05.28 「奈曼新聞早發佈」2018年5月13日 星期日

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2018年5月13日 農曆三月二十八

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學習宣傳貫徹十九大

重點工作重點項目進行時

奈 曼 要 聞

5月12日,自治區人大常委會專題調研組在奈曼旗調研脫貧攻堅工作。自治區人大常委會委員於清理主持座談會,聽取了奈曼旗精準扶貧工作彙報,旗委書記張華圍繞金融扶貧、健康扶貧、扶貧和低保兩項制度銜接、涉農資金整合使用和光伏扶貧等五個方面,建議自治區層面做好頂層設計,出臺相關政策文件和制度規範,在關鍵環節上給予基層指導幫助。旗人大常委會主任吳志強介紹了我旗開展聯動監督、打好脫貧攻堅戰專題調研情況,並就調研中發現和了解到的困難和問題,提出了提升產業扶貧效益、延長扶貧貸款期限、探索建立教育和健康普惠政策、嚴格易地扶貧搬遷項目審批監管、完善扶貧大數據信息平臺建設、加強扶貧幹部組織保障等七個方面的建議。自治區駐我旗人大代表,部分嘎查村建檔立卡貧困戶和農牧民代表也在座談會上發言,並回答了調研組現場提出的問題。自治區人大常委會委員梅振、白永利,市旗兩級領導郭建偉、張華、吳志強、李自清、王剛及相關部門負責人參加座談。

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5月12日,自治區金融辦副主任付振勇到奈曼旗調研縣域金融工程工作。付振勇一行深入到奈曼旗金融服務中心詳細瞭解中心建設情況以及存在的困難問題,並召開座談會聽取奈曼旗縣域金融工程工作情況彙報,就縣域金融工程推進情況、中小企業融資瓶頸制約、為建檔立卡貧困戶進行金融扶貧等方面進行座談。調研組一行對奈曼旗縣域金融工程工作給予充分肯定,並表示將積極協調北京工商大學在人力、物力等方面重點支持奈曼旗縣域金融工程建設,推動全旗縣域金融工程深入開展。市金融辦副主任陳醒菊,旗委副書記、旗長布仁,旗政府副旗長鄔君明,旗政協副主席杜良參加座談。

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旗委副書記李玉山到包聯鄉鎮推進脫貧攻堅工作。5月11日,大沁他拉鎮召開脫貧攻堅工作整改推進會,旗包聯領導、旗委副書記李玉山出席會議並講話。李玉山強調,要切實提高政治意識,按照自治區統一安排部署,認真仔細做好精準扶貧整改工作。要抓好各項措施落實,保證扶貧進度時效和質量,把扶貧工作做實、做細、做到位。各駐村工作隊和包戶幹部要嚴肅紀律作風,齊心協力做好精準扶貧工作。

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5月12日,奈曼旗召開自治區民委少數民族聚居區民族工作專題調研座談會。為全面瞭解落實中央少數民族政策和當前全區少數民族聚居地區經濟社會發展現狀、群眾生產生活等情況,為自治區黨委政府決策部署提供依據,自治區民委經濟發展處處長李日樹一行深入到白音他拉蘇木少數民族聚居的嘎查村走訪入戶,進行調研,並組織召開座談會。與會人員根據我旗實際情況,從脫貧攻堅、農牧業基礎設施建設、民族文化傳承等當前民族工作存在問題進行說明,並對完善支持民族地區發展政策提出對策建議。

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奈曼旗委組織部開展駐村工作隊督查。近日,旗委組織部分別帶隊深入到全旗15個蘇木鄉鎮場,通過明察與暗訪相結合的形式,抽查一定數量的嘎查村,對工作隊在崗情況、晚上住村情況、工作開展情況及脫貧攻堅一線優秀幹部推薦情況進行督查。

