己亥年最後一個月，影視娛樂市場看起來一片“喧騰”，新片紛至沓來，新劇亦精彩紛呈。《南方車站的聚會》、《勇敢者遊戲2》、《星際探索》、《誤殺》、《被光抓走的人》、《葉問4》……這邊廂各類影片彷佛年底衝業績一般爭相上映；《鶴唳華亭》、《慶餘年》、《演員請就位》、《演技派》……那邊廂各種劇和綜藝也如火如荼、熱火朝天。
對觀眾來說，這陣子可看的好作品委實不少，新晉升咖的演員卻不多，而年底這段時間最閃亮的崽，非《慶餘年》中的範閒（張若昀）和範思轍（郭麒麟）哥倆莫屬。
眾所周知，郭麒麟他爹的名聲是多麼響亮，而張若昀的爹張健，也是知名導演、製片人，是圈內“老行尊”級別的人物，雖說近期傳出一些張若昀和父親不和的消息，但不可否認的是，有這樣的背景加成，再加上過硬的業務能力、適當的角色和時機，“天時地利人和”樣樣齊備，娛樂圈二代們的“脫穎而出”便是水到渠成的事，張若昀和郭麒麟便是今年最好的範例。
就在同一時期，12月13日上映，翻拍自印度片的電影《誤殺》也引起了比較火熱的話題討論。觀眾們對《誤殺》優於原作的成功改編、陳沖和譚卓的精彩“演技對決”津津樂道的時候，可能很多人還不知道，片中飾演李維傑大女兒平平的演員叫做許文姍，現實中就是陳沖的二女兒。
關曉彤、張一山、竇靖童、霍尊……近年來娛樂圈二代們的閃亮登場，彷彿印證了在這個行業領域中家世背景的重要性。誠然，圈內深厚的根基，代表了外人不可企及的豐富資源，但除此之外，代代傳承的藝術基因和從小耳濡目染所接受的藝術薰陶，也是二代們在這個行業發展得天獨厚的優勢。
其實，所謂“星二代”，只是近年來的新詞罷了，子承父業、女承母業的現象，在這個行業從來就不鮮見。從已過花甲之年的葛優、陳佩斯，到中生代頂樑柱的黃磊、曾寶儀，再到年輕一輩的楊玏、英巴圖、張一山、董子健等等，在人才鼎立的老中青“星二代”中，不乏箇中翹楚，形成了推進影視行業發展、促進文化事業傳承的重要力量。
01 葛優
在中國，葛大爺不管在哪個年齡層的觀眾群體中，都具有極高的認知度。
葛優的父親葛存壯，在我們父母輩的印象中，則是一位老演反派的老資格演員，在文化生活遠不如今日豐富、幾乎每部影視劇都是全民爆款的那個年代，葛存壯參演的《小兵張嘎》、《小二黑結婚》、《南征北戰》、《小花》等等，都在當時的國民心中留下了不可磨滅的印象。
葛優可謂“青出於藍而勝於藍”，出道三十多年，我們的父母輩看著他演的影視劇從年輕變老，我們自己看著他演的影視劇從小屁孩直到長大成人，而葛優自己也在“萬眾矚目”下，從略帶生澀的青年演員變成現如今出演過眾多經典角色的葛大爺。
葛大爺塑造的經典熒幕形象不勝枚舉，不僅如此，他還因為當年在《我愛我家》中客串過兩集，飾演混吃混喝的“二混子”紀春生，在26年後成為年輕人喜聞樂見的表情包：
如今，葛大爺已年過花甲，人們對他的喜愛卻有增無減，希望葛大爺一直活躍，給我們帶來更多好作品。
02 楊玏
楊玏和父親楊立新從外貌上還是頗為相似的：
對於很多觀眾來說，楊立新最經典的形象便是《我愛我家》(對，又是《我愛我家》，可見這部劇的時代意義)中的賈志國：
在《我愛我家》長達120集的超長篇幅中，我們跟隨著賈志國夫婦（楊立新&宋丹丹）以及他們在劇中的家人，體味了90年代北京一個六口之家的喜怒哀樂，在長達2年的時間內享受著這部劇給我們帶來的歡樂。
儘管楊玏還沒有達到父親的國民認知度，但他的低調踏實和演技已經逐步得到了認可。在2009年的《唐山大地震》中，楊玏和父親楊立新共同出演，同時，楊玏還擔任了該片副導演一職。2014年，楊玏和王志文、李小冉、俞飛鴻合作出演《大丈夫》，並因該劇獲得了國劇盛典最佳新人男演員獎、第17屆華鼎獎中國百強電視劇最佳新銳獎。
近幾年來，楊玏的作品受關注度逐年上升，《匆匆那年》、《何以笙簫默》、《十二公民》、《九州縹緲錄》，楊玏的國民認知度在逐漸提升。就目前看來，在即將到來的2020年，楊玏有包括備受關注的《三十而已》、《孤城閉》等9部電視劇播出，也許，2020年將會是他事業“爆發”的一年。
03 張博宇
張博宇這個名字，可能人們還不是很熟悉，但要如果說起他的父親張豐毅和母親呂麗萍，相信我國的觀眾們一定不會陌生。
身為張豐毅和呂麗萍的兒子，張博宇年僅14歲時就毅然走上了演藝道路，迄今已有17年“藝齡”。雖然尚未大紅大紫，但張博宇出道至今的作品，卻是部部響亮：和陳道明、何潤東、段奕宏合作的《楚漢傳奇》，與黃海波、井柏然合作的《新編輯部故事》，與楊立新、孫海英、呂麗萍合作的《傳承》，與鹿晗、井柏然、馬思純合作的《盜墓筆記》，與韓庚、范冰冰、齊溪合作的《萬物生長》，與張涵予、李雪健合作的《天下長安》……可以說，張博宇拿到的都是“好牌”，相信只要堅持默默耕耘、不斷提升，事業“爆發”只是早晚的事。
第一批星二代們已逐漸老去，後起之輩們正在漫長的演藝之路上奮力“攀登”，相信不遠的將來，“星三代”們也會一個個“發芽”，而正是這樣的代代相傳，演藝圈方才有了“世家”，有了傳承，並形成了獨具行業特色的圈層文化和篩選機制。這種機制將從業者自動歸類，對於新進者而言，只有經歷足夠長時間沉澱的“剩者”，方能真正融入這個行當，加入這種傳承，和自己的後代們一代代的延續家族的藝術生命。
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