7月6日上午，浙江省人大常委會副主任、省總工會主席史濟錫一行來到南湖新區（東柵街道）總工會調研工會工作。省總工會黨組成員、副主席董建偉，市人大常委會副主任、市總工會主席沈利農，市總工會黨組書記、常務副主席嚴吉丹，市總工會副主席王春勤，南湖區委常委、統戰部長、南湖新區（東柵街道）黨工委書記吳佳，區人大常委會副主任、區總工會主席黃敏，區總工會黨組書記、常務副主席周曉峰，區總工會黨組成員、經審會主任馮波，南湖新區（東柵街道）黨工委副書記、總工會主席黃永曉及省、市、區、新區（街道）相關領導及部門負責人等參加調研。
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參觀職工家園
調研中，史濟錫一行來到東柵街道總工會職工家園，在職工服務窗口，史濟錫與工作人員親切交談，瞭解服務項目辦理程序。史濟錫說，基層工會要積極響應“最多跑一次”改革，推行一窗受理，主動上門服務。
隨後史濟錫一行參觀了東柵街道職工家園，聽取了新區（街道）總工會街道、片區、基層工會三級一體化建設模式，並對該模式的實踐表示讚賞。他說，“一體化建設”注重功能疊加，避免工作碎片化，第一時間通過點對點、人盯人的方法，把工作高效落實下去。
史濟錫還詳細察看了總工會近期活動安排。他說，在工會組織實現全覆蓋的同時，要力求做到職工參與工會活動全覆蓋，更好地彰顯工會組織服務職工的作用。
在聽取了新區（街道）總工會“片區化管理、家園式服務”運作模式後，史濟錫高給予了高度評價。他說，通過“片區化管理”，每個片區都因地制宜創立了自己的品牌，工會工作的針對性強、有效性強、生命力強。
（雙擊放大圖片）
（南湖新區（東柵街道）總工會實行“片區化管理、家園式服務”）
（“片區化管理、家園式服務”責任表）
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座談會
南湖區委常委、統戰部長，南湖新區（東柵街道）黨工委書記吳佳向史濟錫一行介紹了南湖新區的概況；
新區（街道）黨工委副書記、總工會主席黃永曉就近段時間的工會工作進行了彙報。
史濟錫
在聽取彙報後對
南湖新區（東柵
街道）工會工作
給予了充分肯定。
他說，南湖新區（東柵街道）總工會工作定位把握精準。東柵街道總工會成立於2010年，僅用了短短兩年時間，工會工作已經走在全國前列，獲得了“全國百家示範街道工會”的榮譽稱號，說明“片區化管理，家園式服務”的定位是符合新時代工會工作的要求和方向的。他希望南湖區總工會要把南湖新區（東柵街道）總工會等好典型由盆景變成風景。同時提出，要在始終遵循規律中，根據工會組織、工會工作特質和新時代新要求，更好地實現“增三性”的目標。要不忘奮鬥目標，真正紮根於群眾、服務於群眾，讓群眾知曉工會，認同工會，讓群眾在組織中有認同感、獲得感、幸福感。要在解決工會組織覆蓋的基礎上，追求工作質量，發揮好教育人、引導人、服務人、提升人的作用。
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