用戶5547786683

樓主您好，申請提前退休對於退休金會有影響嗎？一年差多少錢呢？如果說自己提前退休，就意味著累計繳費年限會相應的有所減少，那麼對於自己初始所獲得的退休金肯定是會相應的減少，這個是沒有問題的，因為我們養老金的待遇是根據自身的累計參保年限來決定的，當然你的累計參保年限減少了，那麼很明顯你養老金的待遇也會受到影響。

但是這個問題並不是這樣考慮的，我們不應該考慮初始退休金拿到多少錢，因為還有一個重要的問題，就是說在退休以後的第2年開始，每一年都是能夠正常增長養老金的待遇，所以說提前退休對於自己來說是有好處的，畢竟每一年正常增長養老金以後，那麼在若干年以後就可以達到一個較高的水平，所以說提前退休可以讓自己獲得一個更高的養老金的總額待遇。

提前一年退休，大概至少應該會少幾十塊錢，如果說你能夠提前5年退休，至少應該會少個三到五百塊錢左右的一個水平，但是我們養老金的待遇並不能夠這樣計算，因為養老金的待遇，每一年都是能夠正常增長的，所以說提前退休對於自身來說，意味著你拿到的養老金會更多一些，因為畢竟你要少交5年的養老保險。

懂社保

提前退休當然對退休後的養老金有影響，但並不是所有人都有資格提前退休的。

我國目前正常退休年齡為男性60週歲，女性幹部55週歲，女性職工50週歲，可以提前退休的人員主要有以下幾種：

第一、從事井下、高空、高溫等有害身體健康的工作的特殊工種人員，男年滿55週歲、女年滿45週歲就可以辦理退休。

第二、完全喪失工作能力的人員。

第三、公務員工作滿30年，可以申請提前退休。

目前我國實行的是社會統籌與個人賬戶相結合的基本養老保險制度，退休後的養老金是由基礎養老金和個人賬戶養老金組成的。

基礎養老金主要是和繳費工資及繳費年限掛鉤的，因此如果提前退休的話，繳費年限肯定更少，退休後的基礎養老金也就更低了。

個人賬戶養老金中的累計儲存額也是繳費年限越長金額才會越多，而如果提前退休則累計儲存額會更少。同時，提前退休會導致計發月數更大，正常60週歲退休計發月數為139個月，如果55週歲退休則計發月數170個月，那個人賬戶養老金自然就更低了。

所以，提前退休會導致退休後每個月領到手的養老金變少，至於減少多少還需要看個人的繳費工資情況，繳費工資越高減少的自然也就越多。

流雷電

〔職說社保〕觀點:提前退休，1年少領多少養老金，計算公式是固定的，但是少領的錢數卻是不固定的。如果您想計算屬於自己的養老金，不妨一起來探討學習“提前退休1年少領多少養老金”這個課題吧！

第一，提前退休，一年能少領多少養老金？

根據城鎮職工社保養老金計算公式來看，月養老金由【基礎養老金和個人賬戶養老金】兩部分組成。

【基礎養老金月標準】以本市上一年度職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

也就是說，提前一年退休，基礎養老金就少發月標準的1%，至於1%是多少錢，必須得根據【退休地上年度職工月平均工資、繳費基數】來確定。

以退休地上一年度職工月均工資為6000元，繳費基數為歷年社平工資的100%(繳費工資指數為1)，則提前退休1年，基礎養老金少領6000×(1+1)÷2×1%=60元。

【個人賬戶養老金月標準】為個人賬戶儲存額除以國家規定的計發月數。

也就是說，如果個人賬戶儲存額不變，提前退休1年，計發月數增加，用個人賬戶儲存額除對應的計發月數再相減，差額就是少領的養老金。

以女性55週歲達到法定退休年齡，個人賬戶儲存額本息為7萬元為例。55週歲退休，個人賬戶儲存額計發月數為170個月，若提前退休1年，則計發月數變成175個月，則少領的個人賬戶養老金為70000÷170-70000÷175=11.76元。

小結:因為退休地上一年度職工月均工資不同、繳費基數、個人賬戶儲存額和退休年齡不同，養老金差額也不同。但是，大家可以根據公式舉一反三！

第二，提前退休是有條件的。

根據國務院《關於工人退休、退職的暫行辦 法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》，下列幾種情況可以辦理提前退休:

