新大風歌

“用工荒”顯現的原因

1. 農民工還沒有大量返程。我從小在農村長大，一些親戚朋友都是農民工，雖然現在村子裡並不限制出外打工，但是他們大部分人都在觀望，主要有這麼幾個原因：（1）春耕播種，這個時候也是小麥施肥打藥、灌溉的時機，畢竟土地才是農民理所應當的工作，他們要先把土地收拾好。（2）城市疫情防控還沒有完全放開。雖然疫情大幅度好轉，但是城市對疫情的防控還是很嚴格，很多農民工返城後需要開具健康證以及村委鄉鎮等兩級證明，甚至到城市還要隔離，對他們來說，現在返程充滿了不確定性，他們不敢貿然行動。（3）不知道該去哪兒打工。疫情過後，很多行業進行了調整，農民工出外多是為了掙錢，並沒有行業的限制，如今服務業都在裁員，他們也沒辦法確定自己能做什麼工作，現在回城裡能不能找到工作，所以針對不確定性，他們選擇靜觀其變。

   

2. 復工企業對農民工的需求量大。民生企業例如生產口罩、防護服以及食品的企業，需要首先復工，但是進城的農民工還比較少，所以就出現了農民工短缺的問題。近期，其他一些企業也陸續復工，也都需要一些工人，農民工大量返城還需要時間，“用工荒”現象還會持續幾天。
   

“工地開出高工資，農民工卻不願意幹”這句話只是個別現象

據我所知，河南省規定建築房地產施工企業在3月15號之前不允許復工，我們單位員工上班只是管理人員在公司正常上班，但是施工單位並沒有施工，也沒有通知何時將會開工。

建築工地暫時不復工有這麼幾個原因：

1. 建築工人較多，疫情防控難。疫情還沒有完全過去，工地環境複雜，消毒難。農民工多數不願意長期佩戴口罩，況且工地人員眾多，需要的口罩也會非常多，施工企業還很難準備這麼多防護物資。

   

2. 施工單位責任大。河南省要求復工的企業能夠嚴格殺菌消毒，有一定的衛生物資儲備，加強人員管控（對農民工進行排查甚至隔離），還要自拍自查（出問題要負責任），很多企業還不具備開工條件。

房地產企業沒錢開高工資

疫情對各行各業影響都非常大，房地產行業近年來本就在一直下滑，疫情的影響更是導致房子都沒賣出去，我們管理人員都兩個月沒有發工資了，這個時候給農民工漲工資，只怕是“空頭支票”。

題主說的現象可能存在

題主說的工地開工，應該是指一些小工地，比如室內店面裝修一些小工程，這個時候正是城市缺少農民工的時候，企業開高工資搶人也再說難免。你所說的“工地開出高工資，農民卻不願意幹”背後的原因是：有人開出更高的工資。

農民工從農村來城市就是為了掙錢的，他們沒有別的想法，他們不願意給你幹活，要不是因為條件不允許，他們幹不來或者是還不允許復工；要不就是您給的錢太少，雖然和以前相比是多了，但是和現在別家的企業相比是少的。

結語：“用工荒”只是一個短期的問題，隨著疫情的結束，農民工的大量返回城市，越來越多的企業用人單位都可以招到工人。農民出來打工，他們沒什麼別的心思，就是儘自己努力，掙更多的錢，我覺得不用站在自己的角度揣測他們的心思。

【我是農村土生土長的三農傳作者伊人間，工地施工還沒有復工，農民兄弟的心思也很簡單，你覺得我說的對嗎？以上僅為個人觀點，歡迎留言發表不同的看法；如果覺得好不錯，點贊轉發，關注一下作者吧！】