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奈曼旗下好“三步棋”點亮電商扶貧新路徑。一是培養人才儲後勁。推行“政府組織、工學結合、訂單培訓”的就業創業培訓新模式,確定旗民族職業中為全旗電子商務實用人才培訓基地,投資680萬元建設電商多媒體實訓教室5個,實訓工位達到400席,累計完成人員培訓4388人次,其中建檔立卡貧困人口1019人次。二是完善平臺促發展。建立“奈曼旗電子商務中心”,逐步構建農村電子商務發展網絡,嘎查村級電子商務服務站達到486個,其中建檔立卡貧困嘎查村60個,實現鄉鎮電子商務倉儲及物流站點全覆蓋。發展“品農網”、“奈曼商城網”等本土電商企業19家,建成物流配送線路10條,日均配送率達到400餘件。三是電商興農助脫貧。在全旗75個建檔立卡貧困嘎查村中選擇具有一定發展基礎的特色產業村,加大投入扶持力度,打造電子商務扶貧村,建成電子商務服務中心15個,建設“柳編”“沙地大米”“紅薯粉條”“多肉植物”等電子商務示範村11個。積極推進穀子、水稻、黑毛豬等本地特色綠色農畜產品代種代養,共代種糧食作物1850畝、牲畜796頭(只),帶動貧困戶192戶,實現戶均增收3000元以上。

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脫貧攻堅常識大全

1.精準扶貧的含義

精準扶貧是粗放扶貧的對稱。是指針對不同貧困區域環境、不同貧困農戶狀況,運用科學有效程序對扶貧對象實施精確識別、精確幫扶、精確管理的治貧方式。

2.精準扶貧的目標

到2020年,穩定實現農村貧困人口不愁吃、不愁穿,義務教育、基本醫療和住房安全有保障。實現貧困地區農民人均可支配收入增長幅度高於全國平均水平,基本公共服務主要領域指標接近全國平均水平。確保我國現行標準下農村貧困人口實現脫貧,貧困縣全部摘帽,解決區域性整體貧困。

3.精準扶貧的基本要求:六個精準

扶貧對象精準、項目安排精準、資金使用精準、措施到戶精準、因村派人精準、脫貧成效精準。

4.貧困戶的識別標準

家庭人均純收入低於現行國家農村扶貧標準,即2016年農民人均純收入低於2952元(2011年2300元不變價)標準。統籌考慮“兩不愁、三保障”以及家庭因自然災害和突發事件造成貧困的,應予以綜合考慮進行精準識別。

兩不愁:

不愁吃穿和飲水安全。

三保障:

①義務教育:家庭中沒有因貧上不起學而輟學或因義務教育階段上學造成貧困的。

②基本醫療:參加新型農村合作醫療和大病保險,享受醫療救助。

③安全住房:住房不是住建部門認定的C級(局部危房)、D級危房(整棟危房)。

一低於:

整戶識別,人均純收入低於2952元(2016年)標準。

5.貧困戶的識別程序

1.農戶申請

農戶根據家庭財產和收入情況書面向村委會提交本人簽字的貧困戶申請書。

2.入戶核實

各蘇木鄉鎮、嘎查村對申請成為貧困戶的農戶進行全面細緻的家庭經濟狀況調查。

3.民主評議

各嘎查村召開村民代表大會農戶申請和調查核實進行民主評議,根據會議評議結果確定貧困戶初選名單。

4.村級公示

由村兩委會和駐村工作隊對初選名單核實簽字後進行第一次公示,公示7天無異議上報蘇木鄉鎮人民政府。

5.鄉級公示

蘇木鄉鎮人民政府對各嘎查村上報的初選名單進行逐一核查審核,確定全鄉貧困戶名單在各嘎查村進行第二次公示。公示7天無異議報旗扶貧辦。

6.旗級公告

旗扶貧辦複審結束後進行公告。

7.填寫貧困戶登記表

8.錄入全國建檔立卡系統

6.貧困戶脫貧退出標準

通過自身努力,以及政府、社會各界的有效幫扶,人均純收入穩定達到國家扶貧標準以上,穩定達到不愁吃、不愁穿、飲水安全,義務教育、基本醫療得到有效保障和住房安全目標的建檔立卡貧困戶。

