11.17 海底撈《人事管理手冊》P40頁

目錄

人事管理條例

第一章 總則

第二章 招聘

第三章 聘用

第四章 解聘、辭退

第五章 崗位設置

第六章 崗位聘用原則

第七章 幹部任免

第八章 晉升和降職

第九章 崗位調換

新員工上崗培訓條例

第一章 總則

第二章 培訓原則

第三章 培訓內容

第四章 培訓方式

第五章 學員成績管理辦法

人事檔案管理辦法

第一章 總 則

第二章 管理體制

第三章 管理內容

第四章 附 則

公司考勤制度

第一章 總則

第二章 考勤範圍

第三章 考勤辦法

第四章 休假

第五章 辭退、離職

第六章 除名

關於公司考勤考核時間及方法的規定

關於加強店經理以上級別人員休假管理的意見

離職人員辦理手續流程

關於對除名員工的處理規定

關於部分員工辭退、開除的新規定

員工離崗或調動管理意見

創新成果命名的制度

關於人事招聘制度的規定

關於公司各分店人員編制的規定

關於人事報表提交時間及流程的規定

勞保福利及補助

第一章 住房補助

第二章 保育補貼

關於辦理養老、醫療、失業保險的規定

工程部工程責任制

關於成立公司技術推廣委員會的決定

薪酬管理制度

第一章 總 則

第二章 工資的發放

第三章 工資結構

第四章 工資標準

關於工資發放時間及流程的規定

喝咖啡制度

安全檢查制度

消防安全制度

員工宿舍安全制度

工傷管理制度

公司員工生日聚會相關規定

功勳員工、勞模、標兵評選制度

附:崗位考核表

先進標準考核表

一級、二級員工評定標準

各崗位所需人員標準

關於頒佈《公司例會制度》的決定

提高會議效率的規定

大堂經理、廚師長的降級程序

領班、組長的選拔程序

規章制度的過失標準

員工舉報制度

店經理日工作流程

店經理培訓內容

店經理對其他部門的監督職責

店經理對顧客的認識

關於公司員工借款的規定

員工工資結算、差旅費報銷及培訓費解繳的規定

關於對幹部輪崗工資發放的補充規定

關於員工匯款的規定

關於公司財務檔案整理的規定

關於更改供貨商票據操作程序

會計檔案歸檔和保管規定

行政管理制度

手機管理辦法

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