07.31 “拿到中級證書第10天，我辭職了”

我一直和小楊吐槽著工作上遇到的事，小楊也不斷勸解著我，但她的眉頭始終皺著，於是我問她怎麼了。

“其實有時候我很羨慕你們，每天清早起床上班，下班了還可以和同事約著四處逛逛，不斷拓展著自己的社交圈，豐富著自己的生活，而我，工作在一家小企業，公司就我一個會計，工資不高，雜事不斷，哪有什麼休息天，能按時上下班就不不錯了。

“要不你試著考個中級證書？反正現在你孩子也上學了，每天時間空了大半。”我看著她愁眉不展的樣子建議道。

“算了算了，我怕家裡有事臨時調動不過來。”

“你怕什麼，會計這個行業，”很多女性在選擇工作時，往往會覺得自己能力有限或者某個區域的知識自己不懂，而固步自封，扼殺了自己可以學習新東西，接觸新領域的可能性，可是會計這個行業，就是為了讓更多的人締造更多可能性而存在的。

後來小楊真的聽了我的勸，積極開始備考，平時聚會也很好看見她了！果不其然，在18年通過了中級考試。

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最近幾天正是中級證書發佈的時候，剛剛拿到證書一星期，就跳槽了，薪水高了一倍！更重要的是有了證書的加持，對未來更有了自信和規劃了！

01

拿到會計中級證書後可以做哪些工作？

沒想到工資這麼高！

當然也有許多手持中級會計職稱證書的財會人對會計事業感到迷茫，不知何去何從，那麼在領取中級會計職稱證書後可以做哪些會計工作呢？

1、一名領導者：會計主管

會計主管又稱財務主管，屬於中層管理人才，是單位會計工作的具體領導者與組織者，主要負責公司的財務會計工作，比如對公司的經營活動定期進行財務分析以及相關費用的審核及報銷，並且要對賬目和報表的真實性、準確性、及時性負責。

一般公司的會計主管任職條件為具有三年以上的企業財務方面工作經驗，並具備中級會計職稱及以上證書，具有較強的責任感和工作能力。

會計是一行專業與經驗並存的行業，所以會計主管的未來職業發展方向還是比較廣闊的，比如財務經理、財務總監等。若想要在職位上有所發展，不能止步於中級會計職稱證書，更要涉獵註冊會計師證書以及稅務師證書等用來適應財會行業發展需要。

一般年薪範圍在8-12萬左右。

2、一名管理者：財務經理

與會計主管不同的是，財務經理更需要突破傳統的財務理念，具備管理眼光，對公司的重大戰略決策提供有力的支持，同時也要有過硬的專業條件以及精準的財務分析能力。財務經理對於公司而言起著至關重要的作用，主要負責編制財務分析報告以及公司的資金調配等工作，從而建立健全財務核算體系，完善現金流管理。

目前我國高端財務人員比較稀缺，而財務經理作為財務人中高層人才，僅次於財務總監的管理崗位，所以任職財務經理崗位的財會人更要發揮巨大的作用，從根本上把握公司的資本運營，精通業務技能等。

一般年薪範圍在10-15萬元左右。

3、一名戰略者：財務分析師

財務分析師最為主要的職責是合理分析公司的財務狀況並做出預測規劃，結合目前財會金融環境對公司的投資、融資項目進行分析，並且提供決策和建議。

公司對財務分析師的任職要求比較嚴格，一名合格的財務分析師需要對數字有著極高的敏感度，這樣才能根據公司的整體財務狀況提供可行的調整方案，達到合理規避風險、完善公司財會內部控制的目的。

當然，還有很多崗位對於是否持有中級會計職稱證有明確要求，不管怎樣，拿下中級會計職稱證，將會對會計工作人員前途助力。不信大家就看看當地招聘企業的會計管理等崗位，這些崗位已經明確要求應聘者需要具有中級會計職稱證。

剛在行業起步的財務分析師，一般年薪範圍在6-18萬左右。外企的薪酬水平普遍要高一些，基層的財務分析師薪水達24萬左右。

4、一名規劃師：預算主管

預算主管是完善全面的預算計劃並協助控制計劃的執行，完成預算指標。根據各大招聘網站的招聘需求可以看出，現在企業不再僅僅是需要一個能做賬的會計了，更多的企業希望自己的會計人員能夠協助公司進行年度預算編制和預算調整工作，所以拿下中級會計職稱的你，預算主管也是一個不錯的選擇。

工作內容：預算主管是完善全面的預算計劃並協助控制計劃的執行，完成預算指標。

根據各大招聘網站的招聘需求來看，企業希望自己的會計人員能夠協助公司進行年度預算編制和預算調整工作，所以拿下中級會計職稱的你，預算主管也是一個不錯的選擇。

一般年薪範圍在9-12萬左右。

5、一名“真會計”：資金主管

企業為了能更好的管控的每一個層面，在財務管理方面進行了精細化劃分。對於能夠支撐一個企業的資金流，更是重中之重，根據銷售、採購及費用支出，預測企業資金需求；根據票據及重要憑證管理來控制業務風險等等以及定期完成現金和銀行的盤點，並及時與會計進行賬目核對。

工作內容：企業為了能更好的管控的每一個層面，在財務管理方面進行了精細化劃分。

對於能夠支撐一個企業的資金流，更是重中之重，根據銷售、採購及費用支出，預測企業資金需求;

根據票據及重要憑證管理來控制業務風險等等以及定期完成現金和銀行的盤點，並及時與會計進行賬目核對。

如果你以前從事的就是出納的工作，就更合適了，工資也很誘人哦，一般的企業給到了8000-10000元，有的公司都開到了10000-15000元。

02

中級職稱很有用，

但是搭配工作能力才是王道

作為檢驗知識水平的專業證書，持有中級職稱意味著會計師已經具備了一定水平的專業知識。而認為中級職稱是擺設，自然是因為沒能將中級職稱知識的作用發揮出來。

01 、忽略知識和技能之間的差距

學習理論知識的目的是什麼？自然是為了輸出。無論是輸出在實務上，還是教育中，只有學以致用，能夠輸出，才不至於讓學習成為無用功。

對於會計師而言，所學的中級職稱理論知識，也應該被運用於會計實務中。

但正如醫學生也什麼都學過，但不會一上來就讓他給病人開一刀一樣，通過中級職稱考試，也不代表你就做得了財務分析，搞得定財務管理。

這也就是理論和實踐之間的差距：你學會了知識，不代表你能夠運用知識；你掌握了中級職稱理論，不等於你擁有將它運用進實務工作的技能。

知識與技能是一衣帶水的鄰邦，若想將兩者融為一體，還是需要一次次實踐。在實踐初檢驗理論，化用理論，知識才能成為你傍身的武器，成為你行走財務職場的技能。

02 、未擺正知識在職業發展中的位置

有人直言，即便有了中級職稱，也沒見得讓我升了職、加了薪啊？

不得不承認，在財務職場中，拿著中級職稱卻做著基礎會計工作、甚至薪資不及初級證者的，不在少數。

但職位與薪資的差異，根本原因真的在於證書嗎？成功升職加薪的人，真的是憑證書取得職業發展的嗎？

一個簡單的例子，兩個人同時競爭會計主管職位，上司會通過哪些緯度判斷他們並確定最終人選呢？

在職場上，能力越大，責任越大。決定你的位置以及工作價值的，歸根結底還是你能否勝任這一職位，是你是否有勝任職位的能力。

在任何實務工作中，走得最遠的都是理論紮實、並能將理論與實踐相結合的那些人。理論永遠是一個實務工作者在職場中前行的根本前提。