7.貧困戶的退出程序

1.初選退出對象

在蘇木鄉鎮人民政府指導下,各嘎查村安排鄉村幹部和駐村工作隊隊員入戶調查貧困戶家庭生產生活條件、測算收入狀況。

2.民主評議退出對象

嘎查村兩委班子對貧困戶脫貧情況評議後,由嘎查村兩委班子組織召開村民代表大會進行民主評議,並填寫村民代表大會民主評議統計表。

3.村級公示

形成退出人員初選名單並進行第一次公示,公示7天無異議後上報蘇木鄉鎮人民政府審核,同時各嘎查村以戶為單位填寫貧困人口退出確認書留檔備案。

4.鄉級公示

蘇木鄉鎮對各嘎查村上報的退出貧困戶初選名單進行審核後在各嘎查村進行第二次公示,公示7天無異議後報旗扶貧辦。

5.旗級公告

旗扶貧辦在旗扶貧開發領導小組的領導下,組織有關人員對各蘇木鄉鎮退出貧困戶進行抽查並審批認定後進行公告。

6.脫貧銷號

各蘇木鄉鎮對當年確定的脫貧人口,通過全國扶貧信息網絡系統及時更新,實現貧困戶動態調整。

8. 奈曼旗精準脫貧主要途徑:七個一批

發展生產脫貧一批;易地扶貧搬遷脫貧一批;生態補償脫貧一批;發展教育脫貧一批;社會保障兜底一批;醫療幫扶保障一批;精神幫扶脫貧一批。

9.奈曼旗精準扶貧工作措施

創新實施“35610”扶貧工作機制

“3”,即三級聯動: 建立旗級負總責、鄉鎮抓落實、嘎查村抓實施的黨建促脫貧攻堅責任體系;

“5”,即五抓五促:抓班子促引領、抓幹部促服務、抓黨員促示範、抓機制促活力、抓基礎促保障的工作機制;

“6”,即六項幫扶機制:實行旗領導聯鄉、包村、包戶和科級幹部包村、包戶制度,重點實施“六個一”工作機制:幫助包聯村制定一個整體規劃,指導包聯村建立一套工作臺賬,引導包聯戶制定一個脫貧方案,為包聯戶出一個致富點子,至少給包聯戶辦一件實事,工作中記好一本民情日記;

“10”,即十項工作機制: 建立精準扶貧精準脫貧調度機制, 建立領導督辦交辦機制, 建立包聯幹部“六個一”工作機制, 建立包聯成效反饋機制, 建立幹部作風督查問責機制, 建立幹部工作保障機制, 建立項目資金監管審計機制, 建立督查考核結果掛鉤機制, 建立宣傳激勵機制, 建立脫貧成效表彰獎勵機制。

10.奈曼旗“七個一批”37項扶貧政策措施

“發展生產脫貧一批”

1.因地、因戶施策,建檔立卡貧困戶均最高產業扶貧資金1.5萬元,用於發展特色產業或入股分紅。

2.發展“旅遊商品基地+農戶+就業型”等旅遊扶貧新模式,鼓勵扶持貧困群眾發展觀光農業、民俗體驗、餐飲服務、手工作坊等產業。

3.採取“建檔立卡貧困戶+供應+電商平臺”電商扶貧模式,建立完善電商進嘎查村入戶服務體系。

4.農牧業基礎設施建設和特色產業扶持政策。

5.享受普惠金融貸款政策。

6.重點針對無子女、無勞力、無經營能力的鰥寡孤獨、年老體弱、重病臥床以及永久喪失勞動能力的重度傷殘的建檔立卡貧困人口,採取建設集中光伏電站和村級光伏電站等方式,實現利潤分紅增收。

