當前正值疫情防控特殊時期，企業正逐步復工復產，為準確掌握疫情對就業扶貧的影響，科學研判形勢，及時採取有針對性幫扶措施，最大程度降低疫情對就業扶貧工作的影響，區人社局組織開展了疫情期間貧困勞動者就業情況摸底工作，針對有就業意願和就業能力未就業的貧困勞動者開展幫扶工作，做好“四個一批”，解決疫情期間貧困勞動者就業問題。
一是崗位推介一批。疫情期間區人社局及時摸排區內各企業用工需求，制定招聘簡章，充分藉助各鄉鎮街疫情防控卡點，張貼宣傳海報，開展崗位推介，同時在六安公共招聘網發佈線上招聘信息，多渠道開展宣傳，讓貧困勞動者足不出戶就能找到合適的崗位，已發佈企業招聘信息46家次，累計3800個崗位。
二是勞務輸出一批。部分外出務工人員受交通因素影響，無法外出上崗，區人社局針對葉集區外出務工人員地域特點，和蘇州市盛澤鎮充分對接，開展勞務輸出點對點送您返崗服務，組織437名勞動者赴盛澤鎮務工，其中貧困勞動者35人。
三是兜底就業一批。部分貧困勞動者受自身勞動能力較弱、可勞動時間較短等因素影響，無法實現就業，區人社局結合區內就業扶貧車間和公益崗位開發工作，鼓勵貧困勞動者到就業扶貧車間和保潔、保綠、光伏管理等公益崗位實現就業，目前全區就業扶貧車間已吸納85名貧困勞動者實現就業，計劃開發公益崗位500個。
四是資金獎補一批。區人社局及早部署，對區內就業的及時落實貧困勞動者居家就業補貼，外出務工的給予貧困勞動者交通補貼，進一步激發貧困勞動者就業熱情與動力，目前已受理就業補貼583人，交通補貼452人，下一步將根據申報情況，逐步兌現資金。
分享到:
閱讀更多 安徽網資訊六安 的文章