伊人間

都是套路！

我說一個案例:有一個老闆，他往年招農民工都供吃供住，工資200塊一天，農民工兄弟都樂呵地幹。今年工資漲到了240塊錢一天，卻招不到農民工，您知道為啥嗎？

因為這個老闆每年給農民工租住的樓房到期，再一個他也圖以省心，就在200塊錢每天的基礎上，漲了40塊錢。也就是說，農民工吃飯租房的費用都在這240塊錢內。

我們算一筆賬:大家都知道，現在租房每月都得六百左右。那麼每天房租就得20元。飯得每天三頓，每頓至少10元，那麼每天30元又沒了！也就是說我們農民工每天租房吃飯得至少50塊錢。240減50，就剩190元了。看似漲了，實則落了。再一個，我們農民工乾的是苦活累活，完工就想吃個現成飯，多歇一會。如果自己再做飯吃，幾乎就沒時間休息了！您說我們農民工能幹嗎？這個老闆能招到人嗎？他不“用工荒”，誰“用工荒”？

再就多年打工經驗來看，工地給得工資越高，農民工撈到工錢的機會就越小。為什麼這麼說了？

在這些老闆心裡，我不是找不著人嗎！我拿漲工資來招攬人，只要我們農民工進入工地，幹上活了，老闆們就有的是辦法和時間，來拿回他們多付出的金錢。剛摘下安全帽擦擦汗，他們看見了，罰錢；晚幹個三五分鐘，罰錢；已到下班時間了，老闆沒讓下班，我們農民工就下班了，開支時，扣錢；就連吃飯，他們都算計，我們農民工吃的不掏錢的飯菜，沒油拉水，想吃好的，拎勺賣，一勺炒菜最少三五塊錢。總之，老闆們的辦法有的是，歸根結底，就是不想多掏錢。所以，我們農民工都被整怕了！就是給再高的工資，除非一天一扒拉，現錢杵。否則都心存餘悸。您說，是誰造成的“用工荒”？

工地何來“用工荒”？只因老闆黑心腸，高資低開緣由找，算來算去門關了！

耕耘路上

關於這個問題，我想我是最有發言權的了，現在很多工地確實出現用工荒，尤其疫情過後，很多農名工因為封村或者不想外出等原因，今年的農民工上工率就是比較低。那麼這時候就是看施工方的表現了，要麼加工資，要麼條件優厚，可為什麼工資高了，待遇優厚了，還是不願意幹呢，下面我就來說一下這其中的原因。

第一，掛羊頭賣狗肉

這是施工方常用的伎倆，來的時候說工資多少多少，有什麼福利待遇，可幹了一陣之後發現，原先答應的工資遲遲不能發出，而且施工標準還比以前嚴格多了，動不動就會產生罰單，就像我去年做的一個活，因為缺人，我們去的時候講好的是1天350元，幹完就點錢，可當我們幹完之後，以各種不合格為由，遲遲不給錢，最後等混凝土打完了，還是說有問題，真的是讓我們這些農民工啞巴吃黃連有苦說不出啊，所以這就是為什麼很多工地給高工資，人家都不願意幹，主要還是因為誠信問題。

第二，沒有保障

雖然農民工的工作場所漂浮不定，哪有活去哪，但在農民工的生存法則裡就是不管工資多少，工期一定要長，因為來回換地方，最後折騰的都是路費和時間。而有些工地工資和待遇非常好，但因為各種原因，10個月只能幹5個月的活，那麼對於農民工來說這就是沒有保障，畢竟農民工都是考勤制，上一天給一天錢，不上班就沒有工資，因此就會出現工資高，但工期短沒有保障，最後就沒有人願意去的。

第三，農民老齡化嚴重

現在能出來做工的很少能看見20多歲30多歲的年輕人了，而都是些60後、70後的老人，這些人多數都是沒有太多技術含量，而且為了養家餬口才出來打工的，而對於年輕人一直都認為進工地就是一件非常丟人的事，寧可去幹一些其它的事情也不會去工地，這也導致了工地用工荒的出現，所以老齡化也是一個主要原因。

以上這三點就是小農人對於這個問題的總結，相信在未來的20年內，會有一大批農民工消失在工地，而取而代之的人越來越少，所以農民工的市場還是非常有前景的，至於用工荒的問題，只是在特定時期出現的，相信等一切都穩定了，農名工用工荒的問題也就迎刃而解了。