7.為建檔立卡貧困戶提供就業崗位,免費做好就業培訓。

8.為建檔立卡貧困戶提供創業項目、指導、培訓,對符合創業擔保貸款條件的給予5萬元貼息創業擔保貸款。

9.旗本級招錄人員或落實公益性崗位時,優先安排符合條件的貧困家庭大學畢業生。

10.按照“一年見成效,兩年大發展,三年結碩果”的總體目標,建立奈曼旗與北京市團市委以及北京通州區京蒙幫扶領導小組的溝通聯繫機制,以組織建設、幹部人才、產業發展、勞務協作、攜手行動、公共服務等為工作重點,推動全方位、多領域、深層次合作交流,堅決打贏精扶貧脫貧攻堅戰。

“易地搬遷一批”

11.建檔立卡貧困戶實施異地搬遷每人補貼6萬元,其中2萬元用於移民房建設,4萬元基礎設施建設。同步搬遷戶每人補貼資金1萬元,主要用於房屋建設。

12.建檔立卡貧困戶經住建部門核實、認定的危房,建房驗收後給予補助。建築面積不得超過80平米。

“生態補償一批”

13.在建檔立卡貧困戶中招聘國家級重點公益林專職護林員,經林業部門考核驗收合格後每人每年補貼1萬元。

“發展教育脫貧一批”

14.每年給予建檔立卡貧困戶小學生1800元、初中生2000元、高中生2400元就學補助。

15.扶持建檔立卡貧困戶職業高中、職業中專在校學生每生每年給予1500元“雨露計劃”補助。

16.給予2017年前入學的非低保建檔立卡貧困戶家庭本、專科在校大學生(未享受過自治區低保和建檔立卡新大學生扶持),每生每年1萬元補助,經過扶持脫貧後,不再享受補貼政策;給予2017年及以後非低保建檔立卡貧困家庭新入學大學生本科4萬元、專科3萬元的一次性資助。

“社會保障兜底一批”

17.對符合低保政策的建檔立卡貧困戶應保盡保。

18.無勞動能力、無生活來源、無法定義務的人、無履行能力的建檔立卡貧困戶可申請五保救助。

19.建檔立卡貧困重度殘疾人在實施脫貧攻堅當年的護理補貼標準提高到一級2400元/年,二級1200元/年。

20.免費為貧困殘疾人提供輔助器具和無障礙設施。

21.免費為貧困殘疾人提供相應的基本醫療和康復服務。

22.凡是老人為建檔立卡貧困戶子女非建檔立卡貧困戶的,子女要自覺履行贍養義務,每年為老人提供1800—2600元(按上一年度全市人均純收入的20%—30%標準執行)的生活費用,對拒不履行贍養義務的,除進行道德、輿論譴責外,由村委會組織依法起訴。

“醫療幫扶保障一批”

23.所有建檔立卡貧困戶患者在旗內定點醫療機構住院不收押金、直接收治。同時,住院治療後,享受在結算醫療費用時直接在一個窗口“一站式”完成新農合報銷、扶貧商業保險、民政救助等優惠政策待遇,只需支付個人醫藥費用。

24.對9種大病(兒童先天性心臟房間隔缺損、兒童先天性心臟室間隔缺損、兒童急性淋巴細胞白血病、兒童急性早幼粒細胞白血病、食管癌、胃癌、結腸癌、直腸癌、終末期腎病)的建檔立卡貧困戶患者,其醫療費用在經過醫保核銷、扶貧商業保險、民政醫療救助核銷後,其餘資金全部由旗健康扶貧基金100%兜底核銷。

25.對經過二級及以上醫療機構診斷符合56種慢病病種的建檔立卡貧困戶,門診慢病個人費用負擔不超過總費用的5%,年度個人自付不超過100元,其餘資金全部由旗健康扶貧基金100%兜底核銷。

