近看到有人在知乎上问了一个问题，问题这样描述的：
我是一个普通一本院校的文科男生，学经济专业，就业惨淡大家懂得。目前看来公考的却是个不错的选择。面对竞争的就业环境，我能力尚可但没把握一定能找到一份满意的工作。一方面看着网络上的基层公务员抱怨压力大事情多工资还很低，另一方面，体制外的极多高校毕业生又一门心思想进去，几千比一的竞争比例司空见惯。两种现象让我困惑至极。
作为男生，如果真的考上公务员，面对未来的婚姻，是否就代表着走上了混吃等死的一生?
考公务员=混吃等死?
在职公务员前辈：想太多！
(1)公务员工作轻松吗?看层级、部门、职级、年龄。一般来说，基层很忙、实务部门很忙、大头兵很忙、年轻人很忙。成功避开这四个要素的人，才可能“闲”一点。目前中国公务员队伍中，超过90%的公务员属于科员及科员以下职务，有60%是在县级以下政府机关。你有资格“闲”着吗?
(2)考公务员是“不求上进”吗?尽管与前些年比，公考有所降温。但数百甚至数千比一的激烈竞争年年上演，数百万人挤独木桥仍是事实。这些人争的是什么?是体面稳定的工作岗位、实现人生价值的宝贵机遇、提升综合能力的广阔舞台、让亲友同学认可和羡慕的素质标签。这是“不求上进”吗?考不上公务员，不代表能力水平不行;但能力水平不行的人，还真难考上公务员。
(3)有了公务员饭碗，就可以混吃等死了吗?必须承认，每个单位都有少部分人提前过上了退休生活。公务员的绩效考核和选人用人机制都存在不少问题。但稍动脑筋就明白，中国这样高速运转的庞然大物，公务员队伍中出现普遍的“混吃等死”现象，还要保持经济发展、社会稳定，可能吗?那些看起来优哉游哉的人，无非是提拔无望、竞争出局、年龄到点等情况，说白了多是职场中孙连成，难道打算从入职开始就加入他们?人家可也是打拼了20年以上的老资历哦。你会被嫌弃呢。
对年轻人来说，公务员职业有吸引力吗?
当然有!
(1)入职前5年，公务员收入不输企业平均水平，甚至略占优势。
(2)职业宽容度相对较高，允许年轻人有适应期，同事关系比较融洽。相比之下，企业时刻都是绩效挂帅，做不好立马走人。
(3)公务员职业锻炼人。在企业，基本上你做一块就懂一块，细分度很高、专业化很强。但在公务员岗位，一定要你成为多面手、万事通。
(4)公务员职业特殊优待。现在优待越来越少了，但北京上海户口，最起码都可以解决。在其他单位，想要户口有多难还用说吗? 当然，公务员职业如今压力大、收入低、风险高，升迁之路漫长曲折，再加上市场环境的诱惑，很多人选择了离职。年轻人入职前，确实也要考虑一下，自己是否能够承受付出多、收获少，相对清贫的生活。想清楚自己想要什么，脚踏实地去拼搏，就不会轻易后悔。
梦想就是用来坚持的，所有坚持不了的所谓“梦想”都叫瞎凑热闹！各位正奋斗在公考路上的小伙伴们，大胆的朝着自己的目标去努力吧!
在以前，考上公务员，那简直就是幸福生活的开始，家中有谁是公务员，提起来倍儿有面子。现在说起公务员，虽然还是很羡慕，但总是会有人将公务员与没有上进心、工资太少挂钩，也有很多年轻人进入体制后，无法适应体制内的工作节奏，觉得太过于安逸和乏味，最终辞职。
其实体制内的好处，年轻时确实体现的不明显，但是人到中年之后，体制内的优势就越来越会显现出来了，这也是为什么很多父母希望自己的孩子报考公务员，因为他们经历过，没到这个年龄段，年轻人是无法想象这种艰辛的。
之所以说体制内的工作在四十岁开始，幸福感直线上升，原因有3个：
1、职场残酷
中年危机一直活跃在网络中，职场上，大部分行业人到中年之后，职业竞争力会差很多，甚至于会失业，毕竟私企更注重的是利益，看中的是员工能为企业带来什么，一旦失去利用价值，或者你创造的价值没有那么多，再或者别人会比你创造更多的价值，那么你就会被淘汰。
不用觉得残酷，职场就是如此，所以这就体现了体制内工作的可贵之处，只要你没有犯政治性错误，按时完成本职工作，就基本不会被辞退，自然也就不会遇到什么中年危机，这就是报考体制内的人最看重的“稳定性”。
2、身体状态
一个人即便再热爱工作，激情总是会有消褪的一天，尤其是当人到中年，体力下降的时候，无法再像年轻人那样加班，甚至熬通宵，这个时候，体制内的工作的好处就凸显出来了，大部分政府单位或者事业单位都是不需要加班的。
另一方面是现在大多数私企的状态都是比较忙比较累，让大家没有时间关注自身的健康问题，吃不定时，经常熬夜，所以越来越多的疾病年轻化，甚至30几岁得癌症的特别多，年轻时不觉得怎么样，到四十岁左右，身体上的亏欠开始显现出来了。
3、家庭压力
40岁，是一个压力非常非常大的年龄，上有老下有小，父母的身体状况也开始下滑，孩子成长到关键时期，都需要我们来关注，这个时候，时间显得尤为宝贵，在私企，一方面是需要经常加班，另一方面是不可能因为孩子或者因为老人需要，就经常请假，可以说身心俱疲。
但是公务员就基本不存在这个问题，前面也说过，刚入职几年，“白加黑”“5+2”的加班可能是常态，新人就得多锻炼。随着工作的时间长了，新鲜的血液注入后，幸福感就这样体现出来了，40岁左右，在体制内的工作能让我们在中年时有更多的时间照顾家庭，照顾老人。
当然，并不是说体制外的工作就不好，任何一份工作都是因人而异，很多人在体制外反而获得了更大的成功，公务员也好，事业单位也好，私企也好，都是一份职业选择，最重要的是遵循自己的本心，选择适合自己的，然后用心去做，不埋怨，不抱怨。
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