布衣小農人

沒有存在什麼用工荒，現在好多農民工呆在家裡，沒事幹，單然有一好部分工地招不到工人，那是因為，工地上的包工頭不講信用，農民工被那些工頭，搞怕了，要不就工價底，不不就幹完活，拿不到錢，你想下這樣的工地，誰去幹，現在社會上說不說，就講用工荒，你們去調查了沒，好多農民工都找不到事可做，我就是其中一個，工地上是怎麼為事，只有去幹過工地的人，和農民工最清楚了。

手機用戶桂林老蔣

雖然今天已經是農曆的二月十六，但是在農村中依然能看到尚未出去打工的農民工。受到疫情的影響，農民工並未像往年那樣剛過完正月十六就進城打工，由於目前很多農村依然處於封閉狀態，所以農民工依然還待在家中。從2月10日開始，企業開始陸續復工，很多工地也斷斷續續復工，雖然今年工地開出來的工資很高，但是卻出現了“用工荒”，那麼為何農民都不願意幹呢？

原因一，農村依然處於封閉狀態。受到疫情的影響，我們村子從正月初二就將進城村子的道口封住，每天都有專人把守，外來人員一律不準入內，本村的村民在外出時也要做好登記。我們縣城通往其他地方的客車從去年臘月二十九停止運營後，到現在也沒有恢復運營，所以農民工要想外出打工，出村難、外出難。即便是看到工地開出的工資待遇很誘人，但是由於本地區尚未解封，農民也只有羨慕的份。

原因二，農民務工觀念在改變。以前農民工在外出打工時，會更注重薪酬待遇，對於務工的遠近並不會介意。但是在疫情發生後，很多農民工在看到很多在外打工的人受到疫情的影響不能回家過年和家人團聚後，在外出打工時，除了會考慮工資以外，也會選擇離家較近的地方打工。

原因三，願意去工地打工的農民工越來越少。隨著第一批在工地打工的農民工歲數一天比一天大，很多工地都不願意再用歲數大的農民工，而是喜歡錄用歲數較小的農民工。但是歲數小的農民工卻不願意在工地幹那麼累人的工作，而是願意在加工廠打工。由於農民工越來越年輕化，在加上工的選擇在改變，工地這幾年用工荒現象越來越明顯。

原因四，疫情尚未控制。雖然這幾天很多省份都實現了0增長，但是疫情並沒有得到有效控制，所以農民工在外出打工時，所面臨的風險比往年大了很多。特別是有些地區雖然疫情還未得到有效控制，但是卻允許復工的地區，很多農民工會為了自身的安全考慮，想得到疫情徹底消失後再進城打工。

導致工地用工荒的原因主要有以上四點，雖然導致今年用工荒的原因主要是受到疫情的影響，但是在未來幾年，由於農民工越來越年輕化，工地出現用工荒的情況會越來越嚴重。

悠悠鄉村路

隨著多地逐步恢復正常以後，村裡的農民工也開始聯繫著準備出門打工。因為家裡很多親戚都是搞這個的，所以對於現在工地的一些情況還是比較瞭解的。按照以前來說，工地上的大工小工每天的工資基本相差50塊錢左右，大工的工資只有120－150元一天。不過，現在大工的工資已經到了200－280元一天，小工都到了120－150元一天。按說，現在這個工價還是比較高的，但是就是這樣的工價，反而很少人願意去。為什麼會出現這樣的原因呢？

一、結賬不靠譜。現在工地沒有以前好做了，那會兒工地事情多，即使出現工程款推遲交付，也因為有其他地方來錢，就避免了付不出工錢的情況。那麼，工人結賬穩定，自然願意幹活。但是現在工地事情少了，而且結款也拖拖拉拉，導致很多農民工辛苦一年到頭了，還不一定結到款。因為這樣的原因，導致很多農民工不相信一些結款方式。特別對於說年底一定結清的，很多人不太相信。

