中國有句古訓，叫做：“天時不如地利，地利不如人和。”如此把“天時、地利、人和”成功三要素中的“人和”置於至高位置，這不但是古人智慧的結晶，也是被今天現代人的實踐活動所反覆證實了的。那麼，何謂“人和”呢？“人和”就是人心所向、上下團結，就是心往一處想、勁往一處使，就是人心齊、泰山移。對於新時代的領導幹部來說，必須要善謀“人和”，只要“人和”，就能戰勝一切艱難險阻，只有“人和”，才能完成黨和人民所賦予的歷史使命。
領導幹部要善於從真抓實幹中謀“人和”。幹部要“幹”字當頭，領導幹部要帶領廣大群眾一起幹事創業。真抓實幹不但能出成果，出業績，更能出戰鬥力，出凝聚力，形成“人和”良好局面。如果領導幹部寬鬆軟、躲怕推、虛漂浮、粗淺慢、庸懶散，就會導致人心煥散，工作就會成為一盤散沙，“人和”也就無從談起。
領導幹部要善於從身清氣正中謀“人和”。“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”領導幹部只有做到“己身正、自身硬”，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，在工作中和生活中做到“慎言、慎行、慎獨”，耐得住寂寞，抵得住誘惑，守得住清貧，才能贏得其他幹部和廣大群眾的信任，才能形成“人和”的良好局面，以此凝聚人心、凝聚意志、凝聚力量，達到團結一致向前看，擼起袖子加油乾的目的。
領導幹部要善於從關愛群眾中謀“人和”。“人和”是團結的氛圍，是向上的氛圍，是每個人發自內心的齊心協力，容不得任何勉強和任何虛假。作為領導幹部，無論是對其他幹部還是廣大群眾，都要動真情、用真心、辦真事，在政治上多愛護，在工作中多鼓勵，在生活上多關心，做他們的知心人、貼心人，當他們遇到困難時積極地為他們想辦法、出主意、伸援手，使他們儘快擺脫困境，解除後顧之憂，心情舒暢地投入到工作中去。另外，領導幹部必須要做到寬以待人，時刻展現與廣大群眾同甘共苦的人格魅力，以此畫出最大同心圓。
誠然，領導幹部在謀“人和”中也需要把握分寸，防止過猶不及。團結群眾與人為善，不是不講原則。在現實生活中我們看到，尚有部分領導幹部在謀“人和”上存在著偏差，或是經營著“小圈子”“小山頭”，或是奉行“你好我好大家好”的處世哲學，或是抱有“只要不出事，寧願不幹事”的消極態度，如此只會損害黨的事業，抹黑黨的形象。對此，必須堅決加以戒除。
集眾智可以成大事，集眾力者無不成也。在我們實現“兩個一百年”宏偉目標和實現中華民族偉大復興中國夢的征程中，領導幹部只有善謀“人和”之道，方能凝聚起磅礴合力而勇往直前。
>>返回湘潭在線首頁
閱讀更多 湘潭在線 的文章
