资12 万元新建村卫生所。
红池村党支部书记张二红是从企业内退后，积极投身家乡建设的，他和村党支部、村委会共同发力，引进整村光伏发电取暖项目，光伏发电扶贫项目；修缮村委会、理事会、戏台、澡堂；投资20 万元修建120 米石头护村坝、350 米土路坝；更换村民饮水电缆，村道植树1000 余株，荒山荒坡种植油松20亩；动用机械多次清理河道，确保全村及石匣口水库、红星桥安全度汛；打造基层示范党组织，严格坐班制度，为红池村实现乡村振兴打下了基础。
段家堡乡持续推进“农村本土人才”回归工程建设，截至目前，全乡已引回本土人才35 人，在农村脱贫致富奔小康进程中发挥出了重要作用。（尹建增 聂建国）
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