二、農民工減少了。現在出現用工荒是非常正常的，因為現在工地上常見的是一些五六十歲的中老年人，而年輕一些的人寧可待在空調房裡，拿著兩三千的工資，也不願意去工地上的。因為從業人員減少了，自然工地上就不容易招到人。

三、沒有熟人帶頭。正常的情況下，農民工外出去工地，都是一群人一起行動。基本上，很少有一個人單獨去一個陌生工地的。出現這樣的情況是，一方面熟人可以相互照應，也防止自己被騙，而且結算工錢也有保障一些。另外一方面是防止本地人欺負外地人。

四、本身沒有技術。大家都知道招工的一個套路是，把工價往高處寫，這樣吸引人去應聘。但是實際上那些高工價都是一些技術工才有的價格，普通農民工是不可能拿到那樣的價格的，所以很多人不會盲目的去那些高價工地。

著迷大鄉村

現在剛剛復工，有些宅在家裡的農民工，還不能出去工作，因為怕疫情在發展，都是小心在家等候，工地老闆遲遲招工不上人來，只能用高薪聘請方式，招家裡待著的農民工，快速上崗工作，但是高薪聘請的背後，有些是不信任，因為有去年的例子，給350塊錢，到開支結算給個200塊錢一天，這些也是經常發生的。

可信度

現在有些出高薪的工地老闆，只是在廣告上發出聘請，有些農民工看到廣告後，就會鋌而走險，到高薪聘請方去應聘，但是出高薪的老闆們，他們對每個農民工有質量要求的，如果報各種技術工種，要通過考核的，才給你定工資多少，不是一刀切都給那麼高的工資，有些藝不如人的，感覺有點上當，其實不是這種情況的，如果你有高的技術，老闆的聘用工資，還能起作用的。但是也有的老闆，橫挑鼻子豎挑臉，到處找毛病，把工資降到最低，所以有些農民工就不願意幹。

親戚招聘制

現在有些搞工程的老闆，都在屯得裡招農民工，因為畢竟是一個屯子的，還是有親戚關係，有的時候面子過不去，老闆出的高工資，有的就去工作，有的農民工就不願意去，因為熟人不好辦事，講價錢也不好講，如果說給350，我說給你開280，你也說不出什麼來，畢竟是有關係的，所以親友招聘，一般的農民工都不願意去，還有還得多幹活，掙的比別人少，有的時候啞巴吃黃連有苦說不出，畢竟都是親套親的關係嗎？

所以說這兩種情況，都是造成“用工荒”的現象，如果要改變這種兩種現象，就需要工地老闆，有個可信度，如果定好了一天給350塊錢，那就不要賴賬，這樣就解決用工荒的問題。

如果實行親戚招聘制，就得明人不說暗話，把價錢講好了，有句話說得好，先小人後君子，這個道理誰都懂的，這樣才能解決用工難的問題，以達到老闆樂呵，農民工也愉快。

三農剛子

“用工荒”顯現，工地開出高工資，農民卻不願意幹，還是咋想的？

一些疫情影響較弱的區域，重點項目的開工、復工使得農民工短時間內有短缺的局面，前提條件就是疫情防控依舊是重點，必須兩手抓，一手抓疫情防控、一手抓企業復產復工。

經濟的發展需要一些項目建設推動，比如重點的項目的開工行業有緩慢生產運行，可人員的不整齊就如同類似的“用工荒”。工地需要的人員多俗稱為農民工，從事的行業多是建築行業。可以說他們想多加班、多幹活，爭取有一個好收入。可為什麼題幹說用工荒，而且給高工資還不願意幹呢？編者認為原因有如下幾個方面：

其一，工地用工荒也是根據地區而已，有些地區已開工了，可工人多是偏遠地區的農村，考慮到正值春節前後的疫情因素影響，為了防控疫情返鄉回家的農民工多蝸居在家裡，隔離在家裡，持續的居家狀態不能進城務工，所以即使原來的企業已經開工生產了、開工建設了，也只能在家待業中乾瞪眼不能幹活。

