那些要求員工提前回去上班的公司值得諒解嗎?

昌於森


值得啊,公司運營需要成本,如果在公司需要我們的時候我們沒有好好的工作,哪天公司業績不好,我們賴以生存的保障都沒有了


蘭舍硅藻泥彭彩琴


不值得。


背景:疫情還沒有過去。毫無疑問,2020年的春節是因該是新中國成立以來度過的最奇特的一個春節,新型冠狀病毒的爆發讓全國人民為之擔憂。每天各種新聞app的彈窗更是讓大家神經緊繃。先給大家看一組最新數據,截至今天新型冠狀病毒的確診人數已經達到了7753人,疑似病例12167人死亡人數達到170人治癒人數為133人。

很顯然,疫情還沒有徹底過去。

參考:企業鼓勵在家辦公。2020年1月28日,高層發佈消息,春節假期延長3日,不少互聯網大廠紛紛發佈節後上班通知,鼓勵大家在家辦公。1月28日當天,百度向員工發佈通知稱,春節假期延長至2月2日(農曆初九),2月3日-7日(農曆正月十四)啟動在家辦公機制,暫定2月10日(正月十七)返崗上班。至此,BAT三家互聯網巨頭全部啟動春節後在家辦公機制。

風險:病毒還存在感染的可能。此次疫情之所以如此迅猛,很重要的一個原因是趕上了春運這個神助攻。官方消息現實,春節之前,有500萬人離開了武漢。武漢處於中國大陸腹地,有知名高校、工業園,更是交通樞紐,為病毒的肆虐提供了傳播載體。春運的返鄉已經帶給了國人非常大的衝擊,節後的上班更是要慎之又慎,在疫情沒有明朗之前,不鼓勵大家提前去公司上班。

當然,公司也有公司的困難之處,尤其是中小企業,一旦停止運轉會給企業帶來巨大的生存壓力。但是身體的健康永遠是第一位,我認為,還是響應國家釋放的信號上班工作,儘可能異地辦公,在家辦公,不要提前上班。


火燒互聯網


公司一般分為兩類。一類是國有單位。一類是一般責任有限公司。我從四個緯度來講一下員工應否在當前的疫情前提下上班呢?第一個維度,站在國家大義面前,作為國家單位,比如,醫院交通。公安。以及保障人民財產安全利益的所有單位,都應主動上班,站班待崗保護我們的家園。對於責任有限公司,對於國家來說,非緊急情況下公司不得請召集人員集體活動,所以著急人員提前上班這樣是錯誤的辦法,但是有些公司在節慶期間不得不上班,應酌情考慮。第二個維度站在人民利益的角度考慮。如果沒有超市的購物員就沒有沒有正常的生活供給,沒有物資的搬運工,就沒有我們能夠打贏這場戰役的工具。如果沒有外賣人員去給我們配送食物,即使在家裡,沒有辦法過得更好更多的食物。第三站在物資公司的角度。這場戰役。物資不僅包括醫療器械,食物儲備還有,需要的是更多的能源,比如電,水。我感覺為了全民族的利益,這些物資公司包括水電機構,應第一時間衝在前線,為了保障生活用水,用電跟食物安全,還有就是醫療物資的生產發放,感謝你們。第四點從個人的角度,不管是國家單位,還有一般有限公司或者其他企事業單位也好。如果公司的日常運轉則重心不在自我的管理和運營範圍之內,我希望您能在這段這段看不見的硝煙戰場裡面待在家裡好好的休養生息。如果有一天,病情過去了,那麼我希望你以你的飽滿熱情和高昂的鬥志去工作,去學習,去讓這個世界改變的更美麗。


王同學的公司家庭日常


那些要求員工提前回去上班的公司是值得諒解的。雖然國家發文是正月十六以後恢復上班,但是每個地方每個公司每個行業的情況是不一樣的,具體問題具體分析,應以公司當地政府的通知或公告為準,那是經過評估的;當地政府沒有公告復業的,公司想復業也是不可能的。例如,四川省就發佈重磅通知,除特殊行業外,其他企業自行決定復工復產時間!


春夢無痕59


生命面前,一切都顯的那麼蒼白無力

非抗疫情需要的不得不開工的工種,還是要敬重生命,支持國家的抗疫工作,才能更好的讓我們國家的疫情快點過去,才能為以後的發展爭取更多高效有力的時間

不能諒解



素素情話


那些想要舉報企業的員工應該先關心一下自己的飯碗吧。

1.企業要求員工提前上班,其實也是冒著極大的風險,如果員工感染,企業的損失將會更大

2.此次疫情會導致無數的中小企業面臨破產,而那些希望提前開工的老闆,可能也是急暈了

3.此時此刻,應該不是想,這是老闆的事,那是老闆的事,公司要是倒閉了,所有人都得失業。公司若想繼續下去,那麼接下來就是裁員

4.和你的公司共渡難關,保住飯碗才是接下來應該做的

5.生存下去,才是當務之急


行走世界的陶小姐


要求會去提前上班的公司,一般都是受疫情影響較小的公司。就是這次疫情並沒有損害它的業務展開,所以如果不復工,公司利潤會降低,人力成本卻不會降低。

這樣的公司如果強制要求復工,建議員工按照當前最新的人力資源相關政策處理,

這樣的公司,我個人其實覺得,不值得被原諒,但是考慮到整個社會的影響,在公司提供了比較好的防護措施的前提下,還是可以考慮復工的。


東牆


企業不容易,請擺正態度,這個問題讓我覺得有些荒唐!

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白鬍子老莊


謝題主!在這場大‘災難’面前,給人們出了太多的考證。員工有家小,社會有責任,企業也有難處(本人只是一退休多年的老者)。多數的民營、私營企業,自己創業,籌措資金,租了廠房、廠地。每年要交不菲的租金。企業不生產就沒有利潤,就會‘爛’下去,最終‘垮’掉!個人認為:在這‘非常’時期,員工積極配合企業做好‘防範’工作(頭等大事)。社會,在政策允許條件下,給予幫助。再就是那些‘収房租’的相關地方部門或個人,也能為社會,幫企業適當的‘減’點‘租金’,幫企業渡過‘難關’。必競我們是社會大家庭呀!



愚叟2


就本人觀點 目前如非基礎性保障工作 還是不要上班的好 現在的疫情已經非常清楚了 傳播迅速 潛伏期長 同時已經出現大量無症狀超級傳播者 如果聚集 被傳染的可能性大增 對自己 對家庭 對社會都是重大影響 目前沒有對應的藥 同時隨著患者增加 床位也已經不夠了 所以如果有一分奈何 就不要上班了 個人認為 不能原諒也是有基礎條件的 企業也是無奈 比如訂單 。。。我們公司 目前不準備在疫情結束前上班 同時希望員工都在家中 儘量不要外出 我們不能為疫情提供幫助 但我們可以儘量減少麻煩 為社會減少負擔!愛我華夏!人人有責!


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