我們都能感到社會發展迅速，琳琅滿目的商品擺滿了商廈的展示櫃。我們享受著美好生活的同時更應該感謝那些背後默默付出的工作人員。
其實在這光彩亮麗的背後，也有很多不為人知的辛苦，其中就包括求職者這個群體，他們在眾多的求職者中競爭著一份崗位，這就像千軍萬馬過獨木橋一樣，要憑藉速度，還要依靠個人能力才有可能披荊斬棘，到達成功彼岸。
面試官作為企業篩選人才的工作者，對面試者的要求也隨著社會商業的發展而水漲船高，本科生小樂就遇到了一件讓自己難以忘記的面試經歷，面試官：七個人僅有八隻眼，猜一個字？大學生回覆：瞎，遭人嘲笑。我們來看看吧！
小樂是一所高校的本科生，畢業前夕，就為找工作的事情做了一番準備，考慮再三，小樂把能夠選擇的方向都羅列了出來，可以留校繼續讀研讀博，也可以去舅舅開的公司直接做個部門經理，不過小樂想憑藉自己的能力幹出一番事業，到時候去找舅舅就是商業合作，自己也能感到成就感。
確定下來後，小樂就開始在網上投遞簡歷，很快收到了回覆，跟人事約定好時間，小樂就趕緊準備面試材料。到了面試時間，小樂來到了面試公司，沒想到當天前來的還有另外一位面試者，是一位女士，經瞭解，他也是一位大學生，剛剛畢業。
兩人在面試官的帶領下進入了會議室，面試官按照慣例，先是對二人進行了專業知識的考核，回答都不錯，面試官比較滿意，後來面試官又問了一個題目，沒想到就是這個題目，小樂慘遭淘汰了。面試官問二人：七個人僅有八隻眼,猜一個字？知道是什麼嗎？
兩位剛畢業的大學生都沒想到面試還會問這樣的問題，一時間有種找不到北的感覺，不過終究是接受過高等教育的，很快就有了思路，小樂第一個回答：我認為這是一個字謎，答案應該是“瞎”，七個人僅有八隻眼，那肯定有一個人雙目失明，那就是“瞎”了。
面試官看了看這位小夥子，哈哈大笑起來，這是什麼思維啊，太奇葩了吧！又讓另外一位女孩回答，美女說是“貨”字，面試官聽了點點頭，恭喜被錄用，小樂慘遭淘汰，小樂想著自己回答錯誤，又被嘲笑，非常氣憤的離開了這家公司。
小編認為：我們在面試的過程中，應該先從面試官的角度進行思考，我們應聘的是什麼崗位，面試官也會圍繞這個崗位進行出題，掌握這個方向，我們回答起來也才會輕鬆一些。
各位看官，對於此事，有什麼不一樣的看法呢？
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