情形一:特殊工種職工；

從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動 和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女工人身份年滿45週歲，女幹部身份滿50週歲。

情形二:病退職工；

①男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

②因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動 鑑定委員會確認)完全喪失工作能力的。

小結:提前退休可以早領養老金，少交社保費用，但並不是任何參保人都可以隨意提前退休，需要符合一定的條件。

寫在最後的總結:

提前退休，1年少領多少養老金，並不是一個定數，但是，養老金公式卻是固定不變的。所以，只要符合提前退休資格，就可以根據計算公式，算出少領的養老金！

職說社保

申請提前退休對退休金確實有影響，不過具體的差額要詳細算過才知道。

參保繳費20年，個人賬戶5萬元，55歲退休和56歲退休相差多少錢呢？

我們的養老金計算，主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。

實際上參加工作較早的人群，由於社保制度還在完善，沒有建立個人賬戶，國家規定發放過渡性養老金予以補償。這樣計算更為複雜了，只算基礎養老金和個人賬戶養老金簡單些。

基礎養老金，計算公式是全國統一的。如果我們按照社會平均工資繳納社保，每繳費一年可以領取1%的退休上年度社會平均工資。

按照60%社平繳費基數繳費一年，可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資。

20年工齡，假設是按照社平基數繳費，退休待遇是20%的退休上年度社會平均工資。

假設55歲使用的上年度社會平均工資是5000元，56歲使用的社會平均工資是5500元。

這樣，基礎養老金分別是1000元和1100元。

個人賬戶養老金，55歲退休個人賬戶計發月數是170個月，56歲退休是164個月。個人賬戶5萬元，我們分別每月可以領取294元和305元的個人賬戶養老金。

這樣55歲退休，我們可以領取1294元的養老金，56歲退休可以領取1405元的個人賬戶養老金，相差111元。

但實際上，提前一年退休，我們往往可以增加一年的國家普調退休人員養老金部分。國家對退休人員養老金進行調整時，一般按照進入調整掛鉤調整，適當傾斜進行，如果按照山東省的2018年養老金調整方案，退休人員會增加：定額調整50元，按比例調整22.1元，按繳費年限調整31.5元，傾斜調整不參與。合計，增加養老金103.6元。

所以說，這樣算起來早退休一年可以早拿一年養老金，而且增長之後退休金是差不多的，確實很合算？

實際上大家不要誤解，我們養老金調整的時候，通過定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三種方式進行，主要是為了突出向低收入人群的照顧。

如果我們的養老金水平比較高，早退休養老金差距就會凸顯出來了。

比如我們退休基礎養老金待遇是40%的社會平均工資，這樣基礎養老金就是2000元和2200元，養老金差距就是211元。

即使進行了養老金調整，我們晚退休一年養老金也會高出五六十元每月。

實際上我們也可以看到，如果我們基礎養老金越多，會受到社會平均工資的變化越大，對於低收入群體，早退休，早合算。但是對於繳費年限較長的退休人員，還是退休越晚養老金待遇越高。

暖心人社

甘蔗沒有兩頭甜，現階段早退休和多得養老金是衝突的。想申請提前退休，對養老金一定是有影響的，至於1年到底會差多少錢，是多種因素推動的動態變化的數字，而不是固定數據，所以沒有標準答案，只有參考數據。

現階段，由於退休地不同，相關政策及個人繳費情況不同，結論因時因地因人而異。總的來說，每早退休1年，每個月養老金大概差幾十元至上千元不等。但對於普通退休職工而言，每早1年提前退休，每個月差幾十元至幾百元的居多。

青青認為，題主問這個問題的目的，實際上應該是想問早退休划算，還是晚退休划算？這個問題還是比較複雜的，一起來具體分析一下吧。

1、如果單獨比較退休時養老金的多少

按照養老金現行計算辦法，養老金的多少，最關鍵的因素取決於繳費年限的多少，繳費水平的高低，和所在地區社會平均工資的高低。

概括地說，早退休和晚退休的人相比，繳費年限越多，繳費標準越高，退休地區社平工資越高，早退休和晚退休的養老金待遇差的越多。

反之繳費年限越少，繳費標準越低，退休地區社會平均工資越低，差的越少。因此，相對而言，繳費年限高，繳費標準高，當地社會平均工資高的話，越晚退休，養老金越高越划算。

2、如果單獨比較退休後每年養老金的增加

自2005年起，國家每年都會給退休人員增加養老金，已經實現十五連漲，且今後很長一段時間，都會持續。現階段的調整原則是按定額調整，掛鉤調整和傾斜調整三結合的原則進行。

