平付小超
樓主您好，為什麼人們都願意去事業單位上班？不願意去企業單位上班呢，這是為什麼？究其主要原因我們都知道，在事業單位上班的人群，他往往獲得的實際工資性的收入是比較穩定的，我們不能說能有多高的收入，但是作為事業單位編制的人員來說，尤其是公務員編制的人員，他所在的這個工資待遇相對來說是非常穩定的。
但是我們企業單位的工資待遇就不是很穩定的，因為企業單位是跟自己的企業的經營效益相掛鉤的，如果說自己企業的經營效益比較好，那麼很有可能拿到的工資待遇是比較多的，但是由於自己企業的工資效益如果不好的話，那麼自己的收入待遇相對應的也會有所減少，所以說自己的工資待遇是不穩定的，再加上自己的這個工作也不是很穩定。
因為由於企業單位經營不善導致破產的情況那麼是比比皆是，如果說你所在的企業單位因為經營不善導致破產，那麼也就是說自己將來就是屬於一個失業的狀態，但是作為事業單位的人員是不存在失業的問題的，只要自己不主動離開工作單位，那麼就永遠有一個最基本的工作能夠保證，所以說事業單位和企業單位相比就是有很多的好處。
懂社保
不能一概而論，我舉例說明，我本人在西南某省會城市的省直事業單位，該省是出了名的窮，工資待遇很一般，也沒有灰色收入，勉強養家餬口。而我同學有在國企中石油、中石化的待遇都比我好非常多。同時我同事的同學在鋼鐵國企，待遇卻比不上我們。所以大家可以看到不同地區，不同行業，不同部門的事業單位和國企待遇千差萬別。不過同一層次的一般是國企好過事業單位(特殊情況除外)。舉例，事業單位都是死工資，發展比不上公務員，上升受限。但是國企卻不一樣，崗位多，機會多，能力強的工資待遇完全不用擔心。不曉得你考取的事業單位是什麼類型的，所以不能給指導意見，有需要可以留言探討。
體制內小白
如果國企效益好，平臺高，建議選國企
事業單位和國企孰優孰劣，不能一概而論，具體單位要具體分析。不過從大的層面來比較，有幾點是比較明確的：
第一，同級相比，整體上事業單位要優於國企。事業單位的優勢在於編制，旱澇保收，基本沒有下崗失業的風險。缺點是太穩定，工資標準基本一致，彼此間的收入沒有明顯的差距，在晉升上不分彼此，優勢也不明顯，整體上大家平平過，拉不開差距，無所謂太多的好壞之分。而國企不一樣，收入來自於運營，沒有財政供養，經營得好壞待遇天差地別，有的富得流油，有的瀕臨破產工資都發不出，旱的旱死，澇的澇死，彼此間的差距比較懸殊。同級相比，事業單位無論在收入、穩定性還是社會地位等方面，平均水平都比國企要高出一截。
第二，局部相比，頭部國企遠遠好於事業單位。國企包括很多種，有央企，有地方企業。無論是什麼的國企，都有一部分頭部群體，佔據的絕對優勢。比如三桶油、電力、菸草等第一梯隊的國企，無論工資待遇還是晉升空間，都遠遠高於同級的事業單位，不說別的，僅公積金很多就可以抵得上一個事業單位在編人員的工資。很多中層的年薪差不多是事業單位四五年的收入。而像銀行、移動、聯通、電信、燃氣、自來水等第二梯隊的國企，雖然工資待遇各方面不如前面這些大牌企業，基本上也是分分鐘秒殺事業單位。事業單位只能說比上不足比下有餘，面對頭部國企，只有羨慕嫉妒恨的份。
第三，縱向比較，越往上去優勢越明顯。這和機關事業單位的選擇是一樣的。事業單位和國企誰好誰差，關鍵看平臺。同級平臺，事業單位整體優先選擇，不在一個層級，誰平臺更高選誰。因為平臺高，往往意味著工資待遇更高，發展空間更好。比如鄉鎮事業單位和市裡的國企，應該選哪個，毫無疑問一般選市裡的國企。而如果是市裡的國企和省裡的事業單位呢，沒有特殊原因自然選省裡的事業單位。以此類推，大的選擇方向應該都是如此，這是體制內崗位取捨的基本原則。當然，可能個體會存在差異，比如市裡的國企能拿到50萬的年薪，而省裡的事業單位只有10多萬，儘管省裡的平臺更高更好，一般人都會選擇市裡的國企，年薪擺在那裡，不可能放著不要。這是個例，從整體上比較，平臺依然是選擇至關重要的因素。
很多人擔心失業單位改革會被取消編制，因此在事業單位和國企間猶豫。其實大可不必擔心，事業單位改革不是取消事業單位，而是分類進行改革，受到衝擊的只是生產經營類和部分公益二類、三類，在事業單位裡是佔比很小的一部分，其他絕大多數事業單位都將保持現狀，至多進行一些必要的撤併整合，機構和編制性質不會發生改變。因此，如果國企不是太有優勢，選擇事業單位更為穩妥。
80後小公
你問的這問題有點像幼兒園的學生問的話，你是成年人麼嗎？如果你是初中生我都不想回復你的問題。
用戶4643065531861
事業單位和國企哪個好不能一概而論。1、國企有央企和地方管轄國企之分，事業單位亦有中央直屬事業單位之別。企業是盈利性質的，經營得好，效益好，職工待遇自然不差。況且，國企裡還有一些壟斷性的，像菸草和石化等，別說一般事業單位，一般的行政單位都比不上它們。當然，有些國企經營管理得不好，比不上某些事業單位也很正常。2、事業單位數量眾多，有全額撥款的，也有自收自支的經營性事業單位，目前事業單位分類改革尚在進行之中，國企的改革從上世後九十年代開始，總體上早完成了，目前基本無太大變革，穩定性不好對比。3、同等級同層次的國企和事業單位對比，個人傾向於國企稍好。
吹過白石崗的風
事業單位和國企哪個好？這個不能一概而論吧。
國企和國企之間、事業單位和事業單位之間都有不同的，國企是盈利性質，效益好待遇自然不會很差，尤其是一些壟斷行業的國企，比如菸草、電力等，待遇有可能比一些行政單位還好；當然有些國企經營不善，也會比不上某些事業單位。
事業單位之中也有全額撥款、差額撥款和自收自支的區別，所以關鍵還是看單位吧。
浙江中公事業單位
要看具體單位和地區在哪才能定奪，到底哪個好。國企裡還有一些壟斷性的，像菸草和石化等，別說一般事業單位，一般的行政單位都比不上它們。事業單位之中也有全額撥款、差額撥款和自收自支的區別，所以關鍵還是看單位吧。
