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現在還有敢拖欠工資的？國家明文規定. 拖欠農民工、和勞動者的工資、一律按照國家規定、違犯法律法規處理！
當地勞動部門、法院、都是免費給處理的！
鞍山二姐
你好，很高興回答你的問題！
看到你這個問題，跟我家裡的情況有點相似，我爸去年也是在外地的煤礦企業上班，企業被關閉，拖欠了農民工退職補償，也要了很長一段時間，每次都遇到不同的困難，眼看就要過年了，那邊說過年前把工資發了，可是馬上就過春節了，還是沒一點動靜，最後想著等兩天，一下子等到了過年，還是沒有發，這就把我們氣壞了，剛好呢又趕上今年的這個肺炎疫情，也不能出門，更是為難了，到時候呢後來我聽朋友說可以在手機上給當地的領導留言，有當地的領導處理這件事情，我就趕緊拿起手機試了試，馬上下載了軟件，在手機上給領導留言，說明情況，沒想到第三天就收到了領導的回電，領導問明情況後，就說拖欠方會
儘快給我們聯繫的，然後又等了一天，沒想到真的和我們聯繫了，然後就直接說打款的時間，真的是太開心了！
這款軟件名字就是領導留言板，有需要的你們可以自行下載，處理你們的大事小情！
以上呢就是我對你問題的回覆，希望呢能夠幫助到你！
農村尹小智
煤礦企業被關閉，久久拖欠農民工退職補償怎麼辦？
縣人力資源和社會保障局下設有勞動仲裁委員會，專門調解處理勞資糾紛，可以去反映情況，但不保證百分之百能解決，該委員會對企業無直接管轄權，更多時候扮演的也就是個調解員而已。退一萬步，假如調解不成，那麼就看你有沒有時間和精力去準備材料，對企業提起訴訟。這裡不得不說的是，個人與企業比較，永遠都處於弱勢地位，如果胳膊擰不過大腿，就不了了之吧，除非你有“我不是潘金蓮”般的韌勁，那你肯定會得到合理的補償，但怕就怕補償得到了，大把的時間卻已然溜走。
個人覺得，避免勞資糾紛最主要的是做好事前預防，身陷其中再來想辦法往往為時晚矣。
山裡男
說到欠薪，有個問題是大家經常議論的，為什麼煤礦經營形勢一不好，往往先拿工資開刀，通常是先降再拖欠。而大家又常常用來對比的，是其他行業，比如一些用煤的下游行業，企業虧損嚴重，但職工工資卻不減不欠或很少減很少欠。這種對比的潛臺詞是，煤礦企業不如人家關心職工。
如有這種情況發生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，蒐集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據，派代表到當地有管轄權的勞動監察部門反映和投訴，請他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和剋制，不要以過激的行為和對方發生其他衝突事件。找勞動監察部門幫催討工資，成本低、時間短、手續簡便，是催討被拖欠工資的首先選擇。如果公司資不抵債清算破產的話，你只能去申報債權。
廣東品牌農業
首先想問，該煤礦是否國有企業，如是國企，關閉(破產)之前其政府主管部門應指導企業制定《職工安置方案》，解決好含農民工在內的全部職工的安置問題，農民工的經濟補償費自然在列。如果是私人煤礦，其用工及勞動者報酬當地勞動行政部門義不容辭地該管。第二，無論國企私企，勞動者拿不到該拿的錢(比如工資、加班費及題中所涉“退職補償費”)屬於勞動爭議範疇，向當地勞動爭議仲裁機構申請仲裁，能討回公道，以維護自身合法權益。
清清江水7367
勞動局，不管什麼情況工人工資第一位，第二就是找電視臺曝光。勞動監察大隊。網絡這麼發達，可以給他發到抖音上面。這個今日頭條也有小視頻，微頭條都可以，
四川張五
大家好我是蝸牛哥，聽到這個我能說幾句，第一有沒有勞動合同，第二，之前他們打工資的工資卡，第三在煤礦上班的確切考勤，第四已經休息了多上時間，有這些證據就可以申請仲裁，去社保中心申請法律援助，社保中心會通知煤礦企業負責人來處理這些事情的！希望能給你帶來幫助！下面是我陪同法律顧問給別人做的仲裁可以看一下！
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鄉村蝸牛哥
像這種情況我們農民工首先應該想到的是拿起法律武器來保護自己的利益！通過有關部門說明自己的情況！我相信我們祖國在農民工這塊是非常重視的！通過專業的部門人士會非常快的解決好這個問題的！
7199116844193深仔
很高興回答你的問題！煤礦企業被關閉，拖欠農民工退職補償款這個問題，我覺得應該要當地部門介入，找到煤礦企業負責人，把這些問題給解決了、農民工辛辛苦苦的血汗錢、不能就這樣就拖著，誰的生活都不容易！
鄉野勵志小哥
國家明文規定. 拖欠農民工、和勞動者的工資、一律按照國家規定、違犯法律法規處理！
當地勞動部門、法院、都是會免費優先處理的