（1）定額調整

指的是每年所有參與調整的退休人員，不考慮其他因素，等額普調的金額。人人平等，所以這部分每年增加的金額和早退休和晚退休沒關係，但每早退休1年，意味著可以多漲1年。這部分調整的金額對早退休的人員更有利。

（2）掛鉤調整

這部分各地政策很不相同。大多數地區採取雙掛鉤辦法，一和繳費年限掛鉤，二和本人養老金水平掛鉤，多繳多得，長繳多得。

因此晚退休的，由於繳費年限相對長，養老金水平相對高，所以上漲的絕對金額就會多一些，應該是晚退休划算。但同時，每早退休1年，意味著可以多漲1年，也可以縮小一些差距。但總的來說還是晚退休划算。

（3）傾斜調整

這部分調整體現的是國家對艱苦邊遠地區退休職工、高齡人群、企退軍轉幹部等特殊人群額外給予的人文關懷。

如果你屬於這類特殊人群，相對而言早退休划算，因為早退休1年，就可以早漲1年，也就是多漲1次。

實踐中，艱苦邊遠地區退休職工和企退軍轉幹部畢竟是少數，和大多數人無關，所以影響不大，甚至是零影響，可以忽略。而高齡人群則相對公平，只和你的絕對年齡相關，和早退休晚退休無關。

如果綜合考慮定額調整，掛鉤調整和傾斜調整的效應，對絕大多數人來說，相對而言，現階段每年還是晚退休漲得多。

具體講，繳費年限低，繳費標準低，早退休，養老金增加的比例高 但養老金增加的絕對金額低。繳費年限高，繳費標準高，晚退休，養老金增加的絕對金額高，但養老金增加的比例低。

3、綜合比較每年社會平均工資遞增比例與養老金調整的比例，及其他投入和產出因素

（1）社會平均工資遞增 PK 養老金上漲

早些年，提前退休是划算的，因為2005~2015年，退休職工每年人均養老金的增加比例都不低於10%。

這樣一來，同樣的繳費情況，有可能早退休的人，反而比晚退休的人養老金高，出現倒掛現象。早退何樂而不為？所以那時比較聰明的朋友，能早退，都儘量想辦法早退了。

但這種倒掛現象即將時過境遷，因為自2016年起，每年退休人員養老金的增加比例發生了明顯的變化。

2016年至2019年，每年退休人員養老金人均增加比例為6.5%，5.5%，5%，5%，情況在發生變化，過渡幾年之後，越往後，反倒是晚退養老金會高一些了。如果只考慮經濟利益，今後還是晚退休划算。

從理論上講，如果每年社會平均工資的上漲比例高於每年人均養老金增加的比例，那麼晚退休划算。反之，如果退休人員每年人均養老金增加的比例高於每年社會平均工資的上漲比例，那麼早退休划算。但只看一樣因素，是片面的。必須綜合考慮，結論才會更客觀。

（2）其他投入和產出相關因素

除以上分析的因素之外，還有一些其他因素值得綜合考量。如果提前退休了，不僅可以不再繳納養老保險費用，可以每月領取養老金，還可以每年參加退休人員養老金的上漲。另外，身體和能力允許的話，還可以找份工作繼續發光發熱，同時增加另一份收入。

尤其是就業困難人群，早退休就可以早一點獲得養老保障，每月有一份相對穩定的收入。身體不好，工作力不從心的朋友，早一點退休，貌似比掙扎工作，拿命換錢晚退休強。

4、到底應該選擇早退休還是晚退休

問題來了，具體到個人，普通職工到底應該是選擇早退休還是晚退休呢？答案因人而異。

要知道早退休和晚退休，各有利弊，甘蔗沒有兩頭甜。每個人的具體情況不同，想法和追求偏好也不同，可以有不同選擇。你應該知道自己更在意什麼，跟隨自己的本心選擇，適合你就好。