26.患重特大疾病的建檔立卡貧困戶年度內醫療院費用個人自付年度不超過3000元,3000元以上部分資金由全部由旗健康扶貧基金兜底核銷。

27.建檔立卡貧困戶報銷起付線降低50%,報銷比例提高5%。

28.為建檔立卡貧困戶購買醫療商業補充保險252元。

29.對患有重大疾病的建檔立卡貧困戶患者在享受醫保核銷、商業保險之後,核銷其餘住院費用的75%,每人每年封頂1萬元。

30.每年為建檔立卡貧困戶免費進行健康體檢。

31.為建檔立卡貧困戶患者提供簽約就醫服務,及時送醫送藥並開展健康教育。同時,對符合規定(臥床不能自理的殘疾人;因病臥床的五保戶;患惡性腫瘤晚期臥床的病人;其他因疾病導致臥床不能自理的患者)且住院治療有困難的建檔立卡貧困戶患者設立家庭病床,進行上門醫療服務。

“精神幫扶一批”

32.從精神上立志,不斷強化建檔立卡貧困戶世界觀、人生觀和價值觀的理念教育,弘揚正能量,樹立正確的榮辱觀,鼓勵自力更生、艱苦創業,引導其自覺樹立勤勞致富、勞動光榮,懶、等、要可恥的良好風尚。

33.進一步完善村規民約,提倡婚事不索要彩禮嫁妝,紅白事不攀比浪費,確需辦事費用不得超過5萬元。堅決摒棄酗酒、賭博、參與封建迷信活動等不良陋習。建檔立卡貧困戶要自覺遵守,模範帶頭,對拒不遵守、問題嚴重的酌情取消扶貧政策扶持。

34.深入開展健康教育宣講和全民健身活動,強化村民日常生活健康意識,主動學習衛生保健和疾病預防常識,正確看待事物,保持平和心態,轉變吸菸、酗酒、隨地吐痰等不良行為,自覺養成整潔、衛生、積極、向上的生活習慣。

35.大力倡導文明禮貌、助人為樂、愛護公務、保護環境、遵紀守法的社會公德教育;弘揚誠實守信、辦事公道、主動服務、奉獻社會的職業道德教育;廣泛宣傳尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結的家庭美德教育;全力推動友善互助、正直寬容、明理守法、自強自立的個人品德教育。

36.加強農村法制宣傳教育,推進社會管理創新,嚴格遵守《村規民約》,樹立社會新風,積極組織學習宣傳與農村工作、農民生活、利益密切相關法律法規和政策,引導群眾依法表達利益訴求、維護合法權益,預防和減少矛盾糾紛,促進社會矛盾化解,維護社會和諧穩定。

37.全面加強生產技能和安全生產意識培訓,廣泛提高農戶特別是建檔立卡貧困戶的生產技能水平,著力培育生產型、服務型、經營型農民,拓寬增收渠道和能力。深入開展農村防火、防盜、用電、燃氣、飲水、取暖、農機具安全使用、醉酒駕駛、交通運輸安全、建築施工安全、衛生保健、食品藥品安全等涉及農民生產生活方面的安全宣傳教育培訓,增強農民群眾安全意識和自我保護意識。

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脫貧攻堅第一書記

責任清單

1.主要任務

1.建強基層組織

指導嘎查村黨組織抓好自身建設,充分發揮四個領導核心作用,推動完善嘎查村黨組織領導下的充滿活力的村民自治機制,幫助嘎查村幹部提高依法辦事能力,大力培養嘎查村後備幹部,嚴格落實“三會一課”等黨組織生活,全面推廣運用嘎查村民主管理“532”工作法,推進村務公開、黨務公開和財務公開,健全完善管理制度和運行機制,充分發揮村級組織活動場所的功能和作用,弘揚文明新風,促進和諧穩定。

2.推動精準脫貧

大力宣傳黨的扶貧開發和強農惠農富農政策,做好貧困識別和建檔立卡工作,幫助嘎查村“兩委”制定脫貧規劃和年度脫貧計劃,在分析致貧原因的基礎上,落實各類幫扶政策。多方籌措資金,整合資源,協調落實相關扶持措施,聯繫社會力量促進農牧民脫貧致富,在此基礎上,要至少幫扶聯繫1至3戶貧困群眾,並確保如期脫貧。

