01.04 在京東數科,舞臺是開放給所有人的。2019年數科85後總監從28位增加到71位,超90%來源於內部晉升,90後經理層同比增長超200%!其中有61人是破格和跨職級晉升![贊][贊]2020年還將推出一系列新的人才激勵制度,例如晉升後至少30%漲薪、青藤計劃、輪崗制度等等。鼓勵大家不斷自我突破,以

在京東數科,舞臺是開放給所有人的。2019年數科85後總監從28位增加到71位,超90%來源於內部晉升,90後經理層同比增長超200%!其中有61人是破格和跨職級晉升![贊][贊]2020年還將推出一系列新的人才激勵制度,例如晉升後至少30%漲薪、青藤計劃、輪崗制度等等。鼓勵大家不斷自我突破,以創業心態發出最強的光和熱~#2020京東數科年會#


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