比如，如果更想追求養老金高一些，退休前就業不成問題，身體也可以，可以考慮晚退休。尤其是機關事業單位、工作壓力不大、身體健康、養尊處優的人群，晚退休也許更划算。

比如，如果更想早點獲得養老金作為生活保障，早點回本，尤其是就業困難人群，身體不好的人群，在單位工作壓力大、處境尷尬的人群，可以考慮早退休。

我是水流雲在草青青，認真誠懇的社保顧問。堅持原創很辛苦，歡迎大家加我的關注、點贊、收藏、轉發和評論，您的鼓勵就是我前行的最大動力。願天下人老有所養，老有所依。

水流雲在草青青

看地區經濟狀況，發展好的地區，提前者吃虧，發展不好的地區，提前略沾點便宜。

因，發展好的，最低生活費與最低工資上漲的快，退休金依此也漲幅高，晚退沾不少便宜，即多交部分的份額與最低工資上提的差額及工齡差額，超國家統調的，這還不算工作期間升階進級項呢。

發展不好的，長期最低生活費與最低工資不動，從而退休者的退休金隨國家調整年年漲點，晚退休的雖同齡.同工種.同崗永趕不上了，即僅多交份額工齡額未必比國家統調漲幅高，當然不算沒退者升階進級了。

若，兩項都拋開，僅論提前退，那麼一年差萬多元，或月差千八元是正常的，最少月差五百元左右。因晚退者多交多得外，工齡更長些，退者不再交費外，工齡更比晚退的少很多，工齡貼很重要的，具獎勵性質作用於算退休金總額的。

只不過拿得少，未必不能超過曾稍多的，因有時政策偏向低收入群體的，從而地方政府一機靈，低者多漲幾個百分點，連上三五年，那麼相差百元左右者，最終落後面了。

總體講地方整體經濟效益起決定關鍵作用。

如，上海最低生活標準費二千多元月，最低工資四千元月，而琛圳東浣更高很多，所以此地一般工資月萬多元很正常，因把門人月工資超四千元，市民啥都不幹者月發二千元救濟金。現在杭州也很牛，曾市民哇啦一生出發三千元。

事實上城郊的城中村最利害，村民除自家八層樓房出租金年十多萬外，村集體月發錢四千元左右，不論男女老幼的，糧油也發的吃不完，若自乾點啥也掙不少的。

所以地區與集體經濟很重要。號稱天下第一村的華西村，發樓房轎車的。

悟空問看後咱也在其上留上點啥。

味哎兒

這個得分開來看，我粗略統計過：

在職繳費水平較低的人群，比如女工人提前退，早退的養老金跟晚退5年的基本一樣多，因為多參加了5年調整。

在職繳費水平中等的群體，包括部分女幹部和男職工提前退，差距不大，一年不到100塊。

在職繳費水平較高的群體，差距比較大，5年應該能差個500多塊錢了。

人社寶

樓主您好，申請提前退休肯定會對退休金有一定的影響，因為這個退休金的計算主要的一個條件就是自己的累積養老保險的繳費年限，如果你提前退休，那麼也就意味著你的累計繳費年限就會少5年，所以說你的退休金肯定會減少。

那麼一年差多少錢？實際上如果不考慮別的因素，咱們只單單算這個錢的話，如果你少交5年的這個養老保險基本上會少300塊錢左右的一個退休金的。但是這個300塊錢不是這樣直接計算的，因為這300塊錢你要考慮的一個通貨膨脹因素還要考慮一個養老金每年增長的因素，所以說這個300塊錢實際上並不是這樣直接算的。

因為你5年以後才到達法定的退休年齡。那麼實際上在這5年期間你是不用交基本養老保險的，而且你都領取了基本養老金待遇已經長達5年的時間在這5年期間，你的這個基本養老金待遇每年都會增長的，所以說你最終到手的錢不見得比正常退休的人到手的錢要少。

社保小達人

建議取消法定退休年齡，但國家基礎養老金部分必須到一定年齡才能領取，先領自己存儲部分，領得太早，還應扣除小部分。多久退休由職工自己定，身體好，有人願用，自己願意多掙點工資，可以繼續幹到願退休止。如不在乎退休金，可以選擇提前退休，但應幹夠一定年限，當然退休金只能領自儲部分。

人亦鳴

有影響！

不妨你自己去問問同事，看看提前5年退的與你今年退的差多少？！每年增資又差多少？！

關鍵字: 提前退休 樓主 退休金