3.聯繫服務群眾

經常入戶走訪,聽取意見建議,帶領嘎查村級組織開展為民服務全程代理、民事村辦等工作,關心關愛貧困戶、五保戶、殘疾人、農村空巢老人和留守兒童,幫助解決生產生活中的實際困難,打通聯繫服務群眾“最後一公里”。同時,積極協助嘎查村黨組織做好教育、引導、培養農牧民群眾工作。

4.謀劃長遠發展

深入調研、用心思考,切實制定嘎查村近期計劃和長遠發展規劃,幫助嘎查村選準發展路子,積極調整產業結構,引領扶持農牧民專業合作社,培育農民致富帶頭人,發展壯大嘎查村集體經濟,為嘎查村的發展奠定堅實基礎。

2.工作要求

1.認真駐村工作

第一書記應當脫產駐嘎查村,每月為嘎查村工作時間不少於20個工作日,要注重實際、真下真幹工作到戶,切實做到與群眾同吃、同住、同學習、同勞動。

2.記好民情日記

深入瞭解村落歷史淵源、風土人情和民俗習慣,對察民情、聽民意、幫民困等情況做好客觀記錄,定期彙總、定期上報,各旗縣(市、區)委組織部要定期檢查,適時通報。

3.建立工作臺賬

對調查發現的問題、群眾反映的訴求民生情況等建立臺賬,倒排日期、穩步推進、合力逐項落實。

4.加強調研交流

駐村期間深入瞭解社情民意,查找問題根源,理清工作思路,提出意見措施,形成調研報告;在黨建網站“第一書記”民情欄目中,積極交流工作心得、展示工作成效。

5.及時彙報工作

每半年以書面形式向所在旗縣(市、區)黨委組織部和派出單位彙報一次工作情況。在工作和生活中遇到重大事項的,要隨時向蘇木鄉鎮黨委、旗縣(市、區)黨委組織部和派出單位報告。

6.嚴肅工作紀律

第一書記要嚴格按照中央八項規定和自治區28條配套規定及有關廉潔從政的各項要求,嚴守政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律,不準向基層提不合理要求,不準接受公款吃請,不準在蘇木鄉鎮、嘎查村報銷個人費用,不準接受群眾禮金、禮品,不準利用工作謀取私利。

7.嚴格考勤制度

第一書記外出要嚴格履行書面請銷假手續。離開嘎查村須向嘎查村黨組織書記請假,離開蘇木鄉鎮要向蘇木鄉鎮黨委書記請假,離開旗縣(市、區)及以外地區要向旗縣(市、區)黨委組織部門負責人請假,經批准後方可外出。未履行請假手續而擅自離崗的,要通報批評,情節嚴重的,作出相應的紀律處分。

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脫貧攻堅駐村工作隊

責任清單

熟悉掌握派駐嘎查村村情、產業情況及每個建檔立卡戶基本信息。

深入學習、準確理解和廣泛宣傳黨的十九大精神和脫貧攻堅政策措施,包括金融扶貧、產業扶貧、教育扶貧、健康扶貧、精神扶貧等,每季度至少集中宣講1次。

與嘎查村“兩委”班子和包戶幹部共同商討嘎查村脫貧發展規劃和脫貧計劃,制定切實可行的貧困戶脫貧計劃,及時落實上級工作要求,每週召開1次扶貧工作調度會,梳理和解決工作中出現的困難和問題,向蘇木鄉鎮黨委、政府提出反饋意見。

通過廣播、印製宣傳單、入戶宣講等方式,加強十九大精神、脫貧攻堅42條政策的宣傳,到建檔立卡戶入戶全年不少於4次,非建檔立卡戶入戶全年不少於2次,確保入戶率達到100%,貧困戶熟知十九大精神、建檔立卡流程及脫貧攻堅政策,知曉率達到100%。結合實際每年撰寫1篇調研文章。