其二，工地的工資可能與實際的付出勞動不對等。開出何等的高工資？編者用縣城的一個例子：現如今建築行業的工人據說一天能掙200元，甚至300元，在一個小縣城為例，一個月的收入在6000元以上。而同樣一些小的企業普通工人的工資每月才四千元左右，相比較工地的工人這個收入並不低，可以說屬於中等偏上的收入。假如工地給工人一天開1000元的工資，編者認為不會出現用工荒。還有一種可能就是現在的的用工時間與實際的工地勞動力人員供應不匹配。

其三，勞動力短缺

正值基礎建設的快速發展時期，需要大量的工地工人。考慮到現在的八零後、九零後進大城市就業，從事工地的勞動者多四十歲偏上的人員，年輕人覺得累不願意從事工地勞動。這就是建築行業工地的年輕勞動者越來越少的問題。

上述純屬個人觀點，僅供參考！歡迎批評指正。文字原創，圖片來之網絡！！謝謝

小希時間

隨著疫情逐步好轉，許多地方都已經復工復產。但學校開學和建築工地開工則還未正式開始。只有少部分重點工程己開工，大部分工地還未形成開工潮，所以，目前說工地出現用工荒還為時尚早。當然也可能有些工地開工後出現招下到人的現象。至於說有些工地開出高工資，農民工卻不願意幹，往年也有同樣的情況。今年也許會更嚴重。

今年，由於疫情帶來的影響，到目前為止封禁已將近50天了。按過去春節後的開工時間也延還了一個多月。一些農民工已困在家太長時間，基本無收。加上疫情期的物價上漲，開支增大，一些農民還有車貸、房貸壓力，子女上學費用等開支。有些家庭快要支持不住。近段農民工要求放開關卡出外打工的呼聲很高。也有鑑於此，才有在除湖北以外，疫情不太嚴重的地方逐步開始復工。

為什麼一邊是農民工急切地想出來做事，一邊是工地高價招不到人。我分析有以下幾個原因。

一，雖然建築工地的農民工流動性很大，但一般都有比較固定的班組或包工頭。而且一般多數由以前比較熟悉的人帶到一起或互相介紹，受到這幾年討錢難的影響，一般對自己不太熟悉的公司不信任何，那怕他們開出高工價，也不敢冒然前往。尤其是開年的時候，如果拿不到工錢和生活費，一耽誤就是一年。

二，有些農民工年前的工地未完工，甚至行李和生活用品都放在工地上，他們只有耐心地等待年前的工地開工，有的年前一起包工的工地未做完，賬未結清，只有等工程完工，才能進行結算，中途退出，在結算方面肯定吃虧。如果先臨時到別的工地做事，又怕一時先前的工地開工後，臨時工地又不放人。有些工地上的包工頭放人也不結賬，建築工地的年終結賬已養成習慣。至於實名制，真的有點名不付實。凡是幹建築的心裡都清楚。

三，疫情的影響還在繼續，還有很多地方的關卡未通，公交、鐵路、長途汽車、高速未開通，象我們湖北，目前連很多私家車都開不出去，各行各業的工人還繼續被困在家，湖北也是農民工輸出大省，還有許多外省來本地探親的也不能返回。困住了大量農民工，也是造成用工荒的一個原因。

四，近幾年本來就有的建築工地用工荒的情況沒有改善，年輕人不願意去工地，年齡大的工地又不接收。近幾年來，建築工地上基本是60以上的不要，50歲以上的不俏。有些建築公司硬性規定，55歲以上的不準進工地。加上一個實名制，刷卡進門。一大批年齡大的農民工只有回鄉務農或從事其它工作。也造成了工地用工荒的加劇。

五，受疫情影響，一些農民工已在家進行春耕生產的備耕備種。加上目前外面的14天隔離政策，也有人認為去城市沒有呆在農村安全，害怕病毒會捲土重來，而且目前還有外國的輸入病例。還不如暫時在家進行春耕生產。等病毒徹底被消滅，再安心地出外務工。