配合嘎查村“兩委”做好貧困戶識別、幫扶和退出動態管理。及時剔除已脫貧和不符合條件的貧困戶,結合入戶做好退出和不符合條件貧困戶的思想工作,達到群眾滿意。

協助嘎查村“兩委”班子定期梳理完善扶貧檔案資料、會議記錄和影像資料,做到貧困戶實際情況與信息採集表、脫貧手冊,信息系統數據一致。

落實好精神扶貧的各項工作要求,教育引導貧困群眾自覺摒棄生活陋習,推動移風易俗,樹立文明鄉風。

按政策和程序要求,組織實施好扶貧項目,分配和使用好產業扶持資金及其他各項扶貧資金。

做好產業扶貧,引導嘎查村班子、村民進行產業結構調整,因戶施策、一戶一策。每年至少組織一次50人以上的實用技術培訓班,拓寬增收渠道。

配合做好金融扶貧貸款發放、使用和還款工作。

安排“兩委”班子成員、非貧困黨員和村民代表包聯建檔立卡貧困戶。

研究探索抓黨建促扶貧工作,後進嘎查村轉化成效明顯,培育黨員示範戶2戶,鄉土人才5戶,培養後備幹部3名以上,發展壯大嘎查村集體經濟2萬元以上。

協助嘎查村探索創新工作模式,總結駐村幫扶工作中的好經驗、好做法,培育脫貧示範典型。

每月底前向脫貧攻堅指揮部書面彙報工作,及時上報工作信息簡報,每月至少上報1條。

及時收集教育、民政、金融、衛生等補助資金明白卡,發放講解到戶,讓貧困戶對國家的惠農政策補助明明白白。

認真對照自治區扶貧成效考核驗收各類調查表和評估表要求,全面做好脫貧攻堅和迎接評估驗收工作。

實行第一書記(駐村工作隊隊長)負責制,抓好工作隊員管理,督促、記錄隊員及包戶幹部到村入戶開展工作情況,工作隊員要支持、配合好第一書記(駐村工作隊隊長)工作,認真做好民情日記和工作臺賬,嚴格遵守駐村工作紀律,自覺接受群眾監督。每年駐村入戶時間不少於200天。

按要求認真完成旗脫貧攻堅指揮部及其辦公室佈置的其他工作任務。

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脫貧攻堅包戶幹部

責任清單

入戶宣傳脫貧攻堅政策措施及十九大精神,按要求發放宣傳材料,入戶率和群眾知曉率分別達到100%。

全面掌握包聯貧困戶的基本情況,認真填好《脫貧攻堅貧困戶檔案手冊》並及時更新,確保檔案全面、準確、真實、規範。

全面準確分析所包聯貧困戶致貧原因,有針對性地制定貧困戶脫貧方案,在實施過程中不斷完善措施抓好落實。

在尊重群眾意願的基礎上,幫助所包聯貧困戶選擇扶貧項目,指導用好扶貧資金。

幫助符合條件且有需要的貧困戶協調金融貸款,監督和督促貸款使用和還款工作。

有針對性地落實各項扶貧舉措,及時幫助貧困戶協調解決生產生活中遇到的困難和問題。

加強文明法治、衛生健康宣傳教育,落實好精神扶貧各項措施,幫助貧困戶樹立脫貧致富的志氣和信心。

認真記好扶貧日誌和工作臺賬,協助嘎查村開展貧困戶識別和退出等動態管理。

嚴格遵守駐村工作紀律要求,自覺接受群眾監督。每月深入貧困戶4次以上,主動接受第一書記業務指導。

認真對照自治區扶貧成效考核驗收各類調查表和評估表要求,全面做好脫貧攻堅和迎接評估驗收工作。

包戶幹部要利用大數據平臺自覺做好手機定位簽到工作,蘇木鄉鎮場駐村管理辦公室每月對包戶幹部出勤審籤一次,旗駐村管理辦公室每半年審籤一次。

與所包聯貧困戶建立深厚感情,用真心真情真正開展幫扶工作,確保做到成效明顯、群眾滿意。

按照要求認真完成旗脫貧攻堅指揮部及辦公室佈置的任務。

【魅力奈曼 】

「奈曼新聞早發佈」2018年5月13日 星期日

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攝影/梁琛

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