村夫夜話

最近，網絡上到處都充斥著南方企業“包機”農民工東南沿海去打工的事情，這也說明咱們農民工兄弟的社會重要性，而且我們農民工兄弟越來越受到社會的重視，這本身就是一件非常值得咱們高興的事情。但是無論是“包機”還是“包車”，甚至是“包火車”這種“搶人大戰”的方法對於全國絕大多數的企業來說，仍然是面臨著用工荒的問題。

尤其是最近建築行業陸續復工，暴露出來的農民工短缺問題就更加嚴重了，甚至現在在建築工地上已經給農民工兄弟作出的承諾：幹一天活給一天現錢！但是效果仍然不明顯。按道理來說，現在農民工的工資比剛進入社會的大學生還要高一些，伴隨著農民工工資越來越高，農民工兄弟的社會地位也越來越高，為什麼現在一些工地上反而招農民工越來越難？這些農民工為什麼放著“大錢”不掙？下邊老張就簡單的談一下我的一點個人看法。

首先，建築工地農民工斷代嚴重。雖然一直以來在建築工地上幹活的絕大多數都是農民工，可以說農民工用自己的雙手將一磚一瓦建設成了現在我們宏偉的城市高樓大廈，但是在建築工地上幹活絕對不是一件輕鬆的事情，尤其是別看現在每天掙的越來越多，實際上每天的活也會越看越多，非常的累人。在建築工地上幹活經常尿急了都只能隨便找個地方解決，在露天的牆頭上，無論是颳風還是大太陽，基本上都是全靠自己硬撐。所以雖然建築工地上的農民工工資還算不錯，實際上也是非常非常辛苦的，並不是每一個人都能夠掙到了這一份錢。所以現在在工地上幹活的農民工四十歲以上的非常少，因為年輕人吃不了這份苦，所以現在到建築工地上去看看活的人，都是四五十歲的人為主，農民工目前已經出現斷層，建築工地上的農民工更是青黃不接，這個問題應該在未來幾年越來越嚴重。

第二，農民工就業的選擇空間更大。以前的時候農村人想到城裡面來打工，絕大多數都只能到工地上去幹活，因為也沒有其他地方可以選擇。但是現在隨著城市的發展越來越快，尤其是服務行業的發展已經成為了國內經濟比重最大的板塊，這意味著會提供很多基層人群來就業，這其中很多的崗位都是農民工可以乾的。這些崗位無論是送快遞、跑滴滴，還是做保安或者保潔錢都不會少掙。而且幹這些活比在工地上幹活要輕鬆得多，相對來說錢掙得輕鬆一些，所以很多人自然不願意去工地上幹活了。

實際上還有一個重要的原因，那就是以前在工地上幹活的農民工基本上學歷都不高，意味著他們之前受到的教育程度並不是很高，但是隨著我們國家這麼多年的發展，這批農民工的子女都已經紛紛進入大學這樣的高等教育殿堂，這些人受過高等教育，自然不會再選擇到工地上去幹農民工的活，而且農民工兄弟自己也不希望自己的子女繼續回到工地上幹苦力，整體這些原因之下，就造成了現在雖然工地上開的工資很高，但是依然農民工不願意首選工地幹活，這都是正常的社會現象。

更何況在老張看來，農民工兄弟在工地上幹活，雖然一天工資看起來挺多，實際上受到颳風下雨的天氣的影響，再加上各種其他因素，農民工兄弟實際上一年能夠攢夠200天已經算不錯了，而且農民工兄弟在工地上幹活都是才有一天的錢，又沒有城裡職工那樣老了有養老保險，可以解決後顧之憂，所以這麼算下來實際上現在農民工的工資並不高，所以我覺得最好農民工的工資繼續上漲一些，這樣才對得起農民工的辛苦付出，不知道你們為農民工的工資是不是應該繼續上漲一些呢？

關鍵字: 工地 